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通過ランク:C

【サーバ/クラウドエンジニア(AWS・AZURE・GCPクラウド領域・サーバの設計・構築など)】リモート有

正社員
求人メインイメージ

◆“人”と“IT”を支援する会社
株式会社インゲートは2006年に設立。IT業界において、人材価値の最大化と採用戦略の強化をおこなう「人材紹介」と、クライアント企業様の経営課題を解決する「ITソリューション」の2軸で事業を展開している会社です。この2つの事業は、社内向けの人材・IT強化にも貢献しており、相乗効果を生み出す独自の事業モデルとなっています。

◆少数精鋭で先端案件を担う
近年ではビッグデータ・AI活用の需要増加に伴い、先端技術を取り扱う案件も増えています。最先端の開発言語をはじめに、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最新技術を扱う現場で実務経験を積むことが可能です。高い技術力を持つメンバーが集まっており、少数精鋭でプロジェクトに取り組んでいます。

◆希望のキャリアを実現
エンジニアが理想のキャリアプランを実現できるよう、精一杯サポートする社風です。最適な案件へアサインするため、事前に将来達成したい目標や希望とする働き方をヒアリングさせていただきます。上流案件も豊富なので、実装から設計へのステップアップもかなえられます。希望の技術や分野など、やりたい案件に挑戦できる魅力的な環境です。

職種名
サーバ/クラウドエンジニア
ポジション
テックリード、PL・PM
職種
インフラ・ミドル・ネットワーク
給与(想定年収)
400万 〜 850万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java C# Ruby Python2 Python3 JavaScript TypeScript
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
残業30H以内 副業OK 一部在宅勤務可 若手歓迎 第二新卒歓迎 オンライン面談可 ベテラン歓迎 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・インフラ構築 実務2年以上
歓迎要件

【下記いずれかの経験3年以上ある方】
・オンプレミス
・仮想化(VMware/KMV/Nutanix/ Hyper-V)
・パブリッククラウド(AWS/Azure/GoogleCloudなど)
・構築
・構成管理ツール使用
・詳細(内部)設計
・基本(外部)設計
・要件定義
・プロジェクトリーダー
・プロジェクトマネージャー
・スクリプト言語を用いた定常作業の自動化

【下記資格保持者】
<AWS>
・AWS Certified SysOps Administrator – Associate
・AWS Certified Solutions Architect – Professional
<Azure>
・Microsoft Certified: Azure Administrator Associate
・Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate
・Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert
<Google Cloud> 
・Associate Cloud Engineer
・Professional Cloud Architect
<Oracle>
・OCI Architect Associate / Professional
<その他>
上記以外のパブリッククラウド系資格、ネットワーク系資格など

求める人物像

・「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方
・叶えたいキャリアプランをお持ちの方

備考

■国籍は問わず、しかし日本語ネイティブに限る
■転職回数不問

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(人事)

最終面接(代表取締役、所属部門のMgr)

内定

※面接対応可能時間:基本的に平日です。
※すべてオンライン面談可
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【サーバ/クラウドエンジニア】AWS・AZURE・GCPクラウド領域・オンプレミス領域・サーバの設計・構築

インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。
大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。
【プロジェクト例】
・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務
・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務
・大規模開発およびインフラ構築プロジェクト

下記資格取得者は入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約します!
・AWS Certified Solutions Architect - Professional
・AWS Certified DevOps Engineer - Professional

仕事のやりがい

■社内請負案件拡大中!
スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ

現在、社内での請負案件の拡大を進めています。
お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中!
・最先端技術に触れられる外部プロジェクト
・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト

◎PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能
キャリアの選択肢が今まで以上に広がります!

■クラウドワークスグループにジョイン!
働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ

2024年11月、クラウドワークス グループにジョインしました。
現在エンジニアの働き方・給与/評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。

今後は働く条件面だけでなく、以下のようなプロジェクトへの参画も期待されます。
・クラウドワークス本体のDX推進プロジェクト
・グループ内の自社サービス開発・改善
・専門エンジニアとしてのコアメンバー参加
"会社の成長とともに、自分自身も成長したい" という方にとっては、今がまさに“チャンスのタイミング”です。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

◆会社と社員が一体となり、相互成長を進める経営方針です!
エンジニアの付加価値を向上させるために、
・タレント/ナレッジマネジメントの両方の機能を併せ持つ『INGATE Engagement Loop』
・独自のエンジニア強化施策を取り入れている自社サービス開発
を推進しており、プロジェクト達成を実現できるスキルの習得を可能にしています。

技術向上、教育体制

AWS Skill Builder 導入
AWS資格取得の強い味方!
個人で課金しなくてもAWS公認の学習システムが会社負担で学習できます。
AWS Jamを社内イベントとして月1回オンライン開催し仲間と一緒にAWSを学ぶこともできます。

マルチクラウドエンジニアになろう!
インゲートはAWSだけでなく、他のパブリッククラウドにももちろん力を入れています!

主要パブリッククラウドとは以下の通り、パートナー契約を締結しており
クラウドプロジェクト依頼数増加や、パートナー企業開催の勉強会参加など、クラウド専門家になるための経験・学びの場・ナレッジを提供しています。
・AWS:人材サービス型AWSパートナー
・Azure:Microsoft Cloud Partner Program
・Google Cloud:Google Cloud Partner

環境
Linux、Windows Server
その他開発環境

■働きやすい環境:残業は月平均15時間
当社では、社員が長く安心して働けるよう、残業時間の削減に積極的に取り組んでいます。

毎週、エンジニア部門全体の残業時間を詳細に確認し、もし恒常的に残業が多くなりそうな場合は、営業チームからお客様へ積極的に連絡を取り、残業時間を減らすための改善策をともに検討・実施しています。

このような徹底した取り組みの結果、月の平均残業時間は15時間に抑えられています。

エンジニア評価の仕組み

■公平な評価制度と高い昇給率
当社では、社員の皆さんが納得感を持って業務に取り組めるよう、「現場(クライアント)」、「営業担当」、「上司」の3者による多角的な評価を導入しています。会社とクライアント間での評価のずれを解消し、より実態に即した評価を実現しています。

また、各職位・等級に基づく評価ロジックは全社員に公開されており、評価の透明性を確保しています。年に一度の査定と面談では、前年の振り返りと合わせて個人の目標設定をていねいにおこない、社員ひとりひとりの成長をサポートしています。

このような公平で透明性の高い評価・目標設定の仕組みがあるため、当社の平均昇給率は4.1%と高い水準を維持しており、経団連の平均1.9%を大きく上回っています。

勤務地
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 5階

社内もしくはお客様先での勤務となります

就業場所の変更範囲
<雇入時>

会社の定める就業場所

<変更範囲>

変更無し

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙

給与体系・詳細

・給与形態:年俸制(12カ月分割)
・スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定
・経験や経歴により下限給与を下回る場合有
・固定残業時間を超える時間外労働、休日労働、深夜労働については
 割増賃金(残業代)を追加支給

給与(想定年収)
400万 〜 850万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

顧客先PJ都合に準じる
例:9:30~18:30

休憩時間:休憩1h

平均残業時間:平均残業15h ※2024年度実績

休日休暇

週休二日制(年間休日:120日以上)
有給休暇(時間/半日/1日単位で取得可)
リフレッシュ休暇(年間4日)
 ※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度
 ※入社時期により減1~3日
冬季休暇
慶弔休暇
休職制度
産前産後休業
育児休業(育児時間・時短など)
介護休業/休暇(時短など)
健康診断時の特別休暇
生理休暇
母性健康管理のための休暇等
子の看護等休暇
ボランティア休暇
裁判員休暇

諸手当

交通費支給(月2万5千円まで)
在宅勤務手当
従業員持株会
退職金(企業型DC)
慶弔見舞金(結婚、出産祝金等)
自己啓発/資格取得費用(年10万円迄)
社員親睦交際費補助(年2万円/人)
エンジニア紹介費
サークル活動支援費
借上げ社宅制度(freee福利厚生借上げ社宅サービス導入)
社員旅行(海外/国内)
海外研修(ラスベガス等)
副業可(要申請)
女性疾病の健康診断補助
ランチミーティング

昇給・昇格

・昇給昇格:年1回(2024年度年間平均昇給額:26万円 )

保険

健康保険(関東ITソフトウェア健康組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険

雇用関係

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社クラウドワークス コンサルティング

◆“人”と“IT”を支援する会社 株式会社インゲートは2006年に設立。IT業界において、人材価値の最大化と採用戦略の強化をおこなう「人材紹介」と、クライアント企業様の経営課題を解決する「ITソリューション」の2軸で事業を展開している会社です。この2つの事業は、社内向けの人材・IT強化にも貢献しており、相乗効果を生み出す独自の事業モデルとなっています。 ◆少数精鋭で先端案件を担う 近年ではビッグデータ・AI活用の需要増加に伴い、先端技術を取り扱う案件も増えています。最先端の開発言語をはじめに、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最新技術を扱う現場で実務経験を積むことが可能です。高い技術力を持つメンバーが集まっており、少数精鋭でプロジェクトに取り組んでいます。 ◆希望のキャリアを実現 エンジニアが理想のキャリアプランを実現できるよう、精一杯サポートする社風です。最適な案件へアサインするため、事前に将来達成したい目標や希望とする働き方をヒアリングさせていただきます。上流案件も豊富なので、実装から設計へのステップアップもかなえられます。希望の技術や分野など、やりたい案件に挑戦できる魅力的な環境です。
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