【インフラPM】Google Cloud最上位パートナー／エンタメ系案件多数／年2回の評価制度/残業少なめ

株式会社grasysは、ITシステム基盤の設計・構築から運用までをワンストップで提供する技術者集団です。
顧客の課題に対し、技術で真正面から応える。その一点に集中できる環境こそが、エンジニアが最も輝けると信じています。
その想いを形にするのが、私たちの事業そのものです。

◎『技術力』が、挑戦を後押しする社風
・grasysと他社の決定的な違い。それは、新しい技術への「飽くなき探求心」です。 通常、保守的な企業であれば導入リスクを恐れがちな新技術も、私たちは「より良くなる」と判断すれば、迷わず挑戦します。

◎市場価値を高める、最先端のプロジェクト領域
・プロジェクトも「生成AIを活用したDX推進」や「データ分析基盤」など、今まさに市場で熱望されている案件が豊富です。この経験の幅広さが、あなたの市場価値を飛躍的に高めます。

◎意欲と実力が正当に評価されるフラットな組織
・当社に「新人だから」「年次が若いから」という言葉は存在しません。実力と努力、そして挑戦する意欲さえあれば、誰もが等しくチャンスを掴めます。事実、多くの若手エンジニアが設計などの上流工程で活躍しています。

◎エンジニアを信頼し、裁量を委ねる開発文化
・私たちが重視するのは、プロセスの画一性ではなく、最終的な「成果」です。
目的を達成するための最適な手法は、エンジニア自身が考え、見つけ出すべきだと私たちは考えます。
そのため、マイクロマネジメントはせず、エンジニア一人ひとりをプロフェッショナルとして信頼し、大きな裁量権をお渡します。

◎持続可能なパフォーマンスを支える環境
・最高のパフォーマンスは、最高の環境と心身の充実から生まれます。MacBook Proや4Kモニター、ハイクオリティチェアなど、生産性を最大限に高めるための投資は惜しみません。

また、年間休日130日・完全週休2日制（土日祝）を完備。さらに、プライベートも全力で楽しめるよう、ユニークな休暇制度を導入しています。
・プレミアム休暇： 自由に使える半日休暇（月1回）
・アニバーサリー休暇： 自身や家族の大切な記念日のための特別休暇（年1回）
・エンターテイメント休暇： ゲームの発売日など、「好き」に熱中するための特別休暇（年1回）
・夏季休暇： 7月〜9月の間で取得できる休暇（5日間）
・創業記念日休暇： 会社の創業日である11月13日の休暇（※平日と重なる場合のみ）

Web、ゲーム、エンタープライズ案件と幅広く携われるチャンスがあります。
ITインフラの構築やシステム開発におけるプロジェクトマネージメント業務として顧客折衝、工程管理、エンジニアマネージメントを主にお任せします。
大規模案件、高トラフィック案件、新しい技術を用いた案件などチャレンジ出来る環境が整っています。最初はご自身の得意領域（得意なクラウド、得意な業種）での業務を行って頂き、その後自薦で他のクラウドサービスを用いた案件や他業種案件へのアサインが可能です。
実際の例としてはWeb業界のPLとしてアサインしていた方が、ゲーム業界への興味から自ら手を上げ活躍しています。

・セールス部門から引き継いだ要件、構成をクライアントとのフロントに立ち進捗管理、案件推進
・サービスリリース後の改善案の提案
・クライアントのニーズに対しての提案及び改善