福岡SE／資格手当は毎月支給＆資格取得支援　上流、大規模案件など適性・希望に沿ってアサイン！

福岡拠点は2024年8月から天神にオフィス開設、現在拡大中のため今回新たにJoinしてくれる仲間を探しています。

エイトビットは2022年8月に創業、2025年4月現在では社員数900名を超え、内850名がITエンジニア、東京・大阪・神奈川・福岡に拠点を持ち、
ITエンジニアの市場価値を高めるため自社のITスクール「ITスターカレッジ」を活用、未経験入社の基礎研修、経験者向けのリスキル研修に取り組んでいます。

特にリスキル研修に力を入れている当社では、サーバー、ネットワークの資格取得、プログラミングの基礎から、
AWS研修、資格取得など今後も研修の幅を広げアップデートし続けます。

能力や進捗に合わせて、継続的に学びの機会をつくる「2次研修」
「入社後の研修はあったけど、その後は自己学習だけ」という環境に身を置くエンジニアも多いはず…
意図せずにスキルアップが難しい環境になってしまうもの…

エイトビットでは継続的に学びの機会を提供し、先輩エンジニアや、元SEの講師など、
たくさんのエンジニアがあなたの成長に伴走しますので、
スキルアップし続けることが可能になります。

◼︎Webアプリケーションの上流サポート、プログラミング開発、テストの分野で適正を見てプロジェクトをお願いします。
◼︎エンドユーザー、SIer等のプロジェクトにて、大規模案件に関わることができます。
◼︎ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご要望あれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成を目指しましょう。

【具体的な案件例】
◼︎Webマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on Rails、MySQL、Vue.js、AWS）
◼︎勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Python、Django、Kotlin、Swift、Linux、AWS）
◼︎宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker）
◎ほかにも、非公開プロジェクトをはじめさまざまな案件があります！

【エイトビットが大切にしていること】
Values 01 ：出会に全力を
Values 02 ：テクノロジーを楽しもう
Values 03 ：変化は楽しい
Values 04 ：桁違いの成長を
Values 05 ：今のいいより、ずっといいを
Values 06 ：正しいことを正しくやろう

Vision：個人と組織の成長における持続可能性を高める
・エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画
・キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
・自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境をつくることで、組織の成長も促す

社名の由来：
bitはコンピューターの最小単位1bitが8個集まると8bitとなり、8bitは1byteと桁が変わることから、「ひとりではできないことも、仲間が集まることで桁違いの成長ができる」そんな意味が込められている


【そのほか福利厚生など】
・BUDDY制度(キャリアの伴走)
・ヘルスケア(健康診断費用負担)
・産休・育休・介護休暇
・資格取得制度（試験費用負担）
・社長のおごりめし、校長のおごりめし（社員交流会）
・社員紹介採用制度（10万円～）
・確定拠出年金制度（退職金制度）