【AWS/PM・PLになりたい方歓迎/リモートあり】★大手WEB銀行のクラウドインフラ★大手直請け案件多数

大手WEB銀行で使われるシステムのインフラ設計・構築をPM・PLをお任せします。
期限なしのプロジェクトを安定的に受注していますので、
長く腰を据えてエンジニアとして成長したい方にぴったりの環境です!
■お任せしたいこと
・WEB銀行で使われるシステムのインフラ設計・構築作業(Asure、AWS)
・ベストなインフラ環境を模索したいエンドユーザー様と様々な環境に挑戦したり、取り組んで頂きます。
・進捗管理、ベンダー調整
→エンジニアとして上流工程から関わっていただけます。
- 職種名
- インフラエンジニア
- ポジション
- PL・PM
- 職種
- インフラ・ミドル・ネットワーク、セキュリティエンジニア
- 給与(想定年収)
-
550万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)
- 特徴
- オンライン面談可 原則定時退社 ベテラン歓迎 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 社長が現役or元エンジニア
- 募集人数
- 2名

のびのびと働ける環境を整えています

勤続10年以上のメンバーも多く、定着率は高め◎
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・AWS CloudFormation 実務5年以上
- 歓迎要件
-
PL・PM経験、インフラ構築(AWSの経験)
- 選考フロー
-
カジュアル面談/通常面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
■具体的にお任せしたいこと
〇WEB銀行で使われるシステムのインフラ設計・構築作業(Asure、AWS環境下)
〇最適なインフラ環境を模索されたいエンドユーザー様と伴奏して頂きます。
〇進捗管理、ベンダー調整
〇上流工程の経験を活かしていただけます。
〇週3日のリモート
(※慣れて頂けると基本的にリモートで対応頂けます。)
(※トラブル対応にて出社が必要なこともあります。)
〇期間:20年以上、定年以降も就業している方も。
→長期で着実にスキルアップが可能です。
■案件について
大手からの直請け案件のため、期限のない長期のプロジェクトです。
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ココがポイント!
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◆早期キャリアアップが可能
東京の事業所は拡大中でスタートアップメンバーを募集しています。
◇リーダーポジションも早期に挑戦可能!
◇要件定義等、上流工程に携われる
◆充実したワークライフバランス
官公庁や大手企業との取引が多いため、決められた時間で業務することがほとんど。
安定した環境で、プライベートも重視しながら働けます。
◇年間休日125日&土日祝休み
◇安定企業で腰を据えて働ける
◇リモートワーク相談可
少しでも気になったら、まずはご応募ください!
◆長期案件メイン/長く腰を据えてエンジニアとして成長したい方にぴったりの環境です!
◆東京事業所が立ち上げフェーズのため早期にリーダーポジション等への挑戦が可能です!
◆要件定義等の上流工程にも携われます!
インフラ開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
■社長との距離が近い、アットホームな職場環境
50名ほどの規模の会社だからこそ、社長や役員との距離が近く、フラットなコミュニケーションが取れるのが当社の特徴です。グループ会社を含めると100名規模となりますが、個々の意見や希望を尊重し、風通しのよい職場環境を大切にしています。
■エンジニアの希望に応じた柔軟なキャリアパス
当社では、エンジニアひとりひとりの希望に合わせて案件をお任せします。さまざまなプログラミング言語やプロジェクトに携わりたい方、特定のスキルを究めたい方、新しい技術に挑戦したい方、プライベートを重視したい方など、多様なニーズに対応しています。下流から上流工程へのステップアップも積極的に支援!エンジニアが着実にキャリアを築ける環境を整えています。
■エンジニアが成長できる環境を用意
社員の成長を最優先に考え、スキルアップやキャリアアップのためのサポート体制を充実させています。新しい技術への挑戦や、経験を積む機会を提供し、エンジニアが成長できる環境づくりに力を注いでいます。 - 主な開発実績
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▼機器メーカー
・勤怠管理システム
・就業管理システム
▼鉄鋼メーカー
・工程管理システム
・プロコンシステム
▼電機メーカー
・過電流制御システム
・ネットワーク機器(中継装置、NCUなど)
▼物流
・配送管理システム
・倉庫管理システム
▼広告
・スーパーチラシEDIシステム
▼金融・保険
・システム基盤構築、運用
・新規登録受付システム - 技術向上、教育体制
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・月一回、営業とのお昼ご飯会を開催し、悩み等を吸い上げる機会にしています。
- 支給マシン
-
相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- インフラ管理
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AWS CloudFormation
- エンジニア評価の仕組み
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・お客様先の評価、自己評価、先輩社員の評価を合わせて評価します。
- 組織構成
-
全社:約50名
- 配属部署
- 技術部
- 配属部署人数
- 6名
- 平均的なチーム構成
-
2~5名体制で社内受託開発、客先常駐で仕事をしています。
- 勤務地
-
東京都港区三田3-3-8
TAMA WOODY GATE MITA9F
東京都内のクライアント先にて勤務
就業場所の変更範囲<雇入時>
お客様先または東京事務所
<変更範囲>
会社の定める場所
※将来的に関東圏(神奈川、東京、千葉)の客先配属になる可能性もございます。受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 最寄り駅
-
▼クライアント先 東京駅:徒歩約5分
※東京事務所
都営三田線「三田駅」
- 給与体系・詳細
-
■想定年収550万円~850万円
月給335,000円~456,000円
※経験・スキルなどを考慮して決定します。
※月給額には、一律支給の手当(5,000円~40,000円)を含む。
※残業は別途全額支給
【インフラエンジニア経験者】
初任給例:40万円/月(各種手当含む)など、スキルに応じて優遇!
【モデル年収】
■25〜29歳:400〜550万円
■30〜34歳:450〜600万円
■35〜39歳:450〜750万円 - 給与(想定年収)
-
550万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:12:00~12:45(45分)
平均残業時間:平均10h程度/月
- 休日休暇
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〈年間休日125日〉
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■裁判員休暇
■母性健康管理のための休暇
■子の看護休暇 - 諸手当
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■通勤手当:上限30,000円まで
■家族手当:子ども1人につき5,000円
■住宅手当:当社の規定条件を満たすもの
■役職手当
■技術手当
■残業手当
■特別手当
■調整手当 - インセンティブ
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賞与:年2回(平均2カ月~2.5カ月)
- 昇給・昇格
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昇給:年1回(7月)
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月(条件などの変更はありません)
【そのほか福利厚生】
■育児休業制度、介護休業制度
■インフルエンザ予防接種に対する補助金
■災害時社員安全確認システム導入
■お部屋探しお得サービス
■資格奨励金(一時金)
■退職金制度(勤続5年以上)
■再雇用制度(定年60歳)
