海外エンジニアと日本語でPJT進行◎Webプロジェクトリーダー【リモート可／完全週休2日／残業20H以下】

◆システム開発会社
株式会社キャリッジリターンは2006年に設立。プライム案件を中心に常駐による受託開発をおこなっている会社です。営業フェーズや上流フェーズから対応可能なチームを編成し、開発案件を遂行する「チーム型システム開発」と、設計フェーズ以降の案件に対し、IT技術者が参画しお手伝いする「スタンドプレー型システム開発」を手がけています。コンサルティング支援事業も展開しており、これまで蓄積してきた各種業界の業務フロー、フレームワークをお客さまの課題に合わせご提案しています。

「低コスト、高品質、短納期、高いリピート率」を実現しているのが当社の特徴です。開発に精通している技術者集団のため、15年にわたり蓄積した全工程開発実績・ノウハウがあり、システム化計画から開発・運用・保守・エンドユーザー対応に至るまですべて一気通貫で実施しています。

◆案件例
電子教科書システム開発案件
要件定義から運用保守までを一貫して実施しています。

◆社内の雰囲気
20～30代を中心に活躍しています。社員の意見や要望に応える社風なので、仕事内容だけでなく生活面でも気軽に相談できます。社員同士もお互いを尊重しあう雰囲気があり、気持ちよく仕事に専念できる職場です。

◆代表はこんな人です
大学で工学を学び，プログラム言語に出会う。覚えたてのC言語で株価の回帰分析をおこない，プログラムの凄さを身をもって体験しました。
中小システム開発の会社に入社し、様々な案件にSE,PL,PMとして経験を積み退職。
その後、当時の同僚などと株式会社キャリッジリターンを設立。
現在も、代表でありながら現役として案件に関わることもしばしば。
社員や周りの人がどんどん成長していく過程を見るのが好きなため，自ら新人のOJTをおこなっています。

◾️ジョブバッチ処理の保守・改修
　PythonやPerlを活用し、安定的なシステム運用を支えるバッチ処理の最適化や改善を担当します。
◾️オフショアチームとの連携
　海外拠点のエンジニアと密にコミュニケーションを取り、プロジェクトの円滑な進行をサポートします。


【具体的には】
当社のチームの一員として以下の業務を担当していただきます。

◾️オフショア開発における日本側の窓口を担当
　日本語でのやり取りになります。
◾️オフショア側で開発したソースコードを日本側でリリース
　コードそのものを作成することはありません。
◾️主体的なコミュニケーション
　一人ひとり別案件を担当する場合があります。
◾️状況に応じてチームメンバのサポートを実施


【募集背景】
「挑戦したい」という思いのある方に、チャレンジの場を提供したい、というのが当社の考えです。
大手企業をはじめとした多数のお客さまから案件を獲得し、成長を続けてきました。
今回、さらなる事業拡大に向けての増員募集となります。
将来にむけて成長をめざす、意欲的な方をお待ちしています！

【当社のエンジニアとしてはたらく魅力】
◾️ワンランク上の技術者を目指せる！
意見やアイディアを発信する「提案力」、リモート案件で効率よく業務を遂行するための「セルフコントロール力」、お客さまのご要望に応じて幅広いサービスを提供する「技術力」の計3つの力を身につけていける環境です。

◾️気軽に意見交流ができる！
月に1度開催している社員集会では、役職や部署、入社時期に関係なく、メンバーみんながフラットに意見を出し合っています。食事会や新人会など交流の場も増えていて、お互いに刺激し合うことで会社としての結束力も高まり、一人ひとりが働きやすい環境を整えることができます。

【そのほか福利厚生など】
◾️消費者物価指数手当
◾️資格支援制度
・Udemy
・Schoo
・paiza
◾️インセンティブ制度：PMの場合、年間60万円～100万円程度を支給（貢献度に応じて支給）
◾️リファラル採用制度（社員紹介制度）：上限40万円の紹介御礼金を支給
◾️社内の委員会活動への参加：5,000円を支給
◾️健康保険組合の保養施設／スポーツ施設等利用可