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通過ランク:B

【自社サービス×受託開発】スキルアップできる環境で働くエンジニア

正社員
求人メインイメージ
更新日:2025/11/17

トレジャーファクトリーグループおよび外部クライアントの
DX・EC・CRM・アプリ開発など、幅広いシステム開発に携わります。

入社後は、先輩エンジニアのサポートのもとで、
要件理解、設計補助、開発、テスト、リリースまでの一連の流れを経験しながら、
Webアプリケーション開発の基礎を身につけていただきます。

将来的には、自社プロジェクトやグループ案件の中核メンバーとして、
上流工程やマネジメントもしくは技術を極めてエキスパートへとキャリアアップしていただくことを期待しています。

【募集の背景】
トレジャーファクトリーグループ全体でDX・EC・アプリ開発を内製化し、グループ各社の成長を技術面から支える体制を強化しています。
同時に、外部クライアントからのシステム開発・運用案件も増加しており、グループ内外の幅広い開発プロジェクトに対応できる柔軟なチームづくりが求められています。

こうした中で、トレファクテクノロジーズでは次世代の開発体制を見据え、エンジニアチームの強化を進めています。

職種名
サーバサイドエンジニア
ポジション
テックメンバー、SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
350万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
開発言語
JavaScript HTML+CSS TypeScript
フレームワーク
CodeIgniter Laravel jQuery Vue.js Node.js Flutter Nuxt.js React Next.js CakePHP
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Firebase

データベース
MySQL、PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、WEBサイト、CMS、ポータルサイト、EC、データベースの設計、チューニング

特徴
オンライン面談可 一部在宅勤務可 原則定時退社 服装自由 裁量労働 女性エンジニアが在籍
募集人数
2〜3名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務2年以上
・PHP, TypeScript, SQL のいずれか 実務1年以上
・CodeIgniter, Laravel, CakePHP, Vue.js, Next.js, React のいずれか 実務1年以上
歓迎要件

・Laravel / CodeIgniter / Next.js / Vue.js などのフレームワーク経験
・AWS(EC2, S3, RDS など)を利用した開発経験
・Docker 環境での開発経験
・チーム開発でのPull Request運用経験
・ECサイト、CRM、業務システムなどの開発経験

求める人物像

・技術を通じて事業課題を解決することに興味がある方
・新しい技術を積極的にキャッチアップし、実践できる方
・チームで協力しながら成果を出すことが好きな方
・わからないことを素直に質問できる、誠実で前向きな方
・将来的に上流工程・PMへのキャリアアップを目指したい方、技術を極めたエキスパートを目指したい方

備考

■必須スキル

・Webアプリケーションまたはシステム開発の基礎知識
 └ 言語例:PHP / JavaScript / TypeScript / Python など
・Git を利用したチーム開発経験(学習・実務問わず)
・HTML / CSS / JavaScript などの基本的なフロントエンド知識
・新しい技術を学び、自走してスキルを伸ばしていける意欲

選考フロー

カジュアル面談

スキルテスト

最終面接

内定

※初回・スキルテスト:オンライン面談可能
※面接対応可能時間:基本的に平日。時間のしばり特になし

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
プライム上場、海外進出、創業以来連続増収◎トレファクグループ関連サイト開発をおまかせ!自社PDT開発にも関われます【入社後研修&OJTあり】

トレジャーファクトリーグループおよび外部クライアント向けに、ECサイト・業務システム・CRMなどのWebアプリケーション開発に携わっていただきます。入社後は先輩エンジニアのサポートのもと、PHPやTypeScriptを用いた機能開発、既存システムの改修、API連携、DB設計の補助、テスト・運用など、開発工程全般を段階的に担当。GitHubを使ったチーム開発やAWS環境での構築サポートなど、実務を通して幅広い技術に触れられる環境です。

将来的には、新規プロジェクトの設計補助や技術選定、レビュー担当、テックリード補佐など、マネジメントと技術の両面でステップアップが可能。自社サービスと外部プロジェクトの両軸で経験を積むことができ、エンジニアとして着実に成長できるフィールドがあります。

仕事のやりがい

● 幅広い開発経験を積める環境
トレジャーファクトリーグループのEC・CRM・社内システムから、
外部クライアントの受託案件まで、多様な業界・技術に触れられます。

● 自社開発×受託開発の両方を経験
自社グループのサービス改善にも、外部プロジェクトの立ち上げにも関われるため、
「開発力」と「ビジネス理解」を同時に磨くことができます。

● キャリアパスの明確化
初級エンジニア → 中級エンジニア → テックリード/PM といった
成長ステップがあり、スキルレベルに応じて段階的にステップアップ可能です。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・アジャイル開発チームの一員として、スクラムフレームワークに基づいた開発・運用
・プロダクトオーナーやスクラムマスターと密に連携し、要件定義や優先順位の調整
・スプリント計画の作成と進捗管理、デイリースクラムでの報告・調整
・定期的なスプリントレビュー・レトロスペクティブを通じた改善提案

・協力的でサポートし合う環境: チームメンバー同士が協力し、知識や経験を共有しながら、常により良い解決策を目指しています。自由な発言を奨励し、お互いをサポートし合いながら進めています。
・継続的改善: アジャイルとスクラムのプロセスを通じて、毎スプリントごとに振り返りを行い、改善点を洗い出し、次のスプリントに反映させています。
・イノベーションを重視: 新しいアイデアや技術を積極的に取り入れ、プロジェクトに生かす文化があります。イノベーションを重視し、常に新しい方法で問題解決をしています。

主な開発実績

・中古市場向けリアルタイム同期のオンラインオークションシステム開発
・ライブ配信しながらEC販売可能なライブコマースシステム開発
・ブロックチェーン採用の恋愛シミュレーションアプリ開発
・OCRを利用したポイント発行や、LINEと連携できるさまざまなお店向けの会員証アプリ開発
など

技術向上、教育体制

・オンラインでの自己学習(自由にさまざまな講座を受けられるアカウントを付与)
・親会社と連携して勉強会を実施
・技術書の購入補助

支給マシン

相談のうえ、ご希望のマシンを支給します。

開発手法

プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Backlog、GitHub
インフラ管理

Docker

環境
Linux、Mac OS X、Windows
その他開発環境

◾️職場環境
・週2日、リモートにて働くことができます。
・チーム内で知見を共有し合い、切磋琢磨しています。月2回は隔週で勉強会を実施しています。
・グループ企業の案件を多く扱っているので、スケジュールを調整しやすく残業が少ない環境です。
・先輩や上司との距離が近く相談しやすい環境です。
・子育て中の女性エンジニアも活躍中です。

◾️開発環境
【言語】TypeScript、JavaScript、HTML、CSS、Node.js、Dart、PHP
【ライブラリ、フレームワーク】Flutter、jQuery、NuxtJs、Vue.js、Codeigniter、Laravel
【インフラ】AWS(VPC、EC2、RDS、S3 etc...)、GCP(Firebase、GCE、GAE、GKE、BigQuery etc...)、Vagrant、Docker
【データベース】MySQL、PostgreSQL、CloudFireStore
【OS】Mac、Windows、Linux
【プロジェクト管理】Backlog
【各種ツール】GitHub、Chatwork、Slack、GoogleWorkSpace

エンジニア評価の仕組み

初級グレード:半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
上級グレード(PMなど):年1回の目標設定、振り返りによる評価をおこないます。
◎エンジニアは、スペシャリストとしてのキャリアと、マネジメントや企画よりのキャリアの2パターンが用意されています。

組織構成

全社:20名
開発部:8名

配属上司経歴

・エキスパートエンジニア/40歳
iOS,Androidのネイティブアプリ開発、Flutterによるアプリ開発

・エンジニア/28歳
FireBaseプラットフォームによるWebサイト開発

・エンジニア/30歳
Laravel、Codeigniterによる開発、インフラ設計など

平均的なチーム構成

・スクラムによるアジャイル開発手法を用いて、案件ごとに2〜3名で開発を担当します。
・役割分担としては、ディレクター・デザイナー・エンジニアが関わって、開発していくことが多いです。

勤務地
東京都千代田区神田佐久間町二丁目20番地 翔和秋葉原ビル5F

※リモート勤務可(週2日)
※場合によって、親会社への出向があります。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:屋内禁煙

給与体系・詳細

<年俸制>
※年収480万~700万円の事例の場合
■賃金形態:年俸制(年俸を12分割)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:40万〜58.3万円(固定残業代を含む)
■基本給:30.4万~44.4万円
■固定残業代:9.5万円~13.9万円(40時間分)
 ※超過分は別途支給
 ※ 40時間残業をしなくても、40時間分の見込残業代を支給


※経験・能力を考慮のうえ、決定します。

給与(想定年収)
350万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜19:00

休憩時間:60分

平均残業時間:平均10時間

休日休暇

《年間休日:120日》
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇、
・特別(慶弔)休暇
・夏季休暇
・誕生日休暇
・有給休暇
など

諸手当

・通勤交通費(全額支給)
・家賃補助(条件あり)

昇給・昇格

・初級グレード:年2回
・上級グレード:年1回

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
※東京織物健康保険組合加入

雇用関係

無期雇用

【そのほか福利厚生など】
■フレックス制度(条件あり)
■確定拠出型年金
■特別休暇
■育児休業
■介護休業
■健康保険組合の保養施設

企業メインイメージ

株式会社トレファクテクノロジーズ

株式会社トレファクテクノロジーズは、秋葉原を拠点に、アプリWeb開発/Webマーケティングを企画/分析・戦略支援するテックカンパニー。LINE・Webコンサルティング/iOS・androidアプリ開発/クロスメディアプランニングなどを展開しています。SDGsなリユースビジネスを多様なチャンネルで展開するトレジャー・ファクトリーグループ企業です。 トレファクテクノロジーズは、創業以来増収を続けているトレジャー・ファクトリーグループの成長を、主翼としてさらに加速・拡大すべく、2022年に新しく設立されました。当社の店舗は、「トレファク」の愛称で、幅広いユーザーから利用されており(グループ全体224店舗/2022年4月末時点)、東証プライム上場や海外出店、またリユースビジネスにおける新規事業の実現をも果たしています。 ◆◆トレファクテクノロジーズのサービス紹介◆◆ ◾️中古市場向けリアルタイム同期のオンラインオークションシステム ◾️ライブ配信しながらEC販売可能なライブコマースシステム開発 ◾️ブロックチェーン採用の恋愛シミュレーションアプリ ◾️OCRを利用したポイント発行やLINEと連携できる様々なお店向けの会員証アプリ など ◆◆トレファクテクノロジーズ設立の主な目的◆◆ ①:アプリWeb開発/Webマーケティングを通して、トレジャー・ファクトリーグループの成長の原動力となること ②:トレジャー・ファクトリーグループにイノベーションを実現させること この2つの目的を達成させるためには、何よりも「人」の力が重要です。 私たちの会社の目的に共感してくださり、新しい取り組みをともに楽しみながらチャレンジできる方とお会いしたいと考えています。 ◆◆トレファクテクノロジーズで働くメリット◆◆ ①「トレジャー・ファクトリーグループという強み」 ②アプリ関連の広範な技術が自社に ③マーケティング部門も併設 ④ポテンシャル入社でも成長しやすい環境
通過ランク:B

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