【ITインフラエンジニア】残業月平均7h◆専任サポーター制度でキャリア設計がしやすい環境を実現
IT・金融・食品メーカー・保険・ホテルなど、幅広い業種・業界と取引があるIT企業です。
Web制作・開発・運用やソフトウェア検証、エンジニア派遣などの『IT』に関するトータルソリューションを提供しています。
これまでに合計2,500社以上の企業と取引実績があり、制作・開発・運用実績は合計27,000件以上。
そんな成長を支えるのは、”中途入社のエンジニア”(9割) です。
本人のできることに合わせた仕事を、専任の相談役と相談をしながら一歩ずつ進めてもらいます。
また、資格取得支援制度や勉強会などのキャリアップのためのフォローが手厚く、個人の成長スピードに合わせて、着実にステップアップを実現していただけます。
さまざまな業種・業界と取引があるGOOYAだからこそ、多様な開発に携わることができ、エンジニアとしての実力もつく環境です!
- 職種名
- インフラエンジニア
- ポジション
- テックメンバー
- 職種
- インフラ・ミドル・ネットワーク、セキュリティエンジニア
- 給与(想定年収)
-
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Python2 Python3 SQL
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Microsoft Azure
- データベース
- MySQL、Oracle、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
-
受託開発(社外常駐)、ネットワーク設計
- 特徴
- 残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ノートPC+モニタ別途支給 女性リーダー活躍中 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 10名以上
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
- 歓迎要件
-
▼以下の経験・スキルをお持ちの方は歓迎、優遇
・Webサーバ(Windows、Linux)及び統合環境ツールなどに関わった経験
・ネットワークの設計構築経験(Cisco、Allied、JuniperなどNWアプライアンスの経験)
・クラウドサービスの提案、システム設計~構築経験(特にMicrosoft365の経験歓迎)
・クラウド環境(AWS、GCP、Azure)でのPlatform構築経験
・ベンダーとの導入作業調整の経験
▼保有資格
CCNA、CCNP、LPIC、ITIL、ネットワークスペシャリスト等のインフラ関連資格を保有している方、優遇します。 - 求める人物像
-
・高度な専門知識と実務経験:各種専門分野の知識を有し、自律的に業務を推進できる方
・問題解決志向が強い:迅速かつ正確な判断ができる方
・優れたコミュニケーション能力と協調性:クライアントや他部門との連携が円滑に行える方 - 選考フロー
-
面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
内定
面接方法:すべてオンライン対応
※面接から内定まで、最短1~2週間程度を予定しております。
GOOYAの社員として、お客様先に常駐しながら勤務していただきます。
当社はIT企業を中心に金融・食品メーカー・保険・ホテルなど3,800社以上の幅広い業種・業界企業と取引。
GOOYAの社員でありながら、様々な業界のIT業務に携われるのが魅力です。
①ネットワーク
[プロジェクト例]ファイルサーバ設計/構築~運用
【概要】オンプレファイルサーバシステムの設計構築・運用を行います。
【工程】設計/構築/保守運用
【環境】Netapp、VMware、Windows、Linux、JP1
具体的には:
・オンプレミス環境でのファイルサーバシステムの設計
・NetappやVMwareを使用したシステム構築
・日々のサーバ運用と保守作業、トラブルシューティング
②サーバー
[プロジェクト例]情報システム部での運用保守
【概要】 ネットワーク機器の設定変更、検証、リプレイス作業を行います。
【工程】 構築/保守運用
【環境】Cisco、Juniper、富士通(ルータ、L2SW、L3SW、FWなど)
具体的には:
・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化
・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業
・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化
[プロジェクト例]次世代ネットワーク移行
【概要】ネットワーク基盤のゼロトラスト化を行います。
【工程】要件定義/設計/構築
【環境】PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco
具体的には:
・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義
・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化
・PrismaAccessとCiscoを使用したネットワークの構築
③クラウド
[プロジェクト例]クラウドサービスの提案/設計/構築
【概要】Microsoft365、Azureの提案・設計・構築を行います。
【工程】設計/構築/保守運用
【環境】Office365、Azure、AWS
具体的には:
・各企業のニーズに合わせたクラウドサービスの提案
・Microsoft365やAzureのクラウド環境での設計と構築
・クラウドサービス運用時の技術サポートと最適化作業
「担当営業とのコミュニケーションがうまくいかない。」
「やりたいことを伝える機会が少ない。」
客先常駐という働き方を通し、一度はこんな悩みを持った方も多いのではないでしょうか。
GOOYAでは様々な工夫・体制づくりにより、社員のストレス対策・働き甲斐のある職場づくりを行っています。
[GOOYA独自の"ラウンダー制度"]
ラウンダーとは、エンジニア一人ひとりにつく専属の相談役です。
営業はクライアント担当として営業活動に注力し、現場エンジニアへのフォローアップやヒアリングなど、マネジメントはラウンダーが担当しています。
ラウンダーは専属性で、クライアントではなくエンジニアの担当者という立ち位置です。
エンジニアのマネジメントに十分な時間とリソースを使えるので、定期的な1on1を継続することができます。
1on1では現場課題・業務課題のヒアリングやモチベーションの管理をする他、キャリアアップに向けた皆さんの努力は営業にも連携して案件変更の準備・後押しをすることも。
常駐社員・内勤社員の距離を縮める透明度の高いコミュニケーションルートが確立されています。
当社業務全般
当社業務全般
- 支給マシン
-
お客様都合により、業務上必要になるマシンの貸し出しを行っています。
- 開発手法
-
プロジェクトごとに選択
- インフラ管理
-
Chef、Docker、Terraform、AWS CloudFormation、VMware vSphere、Docker Swarm、Datadog
- 環境
- Linux、Windows Server、Windows、Tableau
- 組織構成
-
・男女比率|男性7:女性3
・入社比率|新卒1:中途9
- 勤務地
-
東京都渋谷区1-17-4
PMO渋谷10F
※実際の勤務地は東京23区内の各プロジェクト先となります。
※一部リモート勤務の案件もあります。
※転勤は原則ありません。希望を最大限考慮します。就業場所の変更範囲<雇入時>
プロジェクト先に準ずる
<変更範囲>
プロジェクト先に準ずる
受動喫煙防止措置に関する事項屋内禁煙
- 給与体系・詳細
-
■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:ご経験、能力に応じて決定
基本給:261,306円〜448,092円
※固定残業代制
固定残業代:30,394円〜51,908円
固定残業時間:15時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り - 給与(想定年収)
-
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
10:00~19:00(実働8時間)
※原則、プロジェクト先に準ずる休憩時間:12:00~13:00(※原則、プロジェクト先に準ずる)
平均残業時間:平均7h/月
- 休日休暇
-
【年間休日122日以上】
・週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇(育休取得100%/2019年実績)
・看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
※原則、プロジェクト先に準ずる - 諸手当
-
・交通費支給(月額上限3万円)or リモート手当
・出張手当
・資格手当(LPIC:3000円、CCNA:5000円、CCNP:8000円など)
※時間外手当、休日手当などの法定手当は定め通り支給いたします。 - 昇給・昇格
-
・昇給:年2回(4月、10月)
- 保険
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関東ITソフトウェア健康保険組合加入
社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険) - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月~最大6カ月
【福利厚生】
・交通費支給(月額上限3万円)or リモート手当
・保養施設使用多数可能(加入保険組合提携施設)
・飲食店割引サービス利用可能(加入保険組合指定店)
・会員制ホテル『エクシブ』保養施設使用可能
・GOOYA食堂(社長が釣り上げた魚をみんなで食べる会)
・退職金制度有り
・オンライン学習サービス「Schoo」
【受動喫煙の対策】
<本社>
屋内全面禁煙・1Fに専用喫煙室設置
<お客様先>
お客様先による