福岡【リモート推奨／残業20H以内】会社都合のアサイン一切なし！豊富な案件＆希望最優先◎インフラエンジニア

◆顧客のクリエイティブに関わる問題を解決する会社です。
株式会社Y’sは2011年4月、デザイン事務所としてスタート。東証スタンダード上場アピリッツグループの一員です。設立当初はアニメや映画、ゲームなどのエンタメ領域におけるグラフィックデザインを中心に事業を展開していました。
2013年よりSESビジネスへ拡大すると、規模は大きく成長し、第13期（2023年）には、売上高は12億を突破。さらに第14期（2024年）ではIT教育ビジネスやSaaSのサービスに力を入れて第三、第四の柱となるビジネスを展開中です。

わたしたちは、戦略立案から開発・制作・グロースフェーズまでワンストップでサービスを提供しています。
また、未経験からエンジニアを目指す方を対象としたプログラミングスクールの運営など、幅広い領域で顧客のクリエイティブに関わる問題を解決するサービスを提供しています。
人材派遣、受託制作、自社サービスを柱としており、お客さまの中期的な成長戦略の達成と企業価値の向上につながるよう精進しております。

Y'sのモットーは「強いクリエイターを生み出す」こと。そのクリエイターを通じ、「顧客のニーズ」に応え続けることです。そのため現在は、強いクリエイターになりたい方を探すべく採用強化中！☆★100名を超えるクリエイターたちがあなたを待っています！★☆

◆ご自身のキャリアビジョンに合わせたプロジェクトをお任せします。
将来的にプロジェクトリーダーやプロジェクトマネジャーとしてフロントに立ち戦略立案から、グロースステップまで実装・マネジメントまで携わり、成長させ続ける組織づくりに携わっていただくことも可能です。
また、さまざまな職種に挑戦することができるため、あなたの成長ステージに合わせて、着実にキャリアを築くことができます。
顧客のプロモーションを支援すべく、ブランド戦略やデジタルマーケティング戦略を用いて問題解決まで導いておりますので、キャリアパスとしてWebディレクターやWebデザイナーとしてブランディングやマーケティングを学び、業務していただくことも可能です。

◆効率よく働きながら、しっかりとプライベートの時間を確保できます。
残業時間が月20時間以下に抑えられており、年間休日は125日以上。エンジニアの7割以上がリモートワークをおこなっており、案件、参画プロジェクトによっては、フルリモートも可能。ご希望に沿った働き方を実現できるため、家庭やプライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。
また、プロジェクトの進行においても、無理のないスケジュールで進められるよう配慮されており、長時間労働をよしとしないカルチャーが根付いています。

◆社員主体のイベント豊富！コミュニケーションが非常に活発な社風です。
アニメや映画などのエンタメ話題で盛り上がることも多く、社内には活気があふれています。お花見や海釣り、BBQなどのイベントは対面とオンラインの両方でおこなわれ、年齢や経験に関係なく誰でも楽しめる場が提供されています。
また、バーチャルオフィスや社内Slackを活用し、リモートワーク中でも社員同士がつながりやすい環境を整えています。

インフラエンジニアとして、スキルに合わせたプロジェクトに参画していただきます。

【具体的には】
◆会社都合のアサイン一切なし！豊富な案件＆希望を最優先
「どんなプロジェクトに携わりたいか」「どんな働き方をしたいのか」などを入社後にしっかりと希望をヒアリングし、ひとりひとりが納得した上でのアサインを徹底しています！
また、ゲーム開発などのエンタメ系の人気プロジェクトからAI（Python）などトレンド技術に携わるチャンスも幅広くあるため「やってみたい」をかなえやすい環境です。
直取引の案件が多数あるので、上流工程から参画することも可能です。

【お仕事の一例】
◎アニメ・ゲームなど、エンタメ系のコンテンツ開発のお仕事がたくさんあります！
「どんなプロジェクトに携わりたいか」「どんな働き方をしたいのか」など あなたが重視する希望をヒアリングし、案件を決定します。 直取引の案件が多数あるので、上流工程から参画することも可能です！

【プロジェクト例】
◆金融会社向けAWS大規模移行プロジェクト
・工程：詳細設計〜構築
・使用技術：AWS、Python、Iac　（CloudFormation）、NW　（Subnet, VPC, SecurityGroup）、S3等
・出社：フルリモート
・年収：550万〜650万

◆有名コンテンツのLinux構築プロジェクト
・工程：構築〜運用
・使用技術：AWS、Azure、Linux、Node.js、RDS、DynamoDB等
・出社：フルリモート
・年収：550万

◆オンラインストアの基盤の構築、保守運用
・工程：運用
・使用技術：AWS、Azure、Java　（Spring boot／Spring）
・出社：ハイブリット（出社／リモート）
・年収：550万

◆ネットワーク基盤の運用保守・維持管理案件
・工程：運用
・使用技術：Linux、VMWare、Docker、 k8s、 Git、 CI/CD、Kibana、Elasticsearch　（OpenSearch）、Logstash
・出社：ハイブリット（出社／リモート）
・年収：430万

【入社後のフォロー】
◆社内ノウハウを生かしたスキルアップサポート
いち早く活躍できるよう、好きなときに教育を受けることができる「研修システム」やベテランメンバーから直接教育を受ける「師弟制度」があります。また、社員発信の勉強会（月1回以上）や独自の研修カリキュラム『ピカトレ』（TypeScript、Swiftなどモダンな言語やマネジメント研修）など、新たな挑戦を積極的に後押ししています。

他のメンバーがどのようなスキルを持っているのか体験したり、キャリアステップを構築する中で学ぶべきスキルが明確化され、必要なスキルを身につけスキルアップをしていただくことができます。

◆いつでも質問可能な環境をご用意
日々、会社全体・チームで技術開拓をしています。
「質問・相談チャット」「勉強会やナレッジ共有会」「親会社合同学習会」「資格支援制度」など、チームで切磋琢磨しながらスキルアップができる環境です。

◆エンタメ系を中心に多彩な業界のプロジェクトあり！
大手クライアントとの取引が多数あるため、有名なサービスに携われます。インフラエンジニアとして現時点よりもさまざまな知識を増やしたいという方でも、エンタメ系を中心に、アパレル業界、広告業界、不動産、自動車メーカーなど、さまざまな業界を経験していくことが可能です。
幅広い業界のお客様とお取引があるため、きっと、あなたの興味があるプロジェクトが見つかるはずです！

◆自由に決められるキャリアパスが魅力
当社では、幅広い業界・業種の案件をご用意しており、ご自身の興味・関心のある分野の業務経験やスキルアップにつなげることができます。
社内研修や勉強会も実施しているため、ゆくゆく社内講師を目指していただくことや、ご自身の挑戦したいキャリアパスに合わせてPMやPLとしてプロジェクトを牽引したり、自社内での受託プロジェクトに異動したり、フロント、デザイン、マーケティングなどの知識も身につけてフルスタックエンジニアを目指すこともできます。

【福利厚生】
・有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇
・産休育休制度（どちらも取得実績あり）
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・社員旅行、その他季節イベント（BBQ、花見、忘年会など）
・残業手当
・交通費（4万円まで）
・資格取得支援制度
・健康診断
・副業OK （面接時にご相談ください）
・服装自由／ネイルOK／髪色自由
・女性管理職登用実績あり