京都【フレックス制◎リモート可】完全自社内開発／要件定義メインの上流領域SE募集！学習塾基幹システム開発

★事業拡大に伴う増員です。
当チームは、優秀な開発者が多数在籍するチームで、学習塾や、メーカー、専門学校等のwebシステムの開発を担当しています。近年、お客様からの引き合いも増え、上流工程の担当者が不足しているために、やむを得ずにお仕事をお断りしている状況です。そこで、お客様や、チーム内の開発者とコミュニケーションを取りながら、上流工程を進められる／進めてみたい方を募集いたします。なお、必ずしも、上流だけをやってほしい、という訳ではないため、ご本人のご意向や適性を考慮した上で、役割を考えたいと思います。
これまで要件定義や設計といった経験がない方でも、ご経験を活かして上流工程に挑戦したいという向上心を持った方も大歓迎です。

教育業界を中心に、多くの企業のシステムを受託開発している当社。DX化にともない、塾もシステムを刷新しており、今後の需要はますます拡大していきます！
本ポジションでは、塾向け基幹システムに携わっていただきます。

【具体的には】
◾️ご入社後は、既存社員とともに顧客打ち合わせに入り、「ご要望を叶えるためにどうしたらよいか」を開発とともに調整、提案し、実装〜改修をおこないます。
◾️既存の塾からお聞きしたご要望をもとに仕様を決め、開発と連携しシステム改修をおこないます。
◾️技術力が高いエンジニアとともに、お客さまの高いレベルの要望もスピード感をもって叶えられるチーム体制です。
◾️一次請け（プライム案件）100%のため顧客の声にダイレクトに向き合えます。

【募集背景】
開発要員は優秀なメンバーばかりですが、案件拡大にともない、お客さまのフロントに立って要件定義をおこなうメンバーが不足しているため増員募集となります。

私たちの会社は、革新的なシステム開発を通じて、さまざまな業界の変革を支援しています。
意欲的なリーダーを求めており、新しいアイデアやチャレンジ精神を大切にしています。
ここには、あなたのリーダーシップが発揮できる環境と、チームとともに成長できる機会があります。
スキルを磨き、プロジェクトを成功に導くことで、あなた自身の成長を加速させませんか？
ぜひ、私たちと一緒に新しい挑戦を始めましょう！

【このポジションの魅力】
◾️技術力が高いエンジニアとともに、お客さまの高いレベルの要望もスピード感をもって叶えられるチームに参画できます。
◾️一次請け100%のため顧客の声にダイレクトに向き合えます。
◾️生成AIの開発依頼もあるなど、新しい技術へのチャレンジも可能です。
◾️一人ひとりに寄り添う社風で、柔軟性の高い、比較的自由な働き方が可能です。（保育園送迎や参観、通院など途中で抜けるなど調整OK）
◾️関西のIT企業のなかでは、平均給与水準が高め！給与面でも満足できる環境です。

◆自由度の高い働き方を実現
勤務時間の体制は「裁量労働制」です！もちろん成果を出すという責任は伴いますが、出社・退社時間が自由なため、働き方の自由度が高いです。
裁量労働制は、平日の残業がつきませんので、長時間労働のイメージもありますが、工夫次第で残業時間を抑えることも可能ですし、勤務時間が長くなりそうな時はチーム内で業務調整等をおこない、勤務時間の削減が図られています。

【待遇・福利厚生】
通勤手当
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
定期健康診断
出産・育児支援制度(産前産後休業、育児休業)
育児休業取得後の短時間勤務制度あり(対象者・適用条件は社内規程による)
※産休・育休の取得実績が豊富で、復職後は短時間勤務制度を活用して活躍している社員が多数います。

＜定年＞
60歳
継続雇用制度(再雇用)

＜教育制度・資格補助＞
■OJT
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■オンライン講座(Udemy)の受講可

＜その他福利厚生等＞
■服装自由
■確定拠出年金
■従業員持株会
■団体生命保険
■慶弔見舞金
■インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
■東急ハーヴェスト利用可(会員制リゾートホテル)
■お誕生日プレゼント(予算の中から、好きなものを会社からプレゼント)

※福利厚生の内容、適用条件及び適用開始時期は、職種、役職、配属組織その他の個別事情により異なる場合があります。
また、制度内容及び運用は予告なく変更となる場合がありますので、詳細は選考時又は条件通知時等に必ずご確認ください。