川崎◆SE【リモート×フレックス／手当充実】AIでのビジネス変革に挑戦できるService Now案件担当
【40年以上の歴史あるシステムインテグレーター】
ミネベア ソフトウェアソリューションズ株式会社は、1983年に設立したシステムインテグレーターです。システム開発からインフラ構築、サービス・サポートまでITシステムに関する幅広いソリューションを提供。仮想化構築、OSSエンベデッドのスペシャリスト集団としてクライアントから高い評価を得ています。
銀行、証券、生保などの金融システムや、製造、流通、官庁、通信分野など幅広い領域においてシステム開発をしており、主な取引先は富士通グループ各社、パナソニックグループなど、大手企業が名を揃えます。
弊社はしっかりと社員を育てる社風です。資格手当ての支給、外部講師を招いての研修など積極的に開催しております。顧客第一主義の経営方針ですが、それと同時に品質向上、技術への挑戦と社員の成⻑は必須と考えています。また、社員同士の繋がりを深めるためにチームでの運営はもちろんのこと、月に1回のミーティングや、各種イベント、部活動など、交流の機会は多くアットホームな企業です。
- 職種名
- SE／Service Now案件（川崎）
- ポジション
- SE・PG、PL・PM
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、インフラ・ミドル・ネットワーク
- 給与(想定年収)
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440万 〜 620万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 神奈川県
- 開発言語
- JavaScript
- データベース
- PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発（自社内開発）、AI
- 特徴
- オンライン面談可 残業３０H以内 一部在宅勤務可
- 募集人数
- 1名を予定
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務３年以上
・プログラムコーディング 実務１年以上
・システム設計 実務１年以上
・インフラ設計 実務１年以上
- 歓迎要件
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■歓迎するスキル・経験
・クラウド系の資格取得者
・PaaS、SaaSサービスの資格取得者
・PL／PM経験
■生かせるスキル・経験
・インフラ構築経験
・アプリケーション設計、開発経験
・PaaS、SaaSサービス導入経験 - 求める人物像
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・積極性、自主性のある方
・最新技術に興味がある方
・リーダーとなってチームをまとめた経験のある方
・物怖じせず行動、提案ができる方
・これからServiceNowに挑戦していきたい方 - 選考フロー
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カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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書類選考
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1次面接
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最終面接
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内定
面接方法：すべてオンライン対応
ServiceNowの設計・開発・運用作業に従事していただきます。
※ServiceNowのAIについても積極的に取り組んでいきますので、AI導入・活用について積極的にチャレンジしていただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■ServiceNowの開発作業
・システム設計／詳細設計
・開発・実装：機能カスタマイズ、修正
・運用
■ServiceNowとは？
さまざまな業務・サービスをServiceNow上のプラットフォームに実装し、業務の標準化・自動化を実現します。豊富な開発ツールがあらかじめ用意されており、ローコード／ノーコードで短期間での導入が可能です。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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■大手企業との安定した取引
創業4年目の頃から富士通などの大手企業と取引を開始し、現在に至るまで継続的に信頼を得ています。大手企業からの継続的な取引を通じて、確かな技術力と安定した運用を実現しています。
■働き方の改善と残業の削減
大手企業と関わることで、働き方に対する意識が強化され、基本的に残業のない就業環境を実現しています。中途入社者にとっても働き方の改善が期待できる魅力的な職場となっています。
■最新技術の導入と技術感度の向上
最新技術やITのトレンドに対するアンテナが強化され、一部AIを活用した技術の導入など、技術感度が向上しています。大手企業との取引を通じて得られる最新の知見や技術的なトレンドを積極的に取り入れています。
■信頼関係の拡大
現在も大手企業と取引を続けている背景には、富士通などの大手企業との実績があり、その信頼関係を基に新たな取引先からの紹介を多くいただいています。さらなる成長と発展が期待されています。 - 主な開発実績
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【ServiceNow案件実績（製造、金融、運輸業など）】
■資産管理導入〈ITSM、外部連携（SCCM、Intune）〉
外部システムとの連携、データインポート、ダッシュボード作成、レポート作成
■サービスデスク向けチケット管理導入〈ITSM、CSM〉
Incident／Caseのカスタマイズ、運用/保守SEへの自動アサイン、AgentWorkSpaceカスタイマイズ
■業務プロセスをデジタル化〈ITSM、CSM、HRSD〉
カタログ作成、サービスポータル作成、ワークフロー作成、チャットボット作成
■運用定型業務の自動化〈ITSM、外部連携（システム監視）〉
システム監視との連携、Incident自動起票、運用／保守SEへの自動アサイン - 技術向上、教育体制
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■資格取得を強力にバックアップ
資格試験の受験費用は半額〜全額負担。資格手当も多数用意！一時金+毎月手当を支給しています。
外部教育セミナー活用時は会社が全額負担します。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- 開発手法
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ウォーターフォール
- 環境
- Linux、Windows
- その他開発環境
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【プロジェクトの進め方／開発チームの雰囲気】
・毎日夕会を実施し、進捗・状況確認、連絡事項、技術支援・課題解決を共有しています。
・若手のうちから戦力として、裁量を持った仕事を任せられます。
・参考になる設計書を共有し、ロードマップを示して作業に移っています。
・温厚で穏やかな社員が多いです。
【開発環境】
・言語：JavaScript
（Ruby、HTML+CSSの知識があるとなおよし） - 組織構成
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全社273名
- 平均的なチーム構成
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基本PL1名、メンバー4～5名でプロジェクトに当たります。
※PLの内訳：40代2名、30代1名、20代後半1名
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区東田町8番地
パレール三井ビルディング14階
リモート（在宅） or 川崎本社での勤務となります。
※突発的な対応が発生した場合、稀に客先出勤（場所は未定）をお願いする場合があります。就業場所の変更範囲＜雇入時＞
会社の定める場所、労働者の自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所、労働者の自宅
受動喫煙防止措置に関する事項対策：あり
対策内容：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 最寄り駅
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JR東海道線、京浜東北線、南武線、京浜急行本線「川崎駅」東口/北口より徒歩8分
京浜急行線「京急川崎駅」より徒歩6分
- 給与体系・詳細
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■想定年収：440万円～620万円
■月給：238,800円～369,400円
※基本給：226,400円～250,400円
・役職手当：なし～6,000円
・住宅手当：12,400円～28,000円
・家族手当：配偶者20,000円、子5,000円／人
・資格手当：なし～60,000円
■モデル年収
年収560万円（入社10年目／主任）
月給（基本給242,400円+役職手当6,000円+住宅手当28,000円＋資格手当25,000円＋家族手当30,000円 ＋時間外手当）＋賞与 - 給与(想定年収)
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440万 〜 620万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9：00～17：45
フレックスタイム制（コアタイム 10：30～14：45）休憩時間：12：00～13：00（60分）
平均残業時間：平均20時間／月 ※基本残業はありません。
- 休日休暇
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〈年間休日126日〉
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・GW休暇
・年末年始休暇（長期連休制）
・創立記念日（半休）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
など - 諸手当
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・交通費全額支給
・時間外手当全額支給
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
・資格手当
・外部教育セミナー：参加費全額会社負担
・資格試験補助 - インセンティブ
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賞与：年2回（6月・12月）
- 昇給・昇格
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昇給：年1回（4月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
※通信機器産業健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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6カ月（待遇の変更はありません）
■中途社員の入社理由
・基本的に残業なし／残業代1分単位で支給のため、働き方を改善できると思ったから
・中規模の企業ながらも大手と取引をおこなっている安定感が魅力に感じたから
・これまでSES勤務のため、未経験分野だった上流工程にチャレンジしたかったから
■福利厚生
・確定拠出型年金（会社負担）
・各種表彰制度
・ドレスコードフリー
・各種社内イベント開催
・部活動補助
■労働環境
・フレックスタイム制度
・短時間勤務制度（育児・介護）
