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通過ランク:C

お部屋を借りるを変えていく、エンジニアリングマネージャー募集

正社員
求人メインイメージ
職種名
エンジニアリングマネージャー|ノマドクラウド事業
ポジション
チームリーダー/マネージメント、EM
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
800万 〜 1,500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Ruby TypeScript
フレームワーク
Ruby on Rails React Next.js Node.js
データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり ベテラン歓迎 残業30H以内
募集人数
若干名
求人イメージ画像2

不動産賃貸業界No.1プロダクトを4つ有しています!

求人イメージ画像3

不動産業界のDXを推進するSaaSプロダクトを10以上展開しています!

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
求める人物像

・技術だけではなく、プロダクトで解決する課題にこだわりたい方
・裁量のある現場で自発的に考え、行動することを楽しめる方
・HRT(謙虚/尊敬/信頼)を大事にできる方

選考フロー

書類選考

カジュアル面談/通常面接(1~3回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
事業の重要な意思決定に関わっていただきつつ、ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを主軸にエンジニア組織をリードする役割です。

本ポジションは、ノマドクラウド事業の重要な意思決定に関わっていただきつつ、ピープルマネジメント・プロジェクトマネジメントを主軸にエンジニア組織をリードする役割です。事業部の開発組織全体にオーナーシップを持ち、技術や制度、人事などあらゆる面から課題解決をお願いします。

・3年後、5年後を見据えた開発組織・技術における持続的成長戦略の策定・実行
・事業・会社をリードできる強いメンバーの採用・登用
・後継者、次世代リーダーの育成
・メンバーがイタンジで働いていることを誇りに思える組織文化の醸成
・メンバー誰もが成果を出しながら向上心を持って気持ちよく働ける開発者体験の構築
・エンジニアが輝く会社としてのブランディング及び広報活動

仕事のやりがい

・事業責任者とともにノマドクラウドの重要な事業の意思決定に関わることができる
・開発組織のマネジメント

業務内容の変更範囲
<雇入時>

開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

支給マシン

希望のノートPC、ディスプレイ1台

インフラ管理

Terraform、Amazon ECS、Amazon CloudWatch

環境
Redis
勤務地
東京都港区六本木3丁目2-1 住友不動産六本木グランドタワー42階
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙(喫煙場所あり)

最寄り駅

・南北線「六本⽊⼀丁⽬」駅 直結
・都営⼤江⼾線・⽇⽐⾕線「六本⽊」駅 徒歩5分
・南北線・銀座線「溜池⼭王」駅 徒歩8分
・⽇⽐⾕線「神⾕町」駅 徒歩10分

給与(想定年収)
800万 〜 1,500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フルフレックス制度(コアタイム無し)
平均勤務時間:10:00~19:00

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均10-20時間/月

休日休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、GW、有給休暇

諸手当

住宅手当
家族手当
通勤手当
子育て補助制度
フレックス制度
自己研鑽制度
エンジニア資格取得支援制度
持株会加入(親会社 GA tecnologies)

昇給・昇格

昇給査定年 1 回(11月)
※期待役割などが変更となる場合は、その限りとしない

雇用関係

無期雇用

試用期間

3ヶ月(雇用条件に変更なし)

・フルフレックス
・自己研鑽制度
・エンジニア資格取得支援制度

企業メインイメージ

イタンジ株式会社

通過ランク:C

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