【AWSクラウドエンジニア／オンプレ運用監視経験者歓迎】自社開発SaaS／国内トップクラス/リモート可

◆導入実績5,500社超、定着率96%！
東京ガス、日本生命、伊藤園……到底書ききれないのですが、いずれも日本を代表する企業が当社のお客様です。当社が販売する営業支援パッケージ『eセールスマネージャー』は、国内トップクラスの導入実績を誇るプロダクトです。営業を支援するWebアプリケーションでは「使い勝手No.1」を獲得。開発コンセプトはUI/UXに徹底的にこだわり、使いやすさを追求。結果、多くのユーザー様から業務改善効果、導入効果実感で常に高い評価を得ています。私たちはこの実績に満足せず、さらなるプロダクトの進化を日々目指しています！

◆リモートワーク／フレックス勤務 OK！
リモートワーク・フレックスタイム制を導入しています。※試用期間（約1か月間）は原則出社となります。
平均残業時間も20‐30時間と働きやすい環境です。

◆既存プロダクトの改良だけではなく、AIなど最先端の技術へも常にチャレンジ
「世界最高峰のSFA/CRMを開発する」。そのために今、機能のブラッシュアップやクラウドへの完全移行などに注力しています。また、ユーザーの企業規模ごとに特化した新プロダクトの開発や、AI技術の導入検討、世界No.1企業や国内No.1企業との協業・連携など様々な新しい取り組みにも着手しています。製品を進化させ、事業成長にもドライブを――。当社のエンジニアは、その最前線に立つ存在なのです。

◆オープンに意見や提案ができ、様々なキャリアパスを歩める環境
当社の特徴、それはなんといっても風通しのよさです。今年で創立30年目、一部上場も果たしていますが、創業時から持ち続けているベンチャー精神を今でも大切にしています。年齢や社歴に関わらず、「もっとよくなる」と思ったことは、上司にも気軽に意見や提案することができます。また、一口にエンジニアと言っても、思い描くキャリアパスは人それぞれ。当社では個々にあったキャリアパスを用意しています。自身の思い描くエンジニア像を目標として活躍することができます。

【自社プロダクト『eセールスマネージャー』について】
『eセールスマネージャー』は、約20年にわたりCRM/SFA国内トップクラスの当社主力サービスです。
営業支援システムとして「国産ベンダー販売実績No.1」「満足度5年連続No.1」と2つのNo.1を獲得。利用者から高い評価、継続率を獲得しています。
日本企業の現場の声を多く集め、日本のビジネススタイルに合わせたカスタマイズを続けています。
《取引実績》
日本生命／伊藤園様／ミサワホーム／ヤマトHDなど日本を代表する有名企業や多くの新興企業、IT系企業など、7,500社を超えています。


【職務概要】
★システム基盤の監視やAWSなどを用いた技術選定やアーキテクチャの方針・方式の設計などの上流工程から、メンバーの設計・構築レビューや構築支援に至るまでの基盤に関する技術的リーデングをご担当いただきます。

★完全自社開発なので、アーキテクチャの基盤選定など、自身の技術的裁量を持ち推進いただけます。
　常に新たな領域へチャレンジするプロダクトなので、企画から保守運用・改善に至るすべてのサイクルに関わることも可能です。


【具体的な職務内容】
◾️開発準備
・開発ノウハウ、過去トラブルやビジネス要求を基にしたアーキテクチャの方針方式設計
・陳腐化した技術の刷新に関する提案とPoC

◾️構築
・開発部隊への開発基盤の提供と開発支援
・個社別要件に最適な構成案の策定と構築
・オンプレミスからクラウド移行案件における要件整理と構築

◾️運用
・システム基盤の監視とトラブル検知に関する初動
・監視により明らかになった課題に関する改善活動


【募集背景】
再上場や海外展開を見据えて、プロダクトのさらなる強化をするなかで、AWSなどを用いた新基盤の構築や基盤の改善、運用監視・改善を推進するAWSクラウドエンジニアを募集します。

★自社プロダクトを20年以上サービス提供し続けている運用ノウハウを学びつつ、最新のテクノロジーやベストプラクティスに基づいたインフラ基盤の改善に携わっていただけます。

①技術的な成長とスキルアップ
最新のテクノロジーやベストプラクティスに基づいてインフラストラクチャを設計し、構築する役割を果たします。新しい技術やツールの習得、課題解決のためのクリエイティブなアプローチを通じて、自身の技術スキルを向上させることができます。

②チームとの協力とプロジェクトの成功
営業や開発者等異なる部署と協力しながら業務を進めます。プロジェクトの成功に貢献し、チームメンバーとの連携を通じて成果を出すことで達成感や満足感を得ることができます。

③インフラストラクチャの効率化とコスト削減
パフォーマンス向上や効率化を図り、企業の業務効率とコスト削減に貢献します。システムの最適化や自動化の導入などによって生産性を向上させることができます。

★ワークライフバランスも充実
・効率的な働き方を推進（PC使用は8時以前、18時30分以降はシステムにて制限がかかる）
・月平均残業20H程度
・試用期間終了後からはフレックスタイム、リモートワーク利用可（週3出社）
★再上場準備中！海外展開などさらなる成長フェーズ

【そのほか福利厚生など】
■在宅勤務制度
■ストックオプションをはじめとした株式制度
■退職金制度
■WELBOX
■配偶者へのフラワーギフト
■資格取得補助制度
■資格取得報奨金制度
■セミナー費用補助制度
■書籍購入支援制度
■社内親睦会費補助　
■社員紹介制度
■お祝い金（結婚／出産）　
■永年勤続表彰制度（10年）
■キャリアチャレンジ制度（社内公募制）
■定期健康診断　
■福利厚生倶楽部（WELBOX）
■健康保険保養所等施設　
■育児時短制度
■全社イベント
■社員旅行
■社内サークル
■社内懇親会費補助
■社用携帯貸与（iPhone）