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【スーパーフレックス】プロジェクトマネージャー◎イオンGの大規模システムを支える会員認証基盤開発

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。

【具体的な事業・サービス内容】
■「iAEON」アプリの開発
支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発
■店舗システムのDX化
ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現
■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発
国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現
■従業員向けシステムの開発
リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進
■購買・会員データ活用のための基盤構築
数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用

職種名
プロジェクトマネージャー(会員基盤・認証基盤)
ポジション
PL・PM
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
680万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
千葉県
主要開発技術
C# .NET Framework
開発言語
SQL Java
クラウドプラットフォーム

Microsoft Azure

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、スマートフォンアプリ

特徴
オンライン面談可 ベテラン歓迎 残業30H以内 一部在宅勤務可 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
・C#, Java のいずれか 実務1年以上
・プロジェクトマネジメント 実務3年以上
歓迎要件

・Open ID ConnectやOAuthの理解
・パブリッククラウド経験(Azure/AWS/GCPいずれか)
・パブリッククラウド/オンプレミス含めたインフラ設計/構築経験
・データベースなどサイジング経験
・コンテナの知識

求める人物像

・個人ではなく、チームで業務を進める事が好きなタイプの人
・管理が得意で全体統制をして案件を進めていく事が好きなタイプの人

選考フロー

カジュアル面談

書類選考

適性検査・通常面接(2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
iAEONアプリ、ネットスーパーで利用される会員認証基盤の開発PM/ベンダーコントロール/要件整理【BtoCのWebサービス経験歓迎◎】

<お任せしたい業務>
・iAEONアプリ、ネットスーパー等で利用されている会員認証基盤の開発チームにおける、プロジェクトマネジメント
・イオングループの事業会社サービスに対するiAEON IDの導入支援
・各事業会社や社内のビジネス部門、開発部門とのステークホルダーエンゲージメント
・システム開発の上流工程(要件定義・基本設計)、進捗・品質・課題管理
・システムの安定稼働に向けた、パフォーマンスやセキュリティーなどの運用

<当ポジションがかかわるサービス概要>
■会員・認証基盤:
iAEONアプリ・ネットスーパー等イオングループ各サービスのログイン・会員情報管理を支える共通基盤

<事業フェーズ>
現在、会員認証基盤はイオングループの多様なサービス(WEB・モバイル)に順次展開しております。
イオングループ内に90以上存在するIDを統合(One ID化)し、各サービス間でのシングルサインオンの実現、イオングループ全体でのデータ利活用の実現を目指しています。
現在は、iAEON IDの導入が進み、会員基盤のシステムに統合されてきているフェーズです。

<現状の課題>
IDの統合が進み、セキュリティ/可用性/スケーラビリティの観点で体制およびシステム再構築をしなければならないという課題に直面しています。また、現在は開発の大部分をベンダーと協力しながら進めているため、内製開発の比率を高めていきたいという課題もあります。さらに、外部サービスとのID連携にも取り組み始めており、より標準化した認証機能の提供を検討しています。

<技術領域>
・c# .net core, java
・Azure Kubernetes, API Management, SQL Database, Redis

仕事のやりがい

<魅力・得られる経験>
・ベンチャー寄りの風土であるため、与えられる裁量は大きい。
・リモートワークとフルフレックスタイムによる柔軟な働き方が可能。
・認証認可(ログイン)を通じてお客様の利便性向上に直結するサービス提供ができる
・ミッションクリティカルなシステムの構築/運用のスキルを習得できる。
・認証・認可のデファクトスタンダードである、Open ID ConnectやOAuth、
 SSO(シングルサインオン)のスキルを習得できる。
・大規模ユーザーのアクセスに耐えうる分散アーキテクチャーが習得できる。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

職務内容に記載の通り

<変更範囲>

当社業務全般

技術向上、教育体制

・Udemy学習し放題
・資格取得補助
・Microsoft Azureをキャッチアップできるオンライン動画視聴

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発支援ツール
Jira、New Relic
インフラ管理

Kubernetes

環境
Redis
その他開発環境

◆業務上利用することになる技術領域の例
・c# .net core
・Azure Kubernetes, API Management, SQL Database Redis

勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1

※リモートワーク中心となります
※京橋駅直結のサテライトオフィスを設置しております。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

上記勤務先、またはサテライトオフィス

<変更範囲>

国内外の全拠点

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙

最寄り駅

JR京葉線「海浜幕張駅」より徒歩8分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:約40万〜70万円
■賞与:5ヶ月分(年間二回に分けて支給。業績連動賞与込み。)
■残業代:なし(管理・監督者のため)
■その他定額手当:住宅助成金(適応条件有)

給与(想定年収)
680万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

・スーパーフレックスタイム制
・年間所定労働時間 1920時間
・金曜日はNo残業デー(管理職含む)

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:平均10-20時間/月

休日休暇

日数:120日~125日(長期休日20日含む)
有給休暇:10日~20日 その他休暇(慶弔休暇/看護休暇/介護休暇)

※年間を通して所定労働時間である1920時間をご勤務いただくため、計画を立てていただくと休日が120日~125日になるという考え方です。
土日祝日をお休みにされていらっしゃる方がほとんどですが、会社として休日に設定しているものではありません。

諸手当

待遇・福利厚生:通勤手当、住居手当、社会保険
 └待遇・福利厚生補足
 └通勤手当:交通費全額支給
 └住居手当:住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)
 └社宅制度あり
 └社会保険:社会保険完備

昇給・昇格

昇給:年1回

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間あり:3カ月

企業メインイメージ

イオンスマートテクノロジー株式会社

イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。 【具体的な事業・サービス内容】 ■「iAEON」アプリの開発 支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発 ■店舗システムのDX化 ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現 ■従業員向けシステムの開発 リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進 ■購買・会員データ活用のための基盤構築 数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用
通過ランク:C

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