札幌【国内最大級の独立系SIer】業界高水準の賞与◎直取引の基幹システム開発！アプリケーションエンジニア
【定着率96%以上★2023年夏のボーナスランキング第6位★平均年収843万／待遇のよい環境でプライベートも仕事も充実させながら成長できます！】
株式会社大塚商会は、全国で120万社を超える顧客を持つ、プライム市場上場の国内最大級の独立系システムインテグレーターです。札幌から福岡まで全国270の販売拠点と280のサポート拠点があります。オフィス製品やOA機器の商社としての知名度が高いですが、実はシステムインテグレーション事業やサービス＆サポート事業が売上げの大半を占めているのが特徴です。今後も注力していく事業領域のため、新たにエンジニアを募集しております。
AIセンサー／チャットボット、IoTセキュリティ、画像解析や機械学習等のシステム導入事例も豊富！最先端領域での知識・経験が身につきます。ITに関連の要望や課題を伺い、顧客の希望に沿いながら課題を解決するためのシステム提案から設計・開発、環境構築まで総合的なソリューションを提供する中で、エンジニアとして成長できることは間違いありません。
さらに最大の強みは、特定のメーカー・ベンダーに縛られず、さまざまな製品や技術からお客様に最適な組み合わせを選定して提供できる点にあります。お客様の企業規模や業種、業態、ITの活用度に応じた、最適なソリューションを提供できるため、お客様からの感謝の声も大きく、やりがいを感じながらイキイキと働けるお仕事です。また、技術向上支援が充実しており、資格取得・研修・勉強会など自身の腕を常に高められる環境を整えております。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務３年以上
- 歓迎要件
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【生かせるスキル・経験】
・アプリエンジニアとして開発の経験がある方
・顧客折衝経験がある方
・普通運転免許証保有者 - 選考フロー
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書類選考
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談／通常面接（1～2回）
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内定
主にシステムの開発は、プロジェクト管理・要件定義・設計などの上流工程を担当します。
営業とともにお客様へシステム導入に関する提案や稼働後の保守まで幅広く担当します。
【プロジェクトの特徴】
特定の業種・年商規模はなく、幅広いお客様とお取引します。
業務は1～3名+協力会社のメンバーで業務に従事します。
■キャリアパス
入社時はサブSEとしてプロジェクトに参画していただきますが、経験を積んだ後は、メインSE、プロジェクトマネジャーと、徐々にステップアップを目指せます。
■身につく能力
多くはエンドユーザ様との直接取引であり、お客様の経営層やご担当者と接する機会が多いです。そのため、対外的なコミュニケーション能力を磨けます。また、プロジェクト管理、要件定義など、システム開発の上流工程のスキルも身につきます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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仕事の成果（業績評価）やスキル（行動評価）を正当に評価する制度が整っており、業績評価・行動評価の向上を目指して仕事に取り組んでいただきます。
技術向上支援が充実しており、スキルアップを目指している方に最適な環境です。 - 技術向上、教育体制
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【スキルアップ支援が充実】
・階層別研修、職種別研修、自己啓発制度など学ぶ機会を豊富に設けています。
・資格取得支援も整えており、必要な資格には難易度に応じて必要経費を最大全額援助と取得時の報奨金を支給します。
・自身の興味や意欲に応じて、通信教育･勉強会への参加が可能です。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- 配属部署
- 経験・適性に応じて配属先を決定いたします。
- 勤務地
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北海道札幌市中央区北1条西3-2
井門札幌ビル
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル
＜変更範囲＞
会社の定める場所
転勤は当面ございません。
１）｢適職主義｣という考えのもと､地域別･職種別採用を実施
２）自己申告､社内公募､ジョブローテーションにて配置転換の可能性あり
※転居を伴う転勤は全体の1割程度受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：あり
敷地内禁煙 - 最寄り駅
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幌市営地下鉄線／大通駅
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定いたします。
■月給：292,200円～（一律手当を含む）
・基本給：223,200円～
・その他固定手当／月：25,000円～
・固定残業手当／月：44,000円～（固定残業時間30時間／月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 - 給与(想定年収)
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450万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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標準的な勤務時間帯｜9：00～17：30
※職位によりフレックスタイム制を採用（フルフレックス）休憩時間：60分（12：00～13：00）
平均残業時間：平均残業30h程度／月
- 休日休暇
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【年間休日126日】※2022年実績
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日休み
・年末年始休暇（5日）※土日祝+有給休暇にて取得
・GW休暇
・夏季休暇（6日）※土日祝+有給休暇にて取得
・慶弔休暇
・有給休暇（10日～40日）※入社半年経過後付与
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・リフレッシュ休暇（5年ごと：休暇＋慰労金付き） - 諸手当
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・交通費全額支給 ※規定あり
・住宅手当（25,000円～58,000円）※家賃補助、地域手当含む
・家族手当（配偶者7,000円・子10,000円）
・時間外手当（全額支給） - インセンティブ
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年2回（7月・12月）
- 昇給・昇格
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年1回
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
※自社健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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6カ月（期間中の待遇に変更なし）
【当社の強み】
◎東証プライム市場上場企業
◎国内最大級の独立系SIer
◎業種や業界問わず全国120万社以上のお客様とお取引
◎平均年収843万と業界高水準を実現
◎えるぼし認定3つ星獲得
◎女性の活躍や働きやすさを実現
◎離職率約4％程度
【福利厚生】
・大塚商会企業年金基金
・報奨金制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・提携住宅ローン融資制度
・持株制度
・再雇用制度
・直営リゾートホテル・特約ホテル・保養所利用OK
など
