【自社内開発メイン／プライム上場企業】大手企業の製品開発なども有／オープン・Web系アプリ開発エンジニア
株式会社アイ・エス・ビーは1970年に設立。モバイルコンピューティングシステムサービスを中心に、流通・製造、金融、医療・介護、官庁・自治体、放送、アウトソーシングなど、各分野で培ったコア技術とサービス・ノウハウを融合した統合ソリューションを提供しています。
◆案件拡大につきIoT組込みエンジニア積極採用中
IT企業にしては歴史がある企業だと思いませんか？ アイ・エス・ビーは長きにわたりお客様から高い信頼をいただいてきたことで、プロダクトのコアとなるシステムをワンストップでお任せいただいている案件が多数あります。中でも現在、IoT機器の組込みソフトウェアを開発するエンジニアを積極的に募集しています！
◆幅広いスキルが身につきます！
IoT開発におけるシステム全般の要件定義から、センサ機器・ゲートウェイ機器のハードウェアのコンサルティング、クラウド・WEBアプリケーションと、広範なエンジニアリングをご担当いただきます。スキルアップを目指す方には最適な環境です。また、担当するプロジェクトによっては、世の中を変えるようなプロダクトに関われる可能性も。
◆アサイン先はチーム制のプロジェクト◎リーダー経験ある方大歓迎
プロジェクトはすべてチーム制で、客先常駐の場合も一人で常駐するようなことはありません。業務知識も実務を通して覚えていただければ大丈夫です。もちろん業務知識やリーダー経験などがある方は、すぐにチーム開発の主力としてご活躍いただけます。また入社後のキャリアは、開発エンジニア、プロジェクトマネージャー、上流工程担当のエンジニアなど、ご希望にあわせたキャリアを選択していただけます。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務１年以上
- 歓迎要件
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<経験>
・アプリケーション開発、組込みシステム開発経験、RTOS制御経験、通信制御経験等
・小規模から中規模程度のプロジェクトのリーダー経験をお持ちの方
<マインド>
・お客様と密に連携しながら製品開発を推進できる方
・自身のキャリアをより高めるために挑戦できる方
・チームワークを大切にしながら業務に取り組める方
【生かせるスキル・経験】
C、C+、Java、Objective-c、C#、Python等を使用した開発経験 - 求める人物像
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・お客様と密に連携し、業務改善やIoT開発をご提案できる方
・自身のキャリアをより高めるために挑戦できる方 - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考
※一次面接前に、WEB適性検査を受検いただきます。
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カジュアル面談／通常面接（1～2回）
※基本的にWEB面接です。現場責任者と人事部責任者が同席いたしますので面接は１回のみの予定です
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内定
主にBtoBで取引している国内大手メーカーの製品開発をはじめ、公共・金融系システム、スマートフォンや業務システムなど、各種システム開発のプロジェクトにてご活躍いただきます。
大規模システムの場合、特定のフェーズや技術に特化した経験を積むことも可能です。
システム開発のご経験が浅い場合には、まずはチームメンバーのフォローの元、比較的容易な案件から参画していただき、徐々に難易度を上げて上流工程や高度技術開発等をご担当いただくなど、ご自身のご経験やスキル・ご希望に応じてプロジェクトを決定いたします。
【業務の特徴】
主にBtoBでのお取引のためワンストップ一括受注することが多く、プロジェクト推進においては上流工程から下流工程まで弊社で担当しています。
大規模開発になることも多く、幅広いノウハウや高度技術が必要なためチームにて対応しています。
必要とされる技術も多岐に渡るため、チームメンバーの得意分野を活かしながら、チーム一丸となりプロジェクトを推進しています。
初めて経験する業務内容でも、チームメンバーがフォローいたしますのでご安心ください。
またご自身が得意な技術を活かしながらキャリアチェンジすることも可能です。
自社勤務及びテレワークなど、働きやすい環境も整っています。
【募集背景】
IoT分野の事業拡大に向けて体制強化のための増員です。
IoTを含めたシステム開発は、 クラウド・WEBアプリ・スマホアプリ・組み込みなど必要となる技術領域が多く、幅広い知識が必要です。また、全く同じ案件が少なく、案件ごとに提案・実装を進める必要があります。これらの理由から、このたびエンジニア経験者を募集することになりました。
【入社後のフォロー】
プロジェクトはすべてチーム制で、業務知識が浅い方も徹底的にサポートします。また入社後のキャリアは、開発エンジニア、プロジェクトマネージャー、上流工程の担当者など、ご希望にあわせて選択していただけます。ぜひご今後のキャリア展望についてもお聞かせください。
・お客様と一緒にシステム構成や最新技術の取り込みなどシステム完成までの一連の開発に携われることが魅力の一つになります。
・システム、プラットフォームの共通化などが進んでいる中、身に付けたノウハウや技術がさまざまなシステムに活かせため、自身のキャリアアップにも繋がります。
・ISBが手掛けるシステム開発はプラットフォーム、ネットワーク、クラウド、WEB、5G通信、OS制御など多岐に渡るため、自然と知識幅や経験値が上がります。
・直接仕様検討などが出来るため、製品開発も経験できます。
・ISBではシステム開発に必要なノウハウを各部所で連携しながらシステム開発を推進しています。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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・基本的にチームで担当しており、高い技術力を身につけてエンジニアリング対応できるようにサポートいたします。
・お客様と密な連携が必要な高信頼フェーズは客先にて開発を実施し、それ以外のフェーズは自社やテレワークにて業務をおこなっています。
・海外拠点を利用したオフショア開発のリードなど、多種の経験と技術を身につけられます。
・プロジェクトでは20代・30代の社員が多く、意欲的に自己研鑽をしている社員も多いです。 - 技術向上、教育体制
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文系出身者も多く活躍する同社では、年間30講座以上の多彩なラインナップの中から、自身の成長と目標達成に必要なカリキュラムを上司と面談して選択できます。
毎年、あなただけの「教育計画書」を作成し、成長をサポートします。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- その他開発環境
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事業部長がフレンドリーな方であり、部長や課長等もその意思を継いでいるため、上下関係が厳しくはなく、相談しやすい環境です。チームとして成功させるという意識が強く、誰かがミスしてもフォローしようという風土があります。
- 組織構成
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ビジネスシステム部3課は協力会社の社員を除き25名が在籍しており、40代7名、30代3名、20代15名と若い組織です。内6名は女性であり、育児をしながら時短勤務で働いている社員もいます。
- 配属部署
- ビジネスシステム部
- 勤務地
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東京都品川区大崎5-1-11
住友生命五反田ビル1F（受付）
転勤は当面ありません
※実際は、転勤が発生している社員はあまり多くありません。就業場所の変更範囲＜雇入時＞
五反田事業所、顧客先および自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：屋内禁煙 - 最寄り駅
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JR山手線・地下鉄浅草線「五反田駅」
- 給与体系・詳細
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月給：基本給230,000円以上＋賞与
※対象者には各種手当を別途支給いたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。 - 給与(想定年収)
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400万 〜 650万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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8：45～17：30（所定労働時間：7時間45分）
フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00～15：00）休憩時間：12：00～13：00（60分）
平均残業時間：平均時間26時間／月
- 休日休暇
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【年間休日122日】
・年次有給休暇：20日（※初年度の付与日数は入社月による）
・休日：土日祝、年末年始（12／29～1／4）
・特別休暇（慶弔、育児、介護、産前産後など）
・永年勤続休暇 - 諸手当
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・通勤交通費（上限月5万円）
・技術認定手当／社内認定資格手当
・在宅勤務手当
・家族手当
・時間外勤務手当
・役職手当 - 昇給・昇格
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昇給：年1回（4月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
東京都情報サービス産業健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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4カ月（待遇の変更はありません）
【福利厚生】
・従業員持株会
・団体生命保険
・定年後再雇用制度
・永年勤続表彰
・退職金制度（※確定拠出型年金）
・健康保険組合の保養施設／スポーツ施設など利用
・育児休業
・育児対応フレックス
など
■健康管理
・EAP（※従業員支援プログラム）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助制度
■その他の取り組み
・オフィスカジュアル推進
・デベロッパサミット
・優秀／優良プロジェクト表彰
・分科会活動
・サークル活動
など
【受動喫煙の対策】
・対策：あり
・対策内容：屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペース有）
