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【Sランク限定求人】オープンポジション(ミドル)/IT×医療介護業界のキャリア支援◎スキル・経験を生かせる

正社員
求人メインイメージ

オープンポジションの採用になります。

【配属部署の事業概要】
◆社内ITコンサル/プロジェクトマネージャ(社内データ活用領域)
事業部門/管理部門全般に対して、業務基盤システムの企画/設計/保守全般を担い、それらによる業務の効率化と高度化を通じて、経営層/事業側への必要な情報管理の支援や低付加価値業務(ルーチンワーク)からの開放、コスト削減を実現し、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成にコミットし、実現していくことをミッションとしています。

◆Salesforceを基盤とした社内業務(SFA/CRM)システムの開発・保守エンジニア
介護求職者・事業者に向けたサービスの領域では、営業管理/顧客管理システムとしてSalesforceを中心に据え、各種自社プロダクトやデータ分析基盤と連携しながら、最適な業務基盤を構築しており、
今後の拡大を目指す新規事業領域においても、事業の規模化に伴い順次Salesfoce活用の推進を担っていきます。またコーポレート領域でも一部業務基盤として活用しており、様々な業務基盤としてSalesfoceを最適な活用方法の検討、提案、実装をおこなっています。

◆【キャリア領域】Salesforceエンジニア
事業部門/管理部門全般に対して、業務基盤システムの企画/設計/保守全般を担っていただきます。経営層/事業側への必要な情報管理の支援、低付加価値業務(ルーチンワーク)からの開放、コスト削減
を実現し、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成にコミットし、実現していくことをミッションとしています。

柱となる介護事業領域では、営業管理/販売管理システムとしてSalesforceを中心に据え、各種自社プロダクトやデータ分析基盤と連携、今後の拡大を目指す他ビジネス領域に関しても、事業の規模化に伴い順次Salesfoce活用の推進を担っていきます。またコーポレート領域でも一部業務基盤として活用しており、様々な業務基盤としてSalesfoceを最適な活用方法の検討、提案、実装をおこなっています。

◆データエンジニア(キャリア事業)
事業部門/管理部門全般に対して、業務基盤システムの企画/設計/保守全般を担い、業務の効率化と高度化を通じて、経営層/事業側への必要な情報管理の支援、低付加価値業務(ルーチンワーク)からの開放、コスト削減を実現し、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成にコミットし、実現していくことをミッションとしています。経営や事業に携わる方々が、よりイキイキと生産性高く働ける環境をシステム、業務プロセスの両面からサポートしています。

柱の事業となる介護事業領域では、営業管理/販売管理システムとしてSalesforceを中心に据え、各種自社プロダクトやデータ分析基盤と連携、今後の拡大を目指す他ビジネス領域に関しても、事業の規模化に伴い順次Salesfoce活用の推進を担っていきます。またコーポレート領域でも一部業務基盤として活用しており、様々な業務基盤としてSalesfoceを最適な活用方法の検討、提案、実装をおこなっています。

職種名
オープンポジション(ミドル)
ポジション
テックメンバー
ロール
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
500万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Python3 JavaScript SQL
フレームワーク
Vue.js Flask Node.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)、IBM Cloud(IBM Bluemix)、Google App Engine、Salesforce

データベース
MySQL、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、業務システム/パッケージ、SaaS、自然言語処理

特徴
オンライン面談可 一部在宅勤務可 産休育休取得実績あり 服装自由 若手歓迎 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

◆社内ITコンサル/プロジェクトマネージャ(社内データ活用領域)
・Java/KotlinなどのJVM言語を用いたシステム開発
・AWSの各種サービス(EC2/S3/Auroraなど)を用いたシステム構築
・Git/Backlogなどのバージョン管理システム、タスク管理システムを活用した開発
・業務ルール/運用プロセスのPDCA経験

◆Salesforceを基盤とした社内業務(SFA/CRM)システムの開発・保守エンジニア
・Salesforceを基盤とした業務システム構築経験スクラッチのWebシステム構築における一連の業務知識・経験
・業務コンサルティング/RFPの作成/要件定義/プロジェクト管理(PMO業務含む)/システムアーキテクチャ設計/データ移行

◆【キャリア領域】Salesforceエンジニア
・LightningWebComponentの開発経験
・SOAP/RestAPIを用いたsalesforce連携を含む外部システムの開発経験
・コミュニティ・sitesの構築経験
・Herokuを利用したsalesforce連携の開発経験

◆データエンジニア(キャリア事業)
・DWH構築経験
・NoSQL経験者
・Python/R等を用いたデータ分析経験
・クラウド環境構築経験、クラウド環境での開発経験(GCP,AWSなど)
・開発リーダー(複数名以上)のスキル/経験・志向
・WEBマーケティング(SEO,リスティング,CRM)の業務に関わった経験・志向
・セールスフォースの業務に関わった経験

求める人物像

・自立的に動くことができ、ITを利用して業務改善を行ってきた経験・志向がある方
・開発リーダー(複数名以上)のスキル/経験が有ることまた、そういった志向がある方
・Webマーケティング(SEO,リスティング,CRM)の業務に関わった経験・志向がある方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
オープンポジション/医療介護×人材紹介事業に関する企画・開発

主力事業である医療介護×人材紹介のエンジニア領域を担当していただきます。
オープンポジションのため、下記ポジションの中でご希望やスキル/経験に照らし合わせて配属を決定いたします。
プロジェクトはエンジニアだけではなく、事業部門、マーケターと一緒にチームを組んで推進します。関係者を巻き込んで自社サービスのグロースができる方を歓迎いたします。

【ポジション】
◆社内ITコンサル/プロジェクトマネージャ(社内データ活用領域)
・戦略立案
・データ活用推進
・保守・運用の管理

◆Salesforceを基盤とした社内業務(SFA/CRM)システムの開発・保守エンジニア
・Salesforce利用部門の改善要望に対して、システム要件定義から設計・実装・リリース・保守
・Salesforceと連携する各種システムの導入やリプレイス時の要件定義、設計、実装、保守

◆【キャリア領域】Salesforceエンジニア
Salesforceを用いた企画・開発・運用
・Salesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務
・Salesforceと連携している外部システム(AWS, Pentaho)の開発業務
スクラム開発を、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。

◆データエンジニア(キャリア事業)
人材紹介事業のデータ活用に関する企画・開発・運用
例えば下記のような幅広い分野でのデータ活用に関わる業務を担当、事業側と調整しながら業務を遂行していただきます。
・基幹システム・業務システムからデータ分析基盤へのデータパイプライン構築
・事業の意思決定に関わるBIデータの提供
・マーケティング業務のリスト出力、システム自動化・運用
・機械学習等を用いたマーケティング業務の自動化・運用
・蓄積している非構造化データの自然言語処理を活用した業務改善
・事業部門、マーケターなどへの社内向けWebアプリの設計、開発、運用業務

仕事のやりがい

社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。

開発部門の特徴・強み

・アジャイル開発によるスピード感で、多様な事業・サービスを推進しています。0→1のスタートアップフェーズから大規模なサービスまで携われるチャンスがあり、積極的に自分の仕事領域を広げて活躍できる環境です。
・開発チームの大半はサービス会社の出身者で、テックリード経験を積んでいる方も多く、高い技術力をもつ優秀なメンバーが集まっています。
・「提供価値と開発効率を向上させる」という視点で、各チームが自由に技術選定をおこなっており、最新技術に触れる機会もあります。

支給マシン

27インチ4Kディスプレイやモブプロ用43インチディスプレイ、昇降デスク、好きなキーボード・マウスなどのポインティングデバイス購入制度など、開発に必要な備品も支給しています。

開発手法

アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Backlog、GitHub、Jenkins
インフラ管理

Docker、Google Kubernetes Engine、Datadog

AI・データ分析

BigQuery

環境
Looker Studio
その他開発環境

開発環境・利用ツールはその課題を解決するために最適なものを選定し、利用しています。

◆【キャリア領域】Salesforceエンジニア
・Salesforce、AWS、Pentaho
・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語)、Python、PHP、JavaScript
・RDS、DynamoDB
・VSCode、GitHub, jenkins, Trello, Backlog, esa等

◆データエンジニア(キャリア事業)
開発環境・利用ツールはその課題を解決するために最適なものを自分たちで選定し、利用しています。
・GCP、AWS、IBM cloud、Salesforce
・Python、PHP、Google Apps Script、Shell、JavaScript
・BigQuery、Cloud SQL、Amazon Aurora
・Docker、Google Kubernetes Engine
・IBM Watson、Google Natural Language

エンジニア評価の仕組み

◆年1回/成果評価ではなく能力評価をおこなっています!
「問題解決力」「チーム開発のファシリテーション力」「技術力」3つの能力軸で評価を決定します。
期初に能力の見立てをおこない、定期面談でギャップをすり合わせたり、テーマを決めて通年で挑戦し、こまめにフィードバックをおこなうなど工夫しています。

組織構成

正社員、契約社員、派遣社員を合わせて50名ほどで構成されています。

配属部署
BPR推進部
平均的なチーム構成

開発チームは、10名前後で構成されており、少数精鋭のため裁量も大きいです。

勤務地
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
最寄り駅

都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩6分
JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分
都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩8分

給与体系・詳細

想定年収例: ¥5,000,000~¥10,000,000
賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給
・基本給:¥309,567~¥833,334
・職務手当:¥107,100~
※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給
※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給
※管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給

給与(想定年収)
500万 〜 1,100万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:全社平均残業時間20h/月程度

休日休暇

・完全週休2日制
・祝日(当社カレンダーによる)
・GW休暇
・夏期休暇
・年末年始休暇
・育児短時間措置
・産前産後休暇
・有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護看護休暇
・妊婦特別休暇
※配属部署により上記記載内容と異なる場合がございますので、あらかじめご了承ください。

諸手当

・交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)※業務上必要な交通費に関しては全額支給
・スキルアップ手当(150,000円)

昇給・昇格

給与改定:年1回(考課結果による)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

フレックス制度・高い有給消化率など、働き方の自由度も高いです。

【福利厚生】
・従業員持株制度
・書籍購入制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度

【受動喫煙の対策】
・東京本社:屋内禁煙

企業メインイメージ

株式会社エス・エム・エス

【19期連続で増収増益を達成中】医療介護×人材分野で業界トップクラスのシェアを誇るテックカンパニー! 2003年に設立。「高齢社会×情報インフラの構築」を主軸に置き、介護/医療/ヘルスケア/シニアライフの領域で40以上の自社サービスを開発・運営しています。 0→1のスタートアップフェーズから大規模なサービスまで携われるチャンスがあり、積極的に自分の仕事領域を広げて活躍できる環境です。 「医療・介護サービスが低品質になる」「現役世代の負担が増加する」「高齢社会の生活に関する問題解決が難しくなる」など、超高齢・人口減少による社会課題の解決を目指しています。 ◆自社サービス例 ・介護事業所の経営支援クラウドサービス ・看護/介護業界などで働く方へのキャリアサポート ・ICTを活用した生活習慣病/糖尿病重症化予防の指導 ・従業員の禁煙や働く女性の健康サポート ・シニアライフ領域のスーパーアプリ など
通過ランク:S

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650万 〜 1,000万円
東京都
応募可能ランク:B
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