名古屋【リモート・フレックス制度あり】業務系システムSE・PG
当社は、クライアントのあらゆる経営課題に対して、戦略会計コンサルティングのノウハウと先端ITテクノロジーの両軸でコンサルティングをおこなう「総合コンサルティングファーム」です。経営コンサルタント・公認会計士・ITコンサルタントが三位一体となって経営課題を抽出し、クライアントの業務改善、利益創出、企業価値向上の支援を手掛けております。
1967年に太田昭和監査法人(現・EY新日本有限責任監査法人)を母体として設立された当社。
創業時より会計分野には強みを持ち、監査法人系コンサルティング会社では唯一、独自の会計パッケージも保有しています。
50余年間培ってきたコンサルティングノウハウとIT技術に加え、関連監査法人とのネットワークや日立グループを活用した営業展開により、圧倒的な競争力を持つに至ります。
経営戦略コンサルタント、業務ITコンサルタント、システムエンジニアなど、あらゆる分野のバックグラウンドを持つ優秀な社員が多数在籍し、
人に強みがある会社だという点が一番の特徴です。
一部外資系企業で顕著な「アップ・オア・アウト」のシステムや大企業特有の「駒」として社員を動かす人事の考え方は一切なく、
逆にフラットで、新入社員からトップへ直接メールが届くほど風通しのよい社風です。
長期的に専門性の高いキャリアを築きたい方には、最適な職場環境をご用意しています。
BBSでは従業員と家族の皆さまの、健康で豊かな生活を支援するべく、 経済面、健康面、環境面における多様なメニューを用意しています。各種制度、外部サービス、休暇などによりライフワークバランスの充実を実現しています。
- 職種名
- システムエンジニア・プログラマ
- ポジション
- SE・PG
- 職種
- その他
- 給与(想定年収)
-
450万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 愛知県
- 開発言語
- Java C C++ C# SQL Visual Basic(VB.NET) COBOL PL/SQL
- フレームワーク
- .NET Framework 自社フレームワーク
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、Oracle
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、B2B、業務システム/パッケージ、データベースの設計、チューニング
- 特徴
- 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 女性エンジニアが在籍
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務2年以上
- 選考フロー
-
書類選考/カジュアル面談/通常面接
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
一次面接
▼
二次面接
▼
内定
※1次面接:現場責任者、人事 /2次面接:支店長
※面談は原則2回ですが3回の場合もあります
※オンライン面談対応可(遠方の方や面接のお時間がとりづらい方は、Microsoft Teams面接でも対応します)
業務システム構築時の要件定義、基本設計、詳細設計、開発(製造)、テスト(試験)までシステム導入に関わる一連の工程を担当しますので、幅広いシステム構築経験を積むことができます。(まずは経験に応じたフェーズからご担当頂き、より上流フェーズを目指して頂きます)
- 主な開発実績
-
【事例紹介】
■倉敷化工株式会社様
原価の“見える化”を可能にする新たな仕組みを構築し、生産性向上と的確な事業運営を実現しました。
■国際総合物流企業K社様
連結会計システムの統合で業務効率化と戦略的なデータ活用を実現しました。
■株式会社九州屋様
社内全部門の意志を集約。経営判断・戦略策定のスピードアップに貢献しました。
■日本証券代行株式会社様
『ACT-NetPro』で、機能・スピード・コスト・提案力…すべての課題を解決しました。
■山陽電気鉄道株式会社様
『ACT-NetPro』で、グループ経営再構築、経理業務の改善など、さまざまな課題を解決しました。
※その他多数事例はHPに掲載しています。 - 技術向上、教育体制
-
■入社時研修
■技術研修
■管理者研修
■階層別研修
■コミュニケーション研修
■システムコンサル研修
■eラーニング研修(udemy、グロービス、スタディサプリ等)
■資格取得勉強会
■資格取得支援制度
など - 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル
- 環境
- Linux、UNIX、Windows Server、Windows
- エンジニア評価の仕組み
-
◆公正かつ実力重視の人事評価/計数を用いた目標設定
当グループの強みは、人間中心の経営をおこない、社員の自己実現を支援する人財育成制度が存在することです。主体を社員において、ひとりひとりが将来の人生設計の中に目標となるピンを立て、自ら夢を実現している環境を作り上げることが主眼です。
その第一として、目標管理制度が導入されており、個々人が計数を用いた目標設定(コミットメント)をおこない、目標の達成度合いに応じた公正でかつ実力に応じた人事評価制度が採用されています。
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区錦1-5-13 オリックス名古屋錦ビル10F
- 最寄り駅
-
地下鉄 伏見駅・丸の内駅
- 給与体系・詳細
-
■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:前職での経験・能力を考慮の上、面接での評価ならびに
当社規定により決定いたします
■月給:26万6400円~
・基本給:21万7900円~
・定額手当:ライフプラン手当27500円
ワークスタイル手当3000円
地域手当18000円~
・変動手当:残業手当(通常残業制:時間に応じて支給)
※残業手当は選考を通じて、通常残業制またはみなし残業制
(7万円:30時間相当、超過分は別途支給)の何れかを提示。
・通勤交通費:実費支給
■賞与:年2回支給 - 給与(想定年収)
-
450万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00~17:30(実働7.5時間)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
平均残業時間:平均30時間/月
- 休日休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給(入社即日5日または10日付与)、夏季(6~11月の間で5日間)、年末年始(6日間)、慶弔、創立記念日(8月26日)、積立有給制度、育児目的休暇、リフレッシュ休暇(10年毎)など
- 諸手当
-
地域手当(18,000~25,000円)、ライフプラン手当(選択制確定拠出企業年金)27,500円、ワークスタイル(テレワーク)手当3,000円
- 昇給・昇格
-
昇給査定年1回(4月)
- 保険
-
■社会保険完備:健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険
■公認会計士企業年金基金
■総合福祉団体定期保険
■労働災害総合保険(法定外)
■生命保険団体扱い制度
■団体型新医療保障保険
■3大疾病保障保険 - 試用期間
-
3か月