大阪【Web未経験者歓迎!】入社後すぐにスキルアップ研修を受けれるチャンス◎不安を取り除きたい人集まれ!

株式会社GSIは2004年に設立。システムの企画・設計から開発、運用、保守に至るまで、専門特化した技術で付加価値の高いソリューションを提供しています。基幹システムなどの大規模なプロジェクトからパッケージ製品の開発や一部機能の制作まで、ソフトウェア開発全般における業務を請け追っています。大手ではできない小規模プロジェクトもおこなっており、さまざまな開発案件に携わるチャンスがあります。
全エンジニアで会社を支えている当社では、「生涯現役エンジニア」がポリシー。現場のPGやSEだけでなく、PLやPM、部長など管理職の仕事であっても、プログラム開発力をもって仕事をしています。常に成長する意識を持ち、新技術や資格を率先して取得しています。全員が魅力ある技術者であり続ける事で、順調にスキルアップにつながる案件の獲得を行うことが出来ています。
「エンジニアが"長く"働ける会社にしたい」という想いのものと、社員ひとりひとりが長く生涯にわたってエンジニアとしてのキャリアを築いてほしいと考えています。経験の浅いエンジニアへの研修制度、高い有給消化率や残業時間の短さなど、個々に合わせたメリハリを持った働きができ、結果として社員定着率91%という数字に結びついています。
わたしたちはあなたの”ポテンシャル”に惜しみない投資をします。新たな世界へ挑戦したい方は、ぜひご応募ください!
- 職種名
- Webエンジニア
- 給与(想定年収)
-
350万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 大阪府
- 開発言語
- Java C# PHP JavaScript SQL PL/SQL Kotlin
- フレームワーク
- Struts Spring CakePHP .NET Framework jQuery React Vue.js Bootstrap Node.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Salesforce
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、Oracle、DB2、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、EC、業務システム/パッケージ、データベースの設計、チューニング
- 特徴
- 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 一部在宅勤務可
- 募集人数
- 若干名

研修制度も充実! 独自カリキュラムでWEBアプリケーション開発のスタートアップが実現可能です!

- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
- 歓迎要件
-
・Web・オープン系システムの開発経験が豊富であること。
- 求める人物像
-
・成長意欲があり、上流工程にチャレンジしていきたい方
・新しいことに挑戦し、幅広い経験を積んで成長したい方
・協調性があり、メンバーと共に仕事を進めていける方
・オン・オフをしっかりと切り分けIT業界を楽しく過ごしたい方 - 選考フロー
-
paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
カジュアル面談/通常面接(1回)
▼
内定
Webシステム・アプリ開発を中心とした開発業務をお任せします。要件定義~リリースまで全工程に関われます。
エンジニアの約半数が未経験スタート。経験が浅い方でも充実した研修制度があり安心です。
【アサインについて】
得意な技術・業務領域、興味のある工程・役職、開発スタイル含めて、本人の意思を大事にしています。
納得感のあるキャリアを一緒に実現していきましょう!
【プロジェクト例】
大手百貨店ポイント管理システム
工程:要件定義~結合試験
技術:Java、SpringBoot、PostgreSQL、AWS
情報通信系 ビックデータ基盤システム
工程:要件定義~リリース・保守
技術:Java、Bash、Oracle、SQL Server、Linux
大手サービス業向け動画配信システム
工程:基本設計~リリース・保守
技術:Java、Spring、JavaScript(Vue、Node)、MySQL、AWS
他、多数案件あり
【案件のこだわり】
・目先の案件ではなく、将来性を意識したスキル重視の案件を多数取り扱っています。市場の変化に合わせて、今後需要が高まる技術知識を積極的に取り入れる社風です。
・メーカー、地場企業、大手SIerと直接取引がメインのため1次受け・2次受けの案件が多数あり、より上流~下流の仕事を任せてもらえることが多くシステム開発を手掛けた実感が大きいです
【入社後のフォロー】
まずは1ヶ月~2か月の研修でスキル調整!
ご経験によっては、いきなりWEBシステムの開発を任せられることに不安があるもの。
そのため、当社では開発経験がある方にも1ヶ月~2か月の研修期間を用意しています。
※もちろん研修期間中も給与は通常通り支給いたします。
WEB開発未経験の方。WEB開発のスキルに不安のある方。Javaを使ったことのない方。DBの知識がない方
お給与をもらいながら学べるこの期間に思う存分スキル調整を図ってください!
◆研修後はスキルにあった案件へアサイン
SE・PGとして、経験・スキルに応じた開発案件に携わっていただきます。
その際、絶対に一人で案件にアサインすることはありません!安心してください!
当社社員が複数人いる案件にて、しっかりとコミュニケーションをとりながら
業務にあたっていただきます。
※どのような案件が動いているかなど、面接に来ていただいた際にはすべてお見せします。
・平均年齢30歳という社員同士の距離が近い環境で、
自身の成長ともに会社の成長をみんなで作っていく事ができる。
・メンバー構成は社員のみで行うのが基本スタイル。
そのため、現場が変わったとしても常にチーム力を展開し
他社に負けないパワーを発揮し効率の良い開発を行える。
・若手社員の成長に関わり、その影響を受けて自身の成長ができる。
また、若手社員を支えるポジションを得ることができる。
- 開発部門の特徴・強み
-
◆エンジニアの約半数が未経験スタート
専任の研修講師がいる4カ月間の研修期間中はもちろん、エンジニアデビュー後も、しばらくは上司や先輩社員が指導・サポートします。そんな先輩方の約半数も、未経験からスタートしたメンバー。ゼロからのスタートの不安も、成長したときの喜びも理解している先輩だからこそ、どんなことでも気軽に質問・相談できます。
◆経験者にも最適な研修を用意
未経験向けの入社後研修だけではなく、経験やレベルに応じた段階的な成長サポートを受けることができる当社。Web系エンジニアへのキャリアチェンジをお考えの方にも、最適な研修を用意しているほか、資格取得支援、さらには上流工程へのチャレンジなど、その時々の「成長したい!」という思いにもしっかり応えます。 - 主な開発実績
-
【施設向け食材供給サービス】
勤務形態:社内請負
高齢者施設向けに、食事の配送を承るECシステム
Java、Spring、dbflute、JSP、jQuery、SVN、AWS
【業務管理システム※大手SNS企業】
勤務形態:社内請負
大手SNS企業様のECサイトを管理するシステム
Java、Spring、JSP、jQuery、PostgreSQL、Git、SVN
【大学向けWeb出願システム】
勤務形態:常駐(大阪市)、社内請負
大学向けの願書受付において、Web上で申込を可能とするシステム
Java、Spring、MyBatis、Vue.js、jQuery、Oracle、AWS
【国産ERPパッケージ(WEB)】
勤務形態:常駐(大阪市)
国産パッケージを顧客希望によりカスタマイズ
言語:C# - 技術向上、教育体制
-
・資格の受験費用支給(合格時)
・各種研修制度
・貸し出し図書制度(持ち寄った技術本が自由に借りれます)
・各種勉強会の開催(Androidアプリ部etc)
・各種e-Learningの受講(リロクラブ)
・企業型確定拠出年金(401K)
・資格合格祝い金制度
【祝い金の例】
・Oracle認定JavaSilver SE7、SE8/2万5000円
・Oracle認定Webコンポーネントディベロッパ(OCJ-WC)/5万円
・Oracle Database Silver/3万円
・Oracle Database Gold/5万円
・IPA国家資格スペシャリスト系/10万円以上
など - 開発手法
-
オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、プロトタイピング、コーディング規約あり
- 開発支援ツール
- Redmine、Git、GitHub、Subversion、Jenkins、GitLab
- インフラ管理
-
Docker、AWS CloudFormation
- 環境
- Linux、UNIX、Mac OS X、Windows、CentOS、Red Hat Enterprise Linux、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、Eclipse
- エンジニア評価の仕組み
-
昨年度から評価制度を一新!
個人目標等の個別評価ではなく、細やかな評価軸にて一人ひとりのスキル等をしっかり評価!
また、必ず上長や評価者と面談にて評価へのFBを行い、今後のキャリアについても対談! - 組織構成
-
正社員:488名
(内訳)札幌:208名
東京:125名
福岡: 76名
大阪: 61名
仙台: 18名 - 配属部署
- ソリューション事業部
- 配属部署人数
- 61名
- 配属上司経歴
-
【Webエンジニアリーダー】33歳
2008-2012年 Webエンジニア(Java、PHP等)として、金融系、セキュリティ認証局開発に従事。
2013-2016年 某通信キャリアのシステム開発リーダーとして従事。
2017年、事業拡大として大阪支社設立の責任者として従事。
現在もなお、開発業務を行い、技術的支援として技術継承を行い続けています。 - 平均的なチーム構成
-
チーム開発が基本となります。最大で80名近くのチームを組んで開発をおこなっております。
- 勤務地
-
大阪府大阪市中央区淡路町3丁目6-3
御堂筋MTRビル6F
社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は大阪府内(またはその近郊)
- 最寄り駅
-
地下鉄御堂筋線・中央線・四つ橋線 本町駅1番出口 徒歩3分
地下鉄御堂筋線・京阪電車 淀屋橋駅 徒歩4分
- 給与体系・詳細
-
■月給24万円~(年齢や経験を考慮の上決定)
- 給与(想定年収)
-
350万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
基本:9:30-18:30
(配属先により変更有)休憩時間:12:00〜13:00(60分)※配属先により変更有
平均残業時間:平均13.4時間/月
- 休日休暇
-
完全週休 2 日制(土日)、祝日、夏季(有給奨励期間) 、年末年始、有給、特別、慶弔、看護
- 諸手当
-
通勤交通費支給(上限月額 3万円迄)、資格取得合格祝い金(受験費用含む)、住宅・扶養手当、役職手当
- インセンティブ
-
賞与年2回
- 昇給・昇格
-
昇給年1回
- 保険
-
各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) - 試用期間
-
試用期間あり:3カ月~6カ月
・大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。
