通過ランク:A

【秋田/IUターン歓迎】国内トップシェア/フォーム作成クラウドサービス開発【AI】Web開発

正社員
求人メインイメージ
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更新日:2023/10/05

《フォームズ株式会社とは》
 2005年11月に秋田で設立し、Webサイトの「申込フォーム」や「アンケートフォーム」を自由に作成できる『formzu』を提供しています。
 これまで紙や郵送で行っていた作業をWebで完結することにより、集計の簡略化や作業効率化を図っています。
 設立以来、個人・法人や国立機関など多くの方にご利用いただき、フォーム作成クラウドサービスとしては国内最大級を誇っています。
 また、2020年10月には地域未来牽引企業(経済産業省)にも選定されました。

《formzuの特徴》
 サービスを利用される方が自由にフォーム作成できるように構築し、どなたでも利用しやすいと感じていただけるように、わかりやすい設定を心がけています。
 お客様からの要望や問い合わせなども参考にしながら、常に新しいサービスを提供できるように心がけています。
 利用される方に安心していただけるように、「プライバシーマーク」および「ISMS」を認証取得しています。
 基本的に受託開発は行っておらず、自社で企画、開発、マーケティング、販売まで一貫して行っています。

《formzuの展望》
 AIを用いたチャットボットの運用や、Googleフォームなど大手とも肩を並べるサービス展開により、日本国内のみならず世界に目を向けたサービス展開を目指しています。
 インターネットを通じ、「秋田」という地方から世界水準のサービスを生み出すべく日々取り組んでいます。

職種名
Web開発者/AI(秋田)
給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
秋田県
主要開発技術
Python3
開発言語
PHP TypeScript JavaScript HTML5+CSS3
フレームワーク
Laravel Angular Django jQuery Node.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、業務システム/パッケージ、AI

特徴
服装自由 社長が現役or元エンジニア オンライン面談可 残業30H以内 日本語がネイティブレベルでなくても可 副業OK 原則定時退社 イヤホンOK
募集人数
1名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
歓迎要件

Pythonを用いた5年以上の開発経験
pythonによるAIを用いたアプリ開発経験

求める人物像

・最新のWeb技術に挑戦してみたい人
・常に改善志向をもち、最善を尽くす人

選考フロー

paizaコーディングテスト (要求paizaランクにて判断)

カジュアル面談

適性検査、面接(人事、代表)、実技試験

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
サービス拡充のための開発

当社サービスの更なる向上のため、開発に従事していただきます。

《主な進めかた》
・基本的には、開発部責任者(代表取締役)との1対1で作業を進めます。各自のスキルや経験を基に、業務の指示を行います。
 大まかな設定は行いますが、アプローチの仕方や方法は担当者自身で調べながら進めていきます。
・サービス全体に関わる部分については、定期的にミーティングを行い、進捗確認などを行いながら進めていきます。

《特徴》
 業務中に資格の勉強やスキルアップの時間を認めていますので、業務内で自己研鑽に励むことができます。
 大枠の設定のみ用意されているため、自分で調べながら進めていくことで知識や経験の習得、自分で考えて行動する力を身につける環境にもなっています。

仕事のやりがい

 アジャイル開発を用いているため、現状に満足せず常に改善する意識で取り組んでいます。
 仕様書通りの開発とは異なる、自分たちで考えながら開発・実装したサービスが利用者の満足度につながる達成感を感じることができます。

開発部門の特徴・強み

 当社サービスの開発者であり、代表取締役である小笠原が開発部門の部門長を兼務しており、自ら設計・実装を行いながら開発部門の統括を行っております。
 基本的には1対1(代表と従業員)のやりとりで、各自異なる開発作業を行っていますが、定期的に開発部門全体でのミーティングを実施し、情報共有やシステム全体の修正・見直しを行っています。
 また、業務時間内における資格取得等の勉強を認めており、業務における自身・会社の知識習得のため、各自空いた時間を利用して参考書を読んだり、資格取得勉強を行ったりしています。

技術向上、教育体制

・会社推奨資格取得費用の補助(年1回、90%)
 ・会社指定の英会話スクールの会費補助(90%)
 ・業務時間内における参考書閲覧、資格取得勉強の容認

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

アジャイル

開発支援ツール
GitHub
環境
Apache HTTP Server、NGINX
その他開発環境

 アジャイル開発を採用しています。
 メンバーは20~30代の構成で、最長の者で入社歴が6年です。
 基本的には個人で業務を進めているため、静かな環境で作業を行っています。

 ◆開発環境
  基本スキル:LAMP系システム、HTML5、CSS3、jQuery
  言語:Python(メイン)、PHP、JavaScript
  フレームワーク:Lalavel、Django、Angular
  インフラ:AWS、Azure、Apache、nginx、Node.jp、MySQL

エンジニア評価の仕組み

 初年度~3年目は定期昇給。(個人判断での前倒し評価選択可)
 4年目以降は年間(4月~翌3月)における自己目標の設定を行い、定期的に人事との面談にて確認および修正を行う。
 定期昇給月に代表と面談を行い、自己目標の達成度と業務における評価(頻度、完成度等)によって各自評価を行う。(エンジニア以外も同様の評価制度)

組織構成

全体で11名、うち開発部門は6名です。

配属部署人数
6名
平均的なチーム構成

基本的には1対1のやりとりですが、必要に応じて複数人、部門全体で進めています。

勤務地
秋田県秋田市中通3丁目3-10 秋田スカイプラザ

※転勤はありません。

給与体系・詳細

給与(月給)
 基本給:250,000円~500,000円(前職給与、経験等を加味します)
 通勤手当または住宅手当(会社規程に準ずる)
 残業代は、実数分支給します(基本残業の発生はありません)
賞与(業績に応じて)
 年2回(7月、12月)支給

想定年収は月額給与、賞与の合計での算出となります。

給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:30
(8:30~9:30の間に出勤、実働8時間)
※基本残業なし

休憩時間:いずれか選択①12:30~13:15(45分)②12:30~13:30(60分)

平均残業時間:基本残業なし

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(連続休暇取得可)
・慶弔休暇
・ボランティア休暇(年間5日以内)

諸手当

通勤手当または住宅手当支給(規定あり)

インセンティブ

賞与年2回(7月、12月/前年度実績:計4.0ヶ月分)

昇給・昇格

年1回(7月)

保険

健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用 

試用期間

試用期間あり:3カ月(同条件)

・残業の発生は基本ありません。
・一人ひとりのデスクはパテーションで区切られているため、プライベートな空間を持ちつつ作業に集中できます。
・事務所内にお菓子・ドリンクBOXを設置しており、業務中の飲食も可能です。

企業メインイメージ

フォームズ株式会社

《フォームズ株式会社とは》  2005年11月に秋田で設立し、Webサイトの「申込フォーム」や「アンケートフォーム」を自由に作成できる『formzu』を提供しています。  これまで紙や郵送で行っていた作業をWebで完結することにより、集計の簡略化や作業効率化を図っています。  設立以来、個人・法人や国立機関など多くの方にご利用いただき、フォーム作成クラウドサービスとしては国内最大級を誇っています。  また、2020年10月には地域未来牽引企業(経済産業省)にも選定されました。 《formzuの特徴》  サービスを利用される方が自由にフォーム作成できるように構築し、どなたでも利用しやすいと感じていただけるように、わかりやすい設定を心がけています。  お客様からの要望や問い合わせなども参考にしながら、常に新しいサービスを提供できるように心がけています。  利用される方に安心していただけるように、「プライバシーマーク」および「ISMS」を認証取得しています。  基本的に受託開発は行っておらず、自社で企画、開発、マーケティング、販売まで一貫して行っています。 《formzuの展望》  AIを用いたチャットボットの運用や、Googleフォームなど大手とも肩を並べるサービス展開により、日本国内のみならず世界に目を向けたサービス展開を目指しています。  インターネットを通じ、「秋田」という地方から世界水準のサービスを生み出すべく日々取り組んでいます。
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