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通過ランク:B

【教育×ITベンチャー】B2B向け社員教育クラウドサービスで急成長中サービスのエンジニアリングマネージャ

正社員
求人メインイメージ

KIYOラーニングは、人や組織の「学習」を変革する組織能力である「ラーニング・テクノロジー」を武器として、個人向け、法人向けの教育事業を展開している企業です。両事業ともに自社サービスとしてシステム開発しており、学びの革新と効率化をするために日々進化を続けています。

■個人向けサービス『スタディング』
忙しい人でもスマートフォン等で資格の合格を目指した学習ができるオンライン講座です。従来の資格学校や通信講座と違いは、効率的に学べる学習システムと、学習履歴データを活用するテクノロジーにあります。

具体的には、人工知能(機械学習)のアルゴリズムを用いることで、受講者ごとに最適な学習計画を提案する「AI学習プラン機能」を開発し、一部の講座で提供を始めています。また、横断復習機能、マイノート機能等により、学習を受講者ごとにパーソナライズし効率的に学べます。さらに、勉強仲間をつくって励まし合える「勉強仲間SNS」や、資格に合格することでランクが上がる「資格取得バッジ機能」等により、学習モチベーションを高める仕組みを導入しています。

このように、当社のシステム開発では、テクノロジーやデータを活用して、受講者が「学びやすく、分かりやすく、続けやすい」仕組みを提供することを重視しています。さらに、講座制作業務や販売業務についても、自社開発したCMS(コンテンツマネジメントシステム)や、ECシステムにより効率的におこなっているため、少人数体制でありながら事業は急成長しています。

■法人企業向けサービス
当社独自のLMS(Learning Management System)である「エアコース」を2017年より提供しています。エアコースは、企業の人材育成の悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。各種の社員教育動画コースが受け放題で受講できるほか、企業独自の研修動画、マニュアル動画などを簡単に自社内に配信できます。レポート機能や集合研修の管理機能など管理者向け機能も充実しているため、社員教育を効率化することができます。

従来、企業の社員教育は集合研修が中心でしたが、働き方改革やテレワーク化、企業間の競争激化を背景とするデジタルトランスフォーメーションの進展等により、社員教育のオンライン化、デジタル化が急速に進んでいます。エアコースは、社員教育を効率化し教育のデジタルトランスフォーメーションを実現するプラットフォームとして急速に成長しており、将来的にはグローバル展開を視野に入れ、精力的に機能拡張をしています。

■当社のビジョン
『世界一「学びやすく、分かりやすく、続けやすい」学習手段を提供する』ことです。革新的な教育サービスをつくり成長させていく事で、オンライン教育分野でナンバーワンの存在となり、世界に展開していくことを目指しています。

オンラインサービスに国境はありません。これまで海外のオンラインサービスが日本に進出し、日本で成功するケースが増えています。わたしたちは、この逆をおこなっていくためのさまざまな施策を展開していきます。わたしたちKIYOラーニングの日本発祥のサービスが、海外でもナンバーワンになることを目指しています。

職種名
エンジニアリングマネージャー
給与(想定年収)
700万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
開発言語
JavaScript
フレームワーク
FuelPHP Zend Framework Laravel Vue.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure

データベース
MySQL、PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、SaaS

特徴
服装自由 残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可
募集人数
1
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

・エンジニアのチームマネジメント経験(5年程度)
・自社サービス開発経験
・サービスリリース後、運用に関わる業務経験
・PHPでのWEBアプリケーションの要件定義から設計、開発の経験
(PHP、Java、C++などの言語が推奨ですが、言語不問)
・他部署を巻き込んで大きなプロジェクトを成功させたいという意欲や、コミュニケーションを積極的にしていく意思
・SaaSプロダクトの企画/開発/管理経験
・AI(機械学習)を利用したプロジェクト経験
・テックリードやエンジニアリングマネージャといったリード人材を育成した経験

求める人物像

・KIYOラーニングのMission/Valueに共感いただける方
・コミュニケーションがポジティブな人
・プロダクトの成長を楽しめる人
・エンドユーザーの体験の向上を追求するサービスに関わりたい方
・サービス成功のため、あらゆる課題に主体的にチャレンジする意欲をお持ちの方
・多様なメンバーを率いる強いリーダーシップを発揮できる方

選考フロー

プロフ選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談/通常面接(1~2回)オンライン

最終面接(原則ご来社での対面希望ですが、オンラインで実施も可能です)

内定

経験だけではなく、お人柄重視の採用をしております。
当日はざっくばらんにお話しさせてください。

※面接対応可能時間:9:00〜19:00スタート
※面接日、入社日はご相談に応じます

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
AirCourse(エアコース)の開発チーム責任者としてプロダクト開発におけるエンジニアリングマネージャを担って頂きます。

AirCourse(エアコース)のシステム企画/開発/管理を行って頂きます。
【業務内容】
・社員教育クラウドサービスの企画/計画/管理
・エンジニアのチームマネジメント

【開発環境など】
言語:PHP7-8, JavaScript(Vue.js, jQuery)
フレームワーク:Laravel, ZendFramework, FuelPHP
本番環境:AWS, GCP
DB: RDS Aurora, DynamoDB, MySQL
サーバ監視 :CloudWatch, JIG-SAW, NewRelic
開発環境 :macOS,Windows,Docker
ツール: GitHub, Slack, Backlog, trello
AI(機械学習)関連技術:Python, scikit-learn等のライブラリ

開発、リリース速度が当社の強みであり、新機能や改善を最短でユーザーに提供できるよう、アジャイル開発を基本としております。
レビューはリリース前のチェックとして実施し、テストや自動化ツールを導入しております。

【募集背景】
開発体制の強化に伴う採用。
AirCourse(エアコース)の開発チーム責任者としてプロダクト開発におけるエンジニアリングマネージャを担って頂きます。
・自チームのメンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決
・1on1等を通してのメンバーの育成、問題解決、相互の期待値調整

【チーム体制】
●システム統括部
●チーム体制
・AirCourse(エアコース)開発チームはエンジニア10名、デザイナー1名
※サービス企画は別チーム
・システム統括部全体では24名(エンジニア18名、デザイナー3名、QAエンジニア1名)

仕事のやりがい

・これからの事業成長・組織成長に関わることができます。長期的には海外展開やHR機能などの追加機能開発も視野に入れており、挑戦できる環境が整っております。
・エンジニアリングマネージャーとして事業やサービス開発に関わることが可能です。将来的にはVPoEやシニアエンジニアリングマネージャーなどのキャリアパスも可能です。
・2週間に1回の社内勉強会や資格費用負担、GitHub Copilotをエンジニア全員に提供するなど福利厚生も充実しております。

開発部門の特徴・強み

■開発/リリース速度が当社の強みです!
新機能や改善を最短でユーザーに提供できるよう、アジャイル開発を基本としております。
レビューはリリース前のチェックとして実施し、テストや自動化ツールを導入していることも特徴のひとつです。

■AIアプリケーションの企画・開発・運用をリードいただくようなキャリアもご提供可能です。
これまで当社では、オンライン講座の学習履歴データを活用し、AIを使って個別に学習計画を提案「AI学習プラン」などのAI活用をおこなってきました。
今後、さらにさまざまなテーマでAIを活用していく予定のため、AIアプリケーションの企画・開発・運用をリードいただくようなキャリアもご提供可能です。

■100%自社サービスで急成長しています。
■ITを使った革新的な学習手法やゲーミフィケーション、機械学習など最先端のテーマを追求していきます。
■会社の成長とともにキャリアアップでき、中核社員となってご活躍いただけます。
■週1回以上のリモートワーク/フレックスを導入しています。

主な開発実績

■個人向け
オンライン資格講座『STUDYing(スタディング)』
https://studying.jp/

■法人向け
社員教育クラウドサービス『AirCourse(エアコース)』
https://aircourse.com/

技術向上、教育体制

・資格取得報奨金
・資格取得補助制度
・書籍購入補助
・セミナー受講支援制度

支給マシン

MacBookProまたはWindowsノート(ご希望により選択頂けます)

開発手法

アジャイル

開発支援ツール
Backlog、GitHub
インフラ管理

Docker

その他開発環境

●システム統括部メンバーの出社・リモート状況
・週2~3日:出社orリモート、週1日はメンバーで顔を合わせて、MTGや開発を行っている
●残業時間
~30H/月、開発状況により変動、「賢く、スマートに、ハードに」がモットーです

エンジニア評価の仕組み

スタディング、エアコースともに、自社によるサービス提供をしています。
開発も外部の開発会社に委託している部分はなく、社内のエンジニアが、B2C、B2B各サービス部門と話し合い、顧客ニーズを取り込みながら臨機応変に開発しています。
したがって、上からの指示待ち、仕様書待ちのような受け身ではなく、自ら主体的に開発をリードし、カスタマーファーストの精神で物事に取り組む姿勢があることを最大の評価ポイントとしています。

配属部署人数
17名
平均的なチーム構成

平均5名~6名のチーム体制で開発をおこなっております。

勤務地
東京都千代田区永田町2丁目10番1号 永田町山王森ビル4階 永田町山王森ビル4階
給与体系・詳細

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■月給制(賃金改定の機会:年1回、還俗として毎年1月)

給与(想定年収)
700万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00
フレックスタイム制 (コアタイム:10:00~15:00)
所定労働時間8時間

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均20-30時間/月

休日休暇

週休2日制・・担当業務の都合により休日出勤あり(振替休日を与える)
年末年始
有給休暇
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇

諸手当

各種社会保険完備
資格取得報奨金制度あり、当社講座を無料受講可
エンジニア(技術職)へのサポート:支給PCはMacまたはWindowsから選択制、モニター支給有り

昇給・昇格

インセンティブ:年2回(業績・評価による、原則として毎年2月及び8月)

保険

各種社会保険完備
資格取得報奨金制度あり、当社講座を無料受講可
エンジニア(技術職)へのサポート:支給PCはMacまたはWindowsから選択制、モニター支給有り

試用期間

4ヶ月

企業メインイメージ

KIYOラーニング株式会社

KIYOラーニングは、人や組織の「学習」を変革する組織能力である「ラーニング・テクノロジー」を武器として、個人向け、法人向けの教育事業を展開している企業です。両事業ともに自社サービスとしてシステム開発しており、学びの革新と効率化をするために日々進化を続けています。 ■個人向けサービス『スタディング』 忙しい人でもスマートフォン等で資格の合格を目指した学習ができるオンライン講座です。従来の資格学校や通信講座と違いは、効率的に学べる学習システムと、学習履歴データを活用するテクノロジーにあります。 具体的には、人工知能(機械学習)のアルゴリズムを用いることで、受講者ごとに最適な学習計画を提案する「AI学習プラン機能」を開発し、一部の講座で提供を始めています。また、横断復習機能、マイノート機能等により、学習を受講者ごとにパーソナライズし効率的に学べます。さらに、勉強仲間をつくって励まし合える「勉強仲間SNS」や、資格に合格することでランクが上がる「資格取得バッジ機能」等により、学習モチベーションを高める仕組みを導入しています。 このように、当社のシステム開発では、テクノロジーやデータを活用して、受講者が「学びやすく、分かりやすく、続けやすい」仕組みを提供することを重視しています。さらに、講座制作業務や販売業務についても、自社開発したCMS(コンテンツマネジメントシステム)や、ECシステムにより効率的におこなっているため、少人数体制でありながら事業は急成長しています。 ■法人企業向けサービス 当社独自のLMS(Learning Management System)である「エアコース」を2017年より提供しています。エアコースは、企業の人材育成の悩みを解決する社員教育クラウドサービスです。各種の社員教育動画コースが受け放題で受講できるほか、企業独自の研修動画、マニュアル動画などを簡単に自社内に配信できます。レポート機能や集合研修の管理機能など管理者向け機能も充実しているため、社員教育を効率化することができます。 従来、企業の社員教育は集合研修が中心でしたが、働き方改革やテレワーク化、企業間の競争激化を背景とするデジタルトランスフォーメーションの進展等により、社員教育のオンライン化、デジタル化が急速に進んでいます。エアコースは、社員教育を効率化し教育のデジタルトランスフォーメーションを実現するプラットフォームとして急速に成長しており、将来的にはグローバル展開を視野に入れ、精力的に機能拡張をしています。 ■当社のビジョン 『世界一「学びやすく、分かりやすく、続けやすい」学習手段を提供する』ことです。革新的な教育サービスをつくり成長させていく事で、オンライン教育分野でナンバーワンの存在となり、世界に展開していくことを目指しています。 オンラインサービスに国境はありません。これまで海外のオンラインサービスが日本に進出し、日本で成功するケースが増えています。わたしたちは、この逆をおこなっていくためのさまざまな施策を展開していきます。わたしたちKIYOラーニングの日本発祥のサービスが、海外でもナンバーワンになることを目指しています。
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