【リモートOK】新規プロダクト立ち上げ・テックリードも目指せる/クリエイティブエンジニア【残業20H以内】
トランスコスモスは1966年創業の東証プライム上場企業です。創業以来大切にしているのは「people&technology」。優れた「人」と最新の「技術力」を融合することで時代のニーズに合わせ、より価値の高いサービスを提供してきました。
◆DXを推進する、新たな自社サービス・プロダクトの開発をお任せします!
Webソリューション、コンタクトセンター業界のリーディングカンパニーとして、さまざまな業界の大手企業のDX化をサポートしているトランスコスモスですが、自社プロダクトの開発や、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでいます。こうした新たな領域に挑戦していただけるクリエイティブエンジニアを募集しています。
◆急募・新しい技術が好きなエンジニア
新しい技術やツールを使ったり、新しいサービスを作ったりすることが多い部署です。最新技術を試すのが好きで好奇心旺盛な方、技術面でもビジネス面でも活躍できるエンジニアを目指している方にはぴったりの環境です。そして、事業として軌道に乗せるには技術だけでなくビジネス的な目線も欠かせません。自分で課題を発見し、それを解決するためにどう技術を使っていくかを考えながら、世の中にインパクトを与える新たなプロダクトやサービスを生み出してください!
◆リモートOK◎最新デバイス等も購入OK◎
社員はほとんどがリモートで働いています。また、試してみたい新規デバイスやツール、書籍なども会社費用で購入OK。エンジニアが働きやすい環境が揃っています。
- 職種名
- クリエイティブエンジニア
- ポジション
- テックメンバー
- 職種
- バックエンド/サーバサイド
- 給与(想定年収)
-
800万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java C# PHP Ruby Python2 Python3 Objective-C Swift TypeScript Go言語 JavaScript HTML5+CSS3 SQL
- フレームワーク
- Spring Laravel Ruby on Rails Unity Android SDK Angular React iOS SDK React Native Vue.js Flutter Next.js Nuxt.js jQuery Node.js prototype.js
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Firebase、Salesforce
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server、DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、ポータルサイト、EC、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、SaaS、自然言語処理、AI、IoT
- 特徴
- オンライン面談可 残業30H以内 産休育休取得実績あり ノートPC+モニタ別途支給 一部在宅勤務可
- 募集人数
- 複数名
就業先である渋谷本店は全席フリーアドレス。 在宅と併用し、コミュニケーションの場として新たなオフィスの在り方を模索中です。
渋谷本店では、自由な意見を出しあう「場」づくりにも力を入れています。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
- 求める人物像
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・新しい技術の勉強が好きな方
・課題解決が好き・課題解決能力を身に付けたい方
・まだ世の中にないものを作ってみたい方
・フルスタックエンジニアを目指したい方
・ルーティンワークよりも毎日違うことをしてみたい方 - 選考フロー
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カジュアル面談(エンジニア同席)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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面接(1~3回)
▼
内定(オファー面談)
面接対応可能時間:平日(11時~20時)
面談方法:オンライン対応のみ
トランスコスモスの持つテクノロジーやプロダクトを繋ぎ、お客様企業のDX化の推進や、企業と消費者とのコミュニケーションをよりよくする、新たな自社サービス開発をお任せします。
【具体的には】
自社で立ち上げたサービスやプロダクトの開発、機能開発などに従事していただきます。新しい技術を試す機会が多く、毎日が挑戦の連続!ビジネス的な観点からサービスについて考えることも多いため、技術とビジネス、両方のスキルが身につく環境です。
【募集背景】
自社内でのサービス開発や新規事業の立ち上げを担当する組織の強化のため、新たにエンジニアを募集しています。
【入社後のフォロー】
新しい技術を学ぶことが好き・まだ世界にないものを作りたいという方であれば、入社時点で開発経験が浅い方でも構いません。社内のエンジニアたちと一緒にOJTを通じてスキルを伸ばしてください。ご経験やスキルレベルに合わせた業務からお任せしたいため、面接ではこれまでのご経験や今後のご希望を聞かせてください。また、入社後のキャリアについてもなるべく本人の意向を重視しています。開発エンジニアを続けるもよし、プロダクトオーナーや事業責任者を目指すもよし、別の分野のエンジニアを目指すもよし!「やっぱり違うプロジェクトに行ってみたい」「こんな仕事がしてみたい」といった希望をもとに、社内でのキャリアチェンジをかなえる人も多くいます。
技術を使って、既存のサービスが抱えている課題や、広く世の中にある課題を解決するのが仕事となります。実際に自分たちで立ち上げて作ったサービスが世の中に出ていくときの喜びは計り知れないものがあります!また、新しい技術を試したり、自分たちで技術選定から行えることにはエンジニアとして非常にやりがいを感じます。
- 開発部門の特徴・強み
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・お客様企業は、名だたる大手企業がほとんどです。
・お取引先は一つの業界に偏ることなく、幅広い業種・業界との実績があります。
そのため、様々なノウハウと実績があり、提案・チャレンジできる幅が広いです。
・ビジネスパートナーとして企業の課題解決に貢献できます
・システム開発だけでなく、マーケティング、DXといった幅広い知見を身に着けることができます。
・新しい組織で、「エンジニアファースト」の風土づくりに力をいれています。 - 支給マシン
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CPU:corei5、メモリ:16G(32 GB)、HDD:SSD256GBのWindows10 Pro 64bitノートPCを支給
- 開発手法
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プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム、ペアプロ、チケット駆動開発、プロトタイピング、コーディング規約あり、グローバルチーム(多国籍メンバー)
- 開発支援ツール
- Redmine、Jira、Backlog、Git、Jenkins、New Relic、CircleCI、digdag
- インフラ管理
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Docker、AWS CloudFormation、Kubernetes、Amazon ECS、Zabbix、Amazon CloudWatch
- AI・データ分析
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BigQuery、Elasticsearch、Apache Hadoop、Amazon Athena
- 環境
- Linux、UNIX、Windows Server、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、NGINX、Eclipse
- エンジニア評価の仕組み
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■半期ごとに個人ごとに目標設定し、その達成度により評価をおこないます
■管理職、専門職の複線型キャリアパスがあります - 組織構成
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配属予定部門:16名
当社の各開発組織の組織長を中心としたメンバー構成となります。 - 配属部署
- DEC統括 エンジニアリング本部
- 平均的なチーム構成
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平均1~3名程度のメンバーで開発を進めます。
- 勤務地
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東京都渋谷区東1-2-20
住友不動産渋谷ファーストタワー
自社内開発
在宅勤務がメインですが、業務の必要に応じて出社いただくこともあります。 - 最寄り駅
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JR線・銀座線・半蔵門線・井の頭線・東横線・田園都市線「渋谷駅」東口より徒歩8分
銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」B1出口より徒歩10分
- 給与(想定年収)
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800万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~17:50(実労働時間:7時間50分)
※配属先により勤務時間帯は異なる場合があります休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均20時間/月 ※残業時間は平均となりますので、その月々で残業時間は異なります
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 - 諸手当
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・通勤手当(※条件あり)
- 昇給・昇格
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年1回
- 保険
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社会保険完備
(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
トランスコスモスグループ保険 - 試用期間
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3カ月(雇用形態・待遇の変更はありません)
・残業時間は月平均20hのため、プライベートも充実できます
・年齢・性別、国籍に関わらず、さまざまなメンバーが活躍しています
・在宅勤務、リモート勤務OKです。(業務により出社することもあります)
【福利厚生】
・施設、直営保養所(軽井沢)
・退職金制度(確定拠出年金)
・資格取得奨励金
・スポーツクラブ優待
・持株会制度
・財形貯蓄制度
・積立貯蓄制度
【受動喫煙の対策】
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)