★アーティストサイトのフロントエンドをお任せします★ 【フロントエンドエンジニア/経験者】

正社員

株式会社アクセルエンターメディア

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通過ランク C ランクC以上で面接可能
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企業の特徴

アーティストの月額制ケータイ公式サイトの制作・運営からスタートし、所属事務所やレコード会社と共同事業でのファンクラブサイトの制作・運営など、エンターテインメント領域におけるソリューションに豊富な実績を誇っています。
さらに現在は、蓄積した技術やナレッジを活かしたビジネスITソリューション事業も展開しており、事業拡大中です。

★社風★
自分の好きなことややりたいことには、夢中になれる。
だからこそ、自由な発想が生まれる。
人を楽しませる柔軟な企画やアイデアがより大きな意味を持つ業界だけに、「好きを仕事に活かせる会社」であることを大きなテーマとしています。

「新たな価値を生み出す」という大きなテーマさえ共有できれば、あとは各々が主体的に行動し、それぞれの発想ややり方で成果を追求しています。
トップダウンで何かを強制されることはほとんどありません。

「やりたいことを仕事にしたい」という思いを大切に、裁量を持って自由に働ける環境が整っています。

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求人概要
ポジション フロントエンドエンジニア(経験者)
提示年収
350万 〜 600万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Mac OS X、Windows
データベース PostgreSQL
プロジェクト管理 Backlog、Git
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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何でも言い合える、自由でフラットな社風です!

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アーティストとそのファンをつなぐ、楽しい「場」の創造を通してもっと面白い世の中を作りたいと考えています!ご応募お待ちしております!

この求人の募集要項

ポジション フロントエンドエンジニア(経験者)
特徴

デュアルモニター

職務内容
有名アーティストの公式サイトを手掛けるフロントエンドエンジニア!

主にアーティストのオフィシャルサイト、スマホ向けWebサイトのフロントエンド部分全般をお任せします。
現在は、スマートフォン向けのファンクラブサイトだけでなく、アーティストのオフィシャルサイト(PC/スマートフォン)やCDリリースやツアーの特設サイトの依頼も増えてきております。

デザイナーやディレクターからだけでなく、アーティスト御本人からもリッチな表現・演出を求められることもよくあります。
弊社のフロントエンドエンジニアには…
・サイト内のミニゲームなどの作成
・JavaScript、cssアニメーションによるモーションデザイン
・メンテナンス性を考慮したhtml/css(scss)/js(typescript)の設計
・新しい技術のキャッチアップ・提案
等、ファンやユーザーに楽しんでもらうための技術部分を担当していただきたいと思っています。

現在、フロントエンドエンジニアは2名在籍しています。即戦力エンジニアとしてスキルや経験を活かして活躍してくれる方、お待ちしてます。

仕事のやりがい

◆より多くの方に開発したサイトを見ていただくことができます
知名度の高いアーティストの公式サイトを手がけます。このため、多くの人に影響を与えることができます。
SNS等でユーザー・ファンのリアクションをすぐ見ることができます。SNS上で話題になったり、短時間で数万人のアクセスがくることもよくあります。

◆あらゆる技術を身につけることが可能
ファンクラブサイトは、ニュース、音楽、動画、待ちうけ画像、チケット販売、課金システムなど多くの機能が盛り込まれています。そのため担当業務は幅広く、多数のスキルが身につくでしょう。また、自社内開発ですので、自由度は非常に高いです。

◆アイディアを形にすることができる
アーティストご本人からのアイディアや要望が出ることもあり、オリジナリティやリッチな演出・表現を求められることも多いです。さまざまな新しいタイプのサイト立ち上げ、運営に挑戦できます。ユーザの声を取り入れ、ファンが喜ぶもの、内容が充実したものを一緒に作っていきましょう。

同社で働くエンジニアへのインタビューを掲載しておりますのでぜひご覧ください。
応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務1年以上

歓迎要件

・less, sass等の使用経験
・基本的なプログラムの知識
・サイトの高速化、軽量化の知識
・スマートフォン向けサイト、レスポンシブサイトの制作経験がある方。

求める人物像

・コミュニケーションに積極的で協調性のある方
・自ら行動する意欲的な姿勢を持った方
・スキルアップなどに貪欲な方
・スピード感をもって業務に取り組める方
・楽しいと思えることを仕事にしたい方
・素直で誠実な方

立派な考えはいらないんですが、我々は、家に帰って家族とか恋人に、胸を張って話せないことは仕事にしないということを基準にしています。
これは、機密事項を扱わないということではなくて、(もちろん人に話せない機密はあります)、モラルの基準です。
この基準を心から共有できるかどうかをすごく大切に思っています。

儲けるためには、モラルに反したとしても、ちょっとくらいいいじゃないかという方は、当社ではあわないと思います。

募集人数 若干名 配属部署人数 10名
給与体系・詳細

月給制
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。

想定年収 350万 〜 600万円
勤務時間

10:00~19:00(休憩一時間)

休日休暇

・週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
・有給
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇

諸手当

・交通費一部支給 (月額3万円迄)
・残業手当 ※サービス残業はありません

インセンティブ

業績賞与:有

昇給・昇格

給与改定:年2回(4月、10月)

保険

・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合(健康組合の福利厚生施設利用可)

試用期間

試用期間3カ月 ※待遇に変わりありません。

選考フロー

paiza

面談(1~2回)

最終面接/適性検査

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区 恵比寿1-18-18 東急不動産恵比寿ビル7F
最寄り駅

JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩8分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 制作チーム
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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