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リモートOK◎【フロントエンドエンジニア】東京・大阪・横浜

正社員
求人メインイメージ

エイビットは2022年8月に創業し、2023年7月現在では社員数約600名、内94%がITエンジニアの会社です。

東京・大阪に拠点を持ち、ITエンジニアの市場価値を高めるため自社のITスクール「ITスターカレッジ」を活用して、
未経験入社の基礎研修、経験者向けのリスキル研修に取り組んでいます。

特にリスキル研修に力を入れている弊社では、
サーバー、ネットワークの資格取得、プログラミングの基礎から、AWS研修、資格取得など、
今後も研修の幅を広げアップデートし続けます。
 
リクルート様、セガサミーホールディングス様、DeNA様、ポケトーク様、IIJ様、日鉄ソリューションズ様などのお客様と一緒に作業をさせて頂く弊社では、
多種多様なプロジェクトがあるため汎用性のあるスキルを身に付けることができます。
また、BUDDY制度といって、専任の担当営業が目の前の課題解決、目標を一緒に決め、達成に向けBUDDYとして伴走させて頂きます。

自社のスクールを活用し、スキルアップ、キャリアアップを目指しましょう。

職種名
■リモートOK■フロントエンドエンジニア/東京・大阪・横浜
給与(想定年収)
360万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
開発言語
JavaScript HTML5+CSS3 TypeScript
フレームワーク
Angular Flutter Nuxt.js Vue.js Next.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google App Engine

開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)、B2C、C2C、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、コンシューマーゲーム、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト

特徴
残業30H以内 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 第二新卒歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 ベテラン歓迎
求人イメージ画像2

大阪オフィスは研修施設と併設しているため、営業とも距離が近く風通しの良い雰囲気となっております。

求人イメージ画像3

東京オフィス近くの教育施設も集中して作業に没頭できる環境です。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務1年以上
求める人物像

■スキルアップ、技術習得に熱心な方
■目標達成に向けて頑張って一歩前進で行ける方
■受け身ではなく、本体的に業務に取り組む方

どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております!

選考フロー

カジュアル面談or通常面接(1〜2回)

適性検査(WEBテスト)

内定(内定面談/社内見学可)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
■フロントエンドエンジニアとして、企画から開発まで、ご経験に合わせた業務をお任せします

<仕事内容>
フロントエンドエンジニアとして、企画から開発までを担当してください。
アプリの新規開発・改善やUI/UX設計、O2O技術、機械学習によるレコメンド技術、リアルタイム動画配信技術などを駆使した、クリエイティブなプロジェクトも多数!
Webアプリケーションだけでなく、モバイルデバイスや、デジタルサイネージなど、多岐に渡る案件があります。

ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!
実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。

<具体的には>
◆配送マッチングサービス・SaaS型業務システム フロントエンド開発(Nuxt.js, TypeScript, Dart, Swift, Kotlin, Java, Flutter, RxSwift, RxKotlin, AndroidJava)
◆IoT製品フロントエンド開発(React.js、Vue.js、Angular.js、TypeScript)
◆不動産投資ポータルサイトWEB・経営開発(PHP、TypeScript、JavaScript、React.js、ReactNative)

※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります

開発部門の特徴・強み

★数ヶ月ごとにプロジェクトが変わるのではなく、年単位でプロジェクトを進める案件が多いので、次第にチームの絆も深まっていきます。そのため、一体感が出てくるのが特長。みんな信頼しあって仕事ができる環境です。

開発手法

プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Redmine、Jira、Git、GitHub、Jenkins
エンジニア評価の仕組み

毎年4月に昇給査定をさせていただき、年1回の昇給がございます。

組織構成

全社で約600名の規模で94%の人材がエンジニアとなっています。

平均的なチーム構成

2~3名でのチーム配属が多いですが、中には5名以上の大きなプロジェクトや1名でのプロジェクト参画の可能性もございます。

勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル14F

※プロジェクト配属先によってことなる(大阪・京都・奈良・兵庫)

※東京本社:豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F
 プロジェクト配属先によってことなる(東京都23区内、一部埼玉、千葉、神奈川)
※横浜支社:神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目23−2 TSプラザビル5F
 プロジェクト配属先によってことなる(東京都23区内、神奈川)

ご希望をお伝えください。

入社後、ご本人様希望が無い限り転勤はありません。

給与(想定年収)
360万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00 休憩時間:60分
上記は弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。

休憩時間:60分

平均残業時間:平均8時間/月

休日休暇

年間休日:120日以上
土日祝(プロジェクトカレンダーに合わせる)、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休休暇・介護休暇

諸手当

■役職手当
■エンジニア紹介手当
■資格取得受験費用手当
⇒資格取得の受験費用は会社負担、同一の資格受験は2回まで会社負担
■資格手当
⇒ 資格を取得した場合、毎月の給与にプラスして支給

※応用情報技術者試験 (AP) :20,000円/月
CCNP :20,000円/月
LPIC Level 3 / LinuC Level 3 :20,000円/月
Oracle Certified Java Programmer,Gold SE :10,000円/月 
AWS スペシャリティレベル:30,000円/月


※エンジニアの市場価値・スキルアップ向上に力を入れ資格手当の対象が29種類に増加!

⇒入社前に資格を取得している方は、資格更新後から毎月の給与にプラスして支給

詳しくは面接時に資格手当の詳細をお聞きください。

昇給・昇格

昇給:年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
全国健康保険協会加入

試用期間

3ヵ月(給与・待遇に変更なし)

東京本社はフレキシブルオフィスのWeWorkに入居
研修室は本社から2分の拠点にあります。

エイトビットが大切にしているValue

Values 01    出会に全力を
Values 02    テクノロジーを楽しもう
Values 03    変化は楽しい
Values 04    桁違いの成長を
Values 05    今のいいより、ずっといいを
Values 06    正しいことを正しくやろう

※受動喫煙対策:屋内禁煙

企業メインイメージ

エイトビット株式会社

Value: 出会いに全力を テクノロジーを楽しもう 変化は楽しい 桁違いの成長を 今のいいより、ずっといいを 正しいことを正しくやろう Vision:個人と組織の成長における持続可能性を高める エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、 キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある 自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す 社名の由来 bitはコンピューターの最小単位1bitが8個集まると8bitとなり、8bitは1byteと桁が変わる事から、 「ひとりではできないことも、仲間が集まることで桁違いの成長ができる」そんな意味が込められている
通過ランク:D

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