【エンジニア】自社セキュリティソリューション製品「Crackproof」の研究開発★主にゲーム業界対象★
私たちは、ホワイトハッカーになれるような方を探しています。
ゲームやシステム制御に使うようなアプリをクラッキング(不正な解析・改ざん行為)から守るための手法を、共に作り上げていただける人です。
そのため、アプリケーションの解析を出来る人材、OSの動きを熟知している人材、具体的にはスマートフォンやPC向けアプリケーションの改ざん防止用ソフトウエア(CrackProof)の開発を一緒に行ってくれる人材を募集しています。
当社の主力製品であるセキュリティソフト「CrackProof」は2005年の発売以来約20年にわたって進化し続けています。
CrackProofの開発は、プログラミングそのものというよりは、最新のOSやクラッキング手法の研究を行い、その結果からアプリケーションをどのように守っていくかを検討し、実装していきます。
自ら仕様を作っていくところから始め、その効果を実験し、製品の機能、精度を向上させてきました。
またクラッキングの被害にあった企業からのご相談や、お使いいただいているユーザーからのご要望に対して、解決策を探り、ユーザーと一緒に被害を食い止めていく活動を行っています。
私たちは、「研究や実験、状況の分析によって、その道筋を見つけていけるような方」と一緒に働きたいと考えています。
・毎年進化するOSを研究し、ユーザーのアプリケーションを守る手法を開発します。
・研究・調査~仕様検討~開発を繰り返し、より良い製品を作り上げていきます。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
- 歓迎要件
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★制御計組込みプログラムの開発経験のある方
★デスクトップアプリの開発経験のある方
★ C, Java, C++ のいずれかで実務経験3年以上の方
・OSやアプリケーションの解析の経験や興味のある方
・アプリケーションの暗号処理、セキュリティ対策に関心のある方
・研究や実験が得意な方
・プログラミングが好きな方 - 求める人物像
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・研究しながら、工夫を凝らしてソフトウェア開発を行いたい人
・自分のアイディアを形にしたい人
・ロジカルに物事を考えることができる人
・京都で長く働きたい人
・真面目にコツコツと業務に取り組める人 - 選考フロー
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①カジュアル面談(オンライン or 来社)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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②一次面接(オンライン or 来社)
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③適正試験(オンライン)
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④役員面接(来社)
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⑤条件面談~内定
アルゴリズム解析、改ざんなどのクラッキングから保護するセキュリティソフトウェア「CrackProof」の機能開発と改善を中心とした研究・開発に取り組んでいただきます。
Android、iOS、Windowsの3製品のいづれかのチームに所属し、毎年変化していくOS環境への追従や新たなクラッキング手法への対応などを行っていくため、テーマを決めて業務を開始します。
年間で製品の開発テーマを計画してスタートします。
Android、iOS、Windowsなどの各社の状況やユーザーからの依頼を確認しながら、計画修正をしながら進めますが、品質確保のため、無理のない計画を立てるようにしています。
開発テーマは、まず調査から始め、調査結果を十分に精査します。
その後、仕様をチームメンバーで精査して決めて、開発そして効果確認のテストを行い、製品リリースを行っていきます。
また、ユーザーからの問い合わせについては、サポートチームと一緒に事象の確認や解決策の提示をしています。
~入社後の流れ~
まずは、当社の製品について学ぶところからスタートし、徐々にスキルアップを目指します。その後は、各種セキュリティツールの先端研究および開発を随時行なっていきましょう。
~仕事内容について~
業務に慣れたら、月1~2件の開発テーマを手がけていただく予定です。
1つのテーマにかかる期間は1~6ヶ月程度。あなたの意欲次第で、活躍の場を広げていくことが可能になります。
研究、調査が7割、開発が3割くらいの割合で活動しています。
◎自社製品の開発なので、プロジェクトごとに環境が変わるということはありません。
我々のペースで開発を行い、年間2~4回程度のバージョンアップをリリースします。
頼もしい先輩のもとで、成長に見合った業務を手がけられます。わからないことや困ったことがあればすぐに質問ができる環境です。
◎弊社が誇る技術力・開発ノウハウを吸収していただき、あなたならではの視点で新たなセキュリティ技術を開発してください。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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・残業は月にもよりますが平均5~10時間程度です。
・自社のパッケージ開発なので、無理なスケジュールを強制されることはありません。 - 技術向上、教育体制
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~教育制度について~
これまで多くのメンバーを育ててきた、研修用プログラムをご用意しています。実務経験を積みながら、徐々にスキルアップしていきましょう。
成長に沿った実務をお任せしていきますので、安心して取り組んでください。
・コードレビューの実施
・社外勉強会・カンファレンス参加
・知的財産報奨制度 - 支給マシン
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(一例)
CPU:Core i9-2.5G、メモリ:16G~32G、 GPU:GeForce RTX 3070
記憶装置:SSD512G+HDD2T - 開発手法
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アジャイル、プロトタイピング
- 環境
- Windows
- 組織構成
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研究開発部門と営業部門、管理部門で構成されます。
営業部門には、技術サポートとマーケティング機能を置いています。 - 配属部署
- 研究開発部
- 平均的なチーム構成
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OS対応ごとにチームを組んで、調査、開発テーマを進めます。
1つのチームは2~5名です。
- 勤務地
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京都府京都市下京区中堂寺南町134
京都リサーチパーク ASTEM棟内
※基本的に転勤はありません。
就業場所の変更範囲<雇入時>
京都本社
<変更範囲>
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
受動喫煙防止措置に関する事項あり(事業所内禁煙)
敷地内に喫煙場所あり - 最寄り駅
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JR丹波口駅より西へ徒歩約3分
- 給与体系・詳細
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※年齢や経験内容・能力を考慮し、話し合いの上で決定したいと考えています。
- 給与(想定年収)
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400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00(12:00~13:00は昼休み)
※一部在宅勤務、時差出勤(8:00~17:00 or 10:00~19:00)も選択可。休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均5-10時間/月
- 休日休暇
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<年間休日128日/2024年度>
・完全週休2日制(土日)
・夏季休暇、年末年始休暇、GW特別休暇
その他、半日単位での有給休暇取得、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等の制度が充実しています。 - 諸手当
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・交通費全額支給(社内規定による)
・残業代全額支給
・役職手当
・ITスペシャリスト手当
・次世代育成手当
・定期健康診断/人間ドック受診料の負担 等 - インセンティブ
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賞与あり(年2回/7月、12月)
- 昇給・昇格
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昇給あり(年1回)
- 保険
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各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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試用期間3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。
◆将来の展望
◎新規セキュリティプロダクトの研究開発
◎IoTにおけるセキュリティ技術の研究開発
◆従業員に対する受動喫煙対策:あり
◎対策内容:屋内禁煙