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福岡★SE【VR新規事業立ち上げメンバー】音楽・VRに興味のある方募集!

正社員
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「新しいことに挑戦したい!でも、今ある技術も活かしたい・・・」
そんなあなたからのご応募をお待ちしております!

\ VRに興味のあるエンジニアさん募集! /
 
グローバルワークスでは、VRプラットフォーム開発事業のスタートアップメンバーを募集しております。
「VRに興味はあるけど、新しい技術1本でやっていくのは不安・・・」という方も、これまでご経験のある分野の技術を活かせるような案件とVRの案件、両方に関わって頂くことが可能です。
どういうことをやるのか、まずはぜひお話を聞きにいらしてください。
 
 
▍会社紹介
株式会社グローバルワークスは、社是に「個性と挑戦」を掲げる福岡本社のIT企業です。
弊社では社是の通り、『社員一人一人の個性を生かすこと』と『挑戦し続ける企業活動』に力を入れ、会社経営を行っております。

 
▍主な事業内容
・業務システム開発
・WEBシステム開発
・スマホアプリケーション開発
・ITエンジニア研修事業

 
▍募集の経緯
VRやARなどのXR技術が目覚ましく発展している昨今。
「今の自分の技術だけで、これからの時代にエンジニアとして生き残っていけるだろうか」という思いを抱えていらっしゃる方も多いのではないでしょうか。

それはシステム開発会社も同じです。
今まで培ってきた技術に加え、時代の流れに合わせ新しい技術をキャッチアップしていき、世の中に必要とされ続ける必要があります。
そこで弊社ではこの度、新たな技術への挑戦として『VRプラットフォーム開発事業』を始めました。
 
 
▍VRプラットフォーム開発事業
このプラットフォームはクリエイティブの力で誰もが豊かになれる世界を築くことを目標とし、ユーザーがクリエイターエコノミーを形成するための機能を備えます。
また、自社サービスだけではなく、VR技術を用いたサービスの提供を考えている企業に対してもサポートを実施し、新しい時代に対応したサービス開発の一助となる役割を果たしていきます。
 
 

職種名
システムエンジニア(新規開発事業立ち上げメンバー★VR)
給与(想定年収)
360万 〜 999万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
福岡県
主要開発技術
C# Unity
開発言語
Java PHP JavaScript
フレームワーク
Flutter Unreal Engine
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Salesforce

データベース
MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2B、WEBサイト、CMS、EC、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、ASP、Win/Macアプリケーション

特徴
社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 オンライン面談可 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 ベテラン歓迎 残業30H以内 若手歓迎 時短勤務可 産休育休取得実績あり 女性エンジニアが在籍 イヤホンOK 服装自由 副業OK 原則定時退社
募集人数
3名
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
歓迎要件

★趣味レベルでもOKです!
・C#を学んだことがある
・UnityやUnrealEngineを使ったゲーム開発を行ったことがある
・VRChatやClusterなど既存のVRプラットフォームでワールド制作を行ったことがある
・上記の既存のVRプラットフォームを使ってイベントを自分で開催したり、イベントの運営に携わったりしたことがある
・Blenderなど3DCGソフトを使いグラフィック制作をしたことがある
・VRMアバターを自分でカスタマイズしたことがある

求める人物像

・自らコミュニケーションを取ることができる方、自らコミュニケーション取ろうと努力できる方
・仕事に対し、まじめに取り組むことができる方
・新規事業立ち上げを一緒に頑張ってくださる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談

通常面接1回

内定

*面接対応可能時間:平日9:00~18:00
*初回のみオンライン対応
*上記時間外での対応をご希望の場合はご相談ください。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【人物重視採用】希望のスキルが身につく業務をお任せします!(業務システム/WEB/アプリケーション開発)要件定義〜テスト業務

システムエンジニアとして、VRサービス開発と通常のシステム開発案件、両方に携わっていただきます。
VR事業に携わる期間とその他の案件に関わる期間といった形でバランスを取りながらアサインされるように調整を行います。
それぞれどの程度の期間で関わっていただくかなどの詳細は、カジュアル面談にてお話させて下さい。

▍VRプラットフォーム開発事業
主に2つの業務をご担当頂きます。

●Sonoの開発
VR音楽プラットフォーム『 sono 』は、アーティストやDJがVR空間上でイベントを開催して収益を得られるサービスです。
まずはVRプラットフォームを作る前段階として今年3月、アーティストやDJと音楽ファンのマッチングのためのCtoCメディアサービスをリリースしました。
これからやることとしては、ClusterやVRChatのような既存のVRプラットフォームで音楽イベントを開催できるワールドを作って試験的に運用し、そのフィードバックに基づいてsonoの構築に結び付けることを考えています。

●VR請負案件
既存のVRプラットフォームを利用したワールド作成やVR上でのイベント企画など、VR技術を使った様々なコンテンツを企画し、顧客への提案・制作・実装を行います。


▍システム開発業務
主に業務システム開発・WEBシステム開発・スマホアプリケーション開発に携わっていただきます。

●案件例
① 業務用スマホアプリ
Flutter、SQLite、Bluetooth
② 販売者向けECプラットフォーム
PHP、symfony、EC-CUBE、MySQL、AWS
③ LINE連携治験管理システム
PHP、Laravel、Google App Script、Line messaging API、MySQL、AWS
④ 営業支援システム
JavaScript、Kintone
⑤ 官公庁向け医療機関等情報支援システム
JavaScript、SALESFORCE

★ご希望の案件をお伺いし営業担当と相談の上アサインする流れとなります。

▍入社後のフォロー
入社後まずは1カ月間の「準備期間」をご用意しております。こちらは実際に担当となる業務を少しずつ手伝っていただきながら案件や会社に慣れるための期間です。
その後も月に1回の社内研修の実施、業務においては2名以上のチームで案件を担当していただくなど、教育体制とサポート体制は社内にて確立しています。
また、業務は基本的にチームで担いますので、1人で案件にアサインされることはありません。質問や相談があれば、すぐに上司や先輩に聞いていただける環境です。

開発部門の特徴・強み

〈VRプラットフォーム開発事業〉
・VRプラットフォーム構築という新規事業開発にイチから関わることができます。
・VRに関連する新しい技術やツールを実験的に試すことができます。
・VRChatやClusterといった既存のVRプラットフォームの中でワールド作成を行うことで、VR上での様々な検証を行います。
・その他、弊社のクライアント様に対してVR技術を活用した様々な提案を行います。

〈システム開発案件〉
・開発希望を考慮し、担当案件を決定しています。
・電力、ガス、金融、メーカー、官公庁、自治体、医療、ゲーム業界など、多彩で豊富な案件の中からご自身の目指すスキルの習得につながる業務を担当できます。
・「要件定義」や「基本/詳細設計」などの上流工程から、「プログラミング」、「保守/運用」まで、さまざまなフェーズのスキルが身につきます。

主な開発実績

〈システム開発案件〉
般貨物パレットパックシステム開発/販売者向けECプラットフォーム/教育講座ECサイト/健康管理システム/LINE連携治験管理システム/営業支援システム/金融系Webチャットシステム/ライセンシー管理システム/官公庁向け医療機関等情報支援システム/業務用スマホアプリ 等

技術向上、教育体制

・社内研修:若手社員向けに月1回業務時間内に半日ほどをかけ社内研修を実施しています。
・資格取得支援制度:資格取得のための受験料を会社で負担しています。
・図書購入制度:勉強のための書籍の購入に関しては会社で費用を負担しています。
・セミナー等参加制度:外部のセミナー等へ参加する際の費用をを会社で負担しています。

開発手法

プロジェクトごとに選択

環境
Linux、UNIX、Windows
その他開発環境

〈VRプラットフォーム開発事業〉
Unity、C#、Javascript、Blenderなど

〈システム開発案件〉
・言語:Java、C#、C、C++、.NET、PHP、Ruby、Perl、ASP、JSP、Dartなど
・OS:Windows、Linux
・DB:ORACEL、SQL Server、MySQL、PostgreSQLなど
・クラウド:AWS、Azure、GCE、Salesforceなど
・サーバ:Apache、Jboss、Tomcat、WebLogicなど

エンジニア評価の仕組み

半期ごとに展開する評価シートに記入いただき、それをもとに個別の面談を実施しています。
1.個人の評価、2.直属の上司の評価、3.評価チームメンバーと個別で面談・評価、という流れで評価を実施しております。
賞与額や昇給額は、その結果をもとに決定いたします。

組織構成

全社:59名

配属上司経歴

社長:
若い頃からエンジニアとして働き、その経験をもとに2007年に当社を設立。
今も社員と同じ現場の最前線で働くエンジニア。誰より社員のために動く社長。

原田 美恵:
営業職・コールセンター業務・飲食店勤務などを経て2013年よりWeb業界に転身後、フロントエンドエンジニアの業務に携わる。
VRプラットフォームの構築を実現するため2023年グローバルワークスにジョインし、VRプラットフォーム開発の事業責任者(PdM)と教育事業のITエンジニア講師を務めている。
藤子・F・不二雄先生の大ファン。

平均的なチーム構成

〈VRプラットフォーム開発事業〉
PdM配下のチームで社内新規事業開発を進めます。
構築するサービスに対してアイデアがあればどんどん意見を出してもらいます。自分の案がサービスに採用されやすい環境です。

〈システム開発案件〉
業務は基本的にチームで行います。1人で案件にアサインされることはありません。
チーム構成は2名~5名ほどのメンバーに対し1名のリーダーという構成になっており、質問や相談があればすぐに上司や先輩に聞いていただける環境です。

勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル4F

VR開発案件は自社内勤務が中心です。
システム開発案件は、案件によっては在宅やお客様先で業務にあたっていただく可能性がございます。
※転勤はありません。

最寄り駅

「博多駅」徒歩3分

給与体系・詳細

年収:360万円~
月収:277,000円~

【例:月収27万円の場合】
(基本給)224,000円+53,000円(固定残業代)
*1カ月分の固定残業手当に含まれる残業時間:30時間
*固定残業代に含めた時間外労働を超えた時間外労働については、割増賃金を追加で100%支給

【社員の年収例】
年収例 708万円(中途入社5年目/月給48万円+賞与)
年収例 484万円(新卒入社5年目/月給32万円+賞与)
年収例 330万円(新卒入社2年目/月給25万円+賞与)
*経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

給与(想定年収)
360万 〜 999万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均10~15時間/月

休日休暇

<年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇

諸手当

■ 通勤交通費(全額支給)

インセンティブ

年2回(6月・12月)

昇給・昇格

年1回

保険

■ 社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)
■福利厚生生命保険制度:会社負担で生命保険に加入(対象:勤務年数1年以上)

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

【社内制度や福利厚生等】
・飲み会費用支給:懇親会、自社イベント、社内打ち合わせなどの費用は会社が全額負担
・社員旅行:年1回(海外予定)
・資格取得支援制度:会社が全額支給
・図書購入支援制度:会社が全額支給
・セミナー参加支援制度:会社が全額支給
・U・I・Jターン支援制度:移住支援・面接時の交通費全額支給等(*上限なし)
・退職金制度:退職時に支給(対象:勤務年数3年以上)

企業メインイメージ

株式会社グローバルワークス

株式会社グローバルワークスは福岡県に本社を置く2007年創業のシステム開発会社です。 特定の企業グループに属さない独立系の会社であり「意思決定の早さ」と「機動力の高さ」はどこにも負けない自信があります。 当社では現在、主に業務システム開発・WEBシステム開発・アプリケーション開発等を展開していますが、今後は「IT」の枠にとらわれない「面白い」会社づくりを目指し、新たな事業展開にも挑戦していきたいと考えています。 福岡県内の地場大手企業を中心に官公庁や全国各地の大手企業など多彩な企業・団体との安定感のあるお取引をおこなっています。 お客さまのシステム構想のヒアリング、システム設計からソフトウェア開発、企業活動の根幹を支える業務システムの開発などを担い、確かな実績を積み重ねてまいりました。 私たちは5年以内に「100名体制」の実現を目指しています。 従業員数が3桁になることで、地場の福岡で「より安定した基盤を確保し、選ばれる組織となる 」「個として、組織として、淘汰されない強固な仕組みづくりをおこなう」ことを目標としています。 また、新規事業へのチャレンジ制度、社内ジョブチェンジ制度等さらなる拡充をはかることで、今後は私たちが社是として掲げる『従業員の「個性」を生かし「挑戦」する場』を一層増やしていきたいと考えています。 また、当社は社員にとって働きやすい環境作りに力を入れています。残業時間は月平均10〜15時間、年間休日122日以上。また、会社がその全額を負担する「資格取得支援」「図書購入支援制」「セミナー参加支援」のほか移住支援・面接時の交通費を上限なしで全額負担する「U・I・Jターン支援」、会社負担で生命保険に加入(対象:勤務年数1年以上)する「福利厚生生命保険」など社内制度も充実しています。
通過ランク:D

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