【前職給与保証】ゲーム・アプリなど幅広い開発を手掛けるサーバーサイドのリードポジションを募集【リモート可】

カヤックボンドはゲーム・エンタメ案件のサーバーサイド開発を得意とするエンジニア集団です。
東証グロース市場上場企業である面白法人カヤックのグループ企業で、大型案件の依頼が増加しています。
<カヤックボンドについて>
「つくりたいをつなぐ」を理念に、クリエイターと企業の懸け橋となる開発事業を手掛けています。
また、クリエイターが活躍するために、リモートワーク制度の導入、評価制度の改訂、カヤックエンジニアチームとの勉強会実施、社内研修会の実施、などクリエイターの要望に合わせた環境改善を行っています。
<カヤックボンドで働く楽しさ>
エンジニアが成長できる案件を積極的に受注しています。そのため、スキルアップの糧となる経験をいくつも積むことができます。VR、XR、AI、ブロックチェーン、業務システムなど、幅広い案件をご依頼いただいているからこそ、エンジニアのスキルを活かしながら伸ばすことが可能になっています。
また、裁量権の大きさにも、働く楽しさがあります。プロジェクトの上流工程から携われるため、開発だけではない、豊富な経験を積むことができます。
- 職種名
- プログラマ
- 給与(想定年収)
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500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java PHP Go言語 C# JavaScript Ruby
- フレームワーク
- Laravel React Ruby on Rails Flutter Vue.js Unity
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)、さくらのクラウド
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、ソーシャルゲーム、コンシューマーゲーム、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、機械学習、AI、オンラインゲーム、ブロックチェーン、IoT、大規模(秒間1万クエリー以上など)
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 残業30H以内 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 オンライン面談可 一部在宅勤務可 第二新卒歓迎 副業OK
- 募集人数
- 3名

エンジニアが8割の会社です。席の感覚はやや広めで、集中して作業できる環境が整っています♪

おしゃれなフリースペースもあります。メンバーとのちょっとした雑談やサークル活動に使用しています。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務5年以上
・PHP, Go言語, JavaScript, TypeScript, Ruby, C# のいずれか 実務3年以上
・システム設計 実務2年以上
・要件定義 実務1年以上
- 歓迎要件
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・LAMP環境での開発実装経験(環境構築、プログラミング、テストまで)
・インフラ構築の経験
・Goでの開発経験
・ソーシャルゲーム/スマホ向けアプリの開発経験 - 求める人物像
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・最新技術を学んでいきたい方
・自身の市場価値を高めたい方
・裁量の大きい環境で開発経験を積みたい方
・リードエンジニアを目指したい方(経験のある方)
・チームメンバーとのコミュニケーションを大切にしたい方 - 選考フロー
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面接 (オンライン可)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
↓
内定者面談
↓
入社
●応募から内定まで約 2週間で完結
●入社日・給与・雇用形態、応相談
\\プライム案件多数!エンドユーザー向けの幅広い新規開発案件あり//
ゲーム/エンタメ中心の開発業務に携わっていただきます。
そのほか、業務システムなどの案件も多数あるため、自身の経験スキルや成長意欲に合わせて最適な案件で経験を積み、リードエンジニアを目指していただきます。
◆具体的には
・開発業務(設計、開発及び運用保守・改善)
・使用技術の選定・調査、サーバ連携時のAPI仕様策定
・イベントのアップデート、機能の追加
・メンバーのマネジメント(将来的に)
◆募集背景
・案件の受注数拡大により、増員募集を行っています!
・年 140%の成長を目標としているため、着実なスキルアップと経験が積める環境を用意!
・社内での受託開発に注力してくださるエンジニアを積極採用中です!
【キャリアアップ事例】
アプリエンジニア
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プロジェクトマネージャー
↓
CTO
【スキルアップしやすい理由】
・定期面談の実施
エンジニアの方の希望・将来像をヒアリング。
経験・スキルに応じて案件をお任せしていますが、どんな開発案件でもメインプログラマーになれる力量を身につけていただくために、さまざまな業務を経験していただきます。
・大型案件への参画
有名アニメ・マンガの版権ものを多数取り扱うため、自身の好きなタイトルの開発に携わることも可能です。
・最新技術を用いた開発案件を積極的に受注
今後はよりネイティブアプリに力を入れていこうと考えているため、興味のある方は歓迎いたします!!\\他業種の方も歓迎//
・大手からの直案件がほとんどのため、要件定義から開発経験を積むことが出来ます
・クライアントとの距離が近いため、直接お客様から感謝のお声をいただくことも少なくありません
・リードエンジニアとしてご活躍いただく場合、自分やメンバーの成長を実感することが出来ます
- 開発部門の特徴・強み
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▼特徴
エンジニアにモダンな開発環境で成長してもらえるよう、最新の技術を用いた開発案件を積極的に受注しています。
そのため、常にトレンドの変わるゲーム/エンタメ業界で通用するスキルを学ぶことができます。
▼強み
・開発方針を決定できる
役職を超えてプロジェクトの方針を提案できる環境は、カヤックボンドならではの環境と言えます。
・定期面談の実施
エンジニアの方の希望・将来像をヒアリング。
経験・スキルに応じて案件をお任せしていますが、理想とするエンジニアを目指していただくために最適な案件をご担当いただけます。
・大型プロジェクトでの開発経験
有名アニメ・マンガの版権ものを多数取り扱うため、開発規模の大きい案件を経験することが可能です。
・最新技術を積極的に学べる
最新技術を用いて開発する案件を積極的に受注しているため、技術領域を広げることができます。 - 主な開発実績
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▼対応案件例
・大規模ゲーム API/管理機能などのサーバーサイド開発(11名体制 / 2年)
・IP系位置情報を活用したゲームサーバサイド開発(4名体制 / 1年)
・IP系ブラウザゲーム 開発/運営(4名体制 / 運営7年※継続運営中)
・3DキャラクターAIチャットボットアプリ 開発(4名体制 / 3年 初期開発1年・運営2年)
・酪農向けIoTサービスアプリ開発(クライアントサイド&サーバーサイド)(4名体制 / 1.2年)
・AIプラットフォームの分散ストレージ + ブロックチェーンを利用したデータ管理サービスの改修(3名体制 / 6ヶ月)
・スポーツリーグサイトリニューアル 開発(4名体制 / 8ヶ月)
・ゲームコミュニケーションツール 開発(1名(SES契約)/ 11ヶ月)
・ウェアラブルグラスの集中力・判断力・創造性向上アプリ開発(1.5名 / 5ヶ月)
など
◆自社サービス
2017年 iOS/Android向けシューティングゲーム「Noah」
2018年 Nintendo switch向けタイトル「おとぎパズル~魔法のオブジェ~」
https://ec.nintendo.com/JP/ja/titles/70010000011490 - 技術向上、教育体制
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各種、教育制度を用意しています。
★教育制度
・カヤックボンド社内研修
・カヤックグループ合同勉強会
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・セミナー/カンファレンス参加支援制度
・e-ラーニング利用制度
・練習用サーバー貸与制度
・図書委員会(推薦図書やタメになるポイントを各書からピックアップして貸出しています)
★シャッフルランチ制度(※任意参加)
・交流を目的とし、ランダムに班分けされたメンバーとランチを取ります。
・隔週水曜日実施
・ランチ費用:1,500円 会社負担♪
★パワーナップ制度
・眠気の対策として15分~30分/日程度の短い仮眠を
自由に取る事ができる制度です。 - 支給マシン
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Windows
Mac
など、ご相談の上、ご希望のマシンを支給いたします! - 開発手法
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プロジェクトごとに選択
- 開発支援ツール
- Redmine、Backlog、Git
- インフラ管理
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Docker
- 環境
- Linux、Mac OS X、Windows
- その他開発環境
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・他チームの開発状況もシームレスに確認することができます。
どういう開発手法を用いて、どのような方針でプロジェクトを進めているのか、周りを見るだけでも勉強の機会は広がっています。
・最新の技術と合わせて、PHPなどの汎用性の高い言語も使用するため、周りのメンバーと協力して開発を進めていくことで自然とキャッチアップができる環境です。
・クライアントとの折衝も経験できる環境です。
プログラマーからチームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーといったキャリアプランを叶えることが可能です。
若手中心のチームが多いため、管理職候補も積極的に採用を行っています! - エンジニア評価の仕組み
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人事考課:年2回
360度評価で、自身の活躍を社内にアピールする機会が与えられます。
自身の半年間の成果を振替し、エンジニアがしっかりと評価・還元される仕組みを構築しています! - 組織構成
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全体:88名(2022年11月現在)
エンジニアが8割を占めています。
社長、管理職もエンジニア出身が大半のため、エンジニアのための制度が整っています。 - 配属部署
- 受託開発部
- 配属上司経歴
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CTO(最高技術責任者)
ブラウザゲーム・モバイルアプリバックエンド開発のサーバーサイドエンジニアの経験を経てPMへ。
現在はテクニカルディレクション等を行いつつ、社内の開発フロー・教育制度の整備などに力を注いでいます。
もくもく会主催者。 - 平均的なチーム構成
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平均6名で開発を行っております。
大規模な案件になると、関係会社含め40名overで開発を進めているものもあります。
1プロジェクトの期間は数ヶ月のものから年単位のものまで様々です。
- 勤務地
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東京都千代田区外神田3丁目1番16号
ダイドーリミテッドビル603
基本的には社内での勤務となります。常駐はほぼ発生しませんが、発生する場合東京23区内です。
- 最寄り駅
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<本社>
・JR山手線「秋葉原駅」より徒歩5分
・銀座線「末広町駅」より徒歩5分
・JR総武線「御茶ノ水駅」より徒歩9分
- 給与体系・詳細
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38~80万円
月給制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 - 給与(想定年収)
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500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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10:00~19:00
休憩時間:13:00~14:00(60分)
平均残業時間:平均14-19時間/月
- 休日休暇
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<年間休日125日>
・完全週休2日制(土日)・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇(※取得実績あり)
・生理休暇 - 諸手当
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・残業手当
・管理職手当
・交通費全額支給
・健康診断実施(年1回)
・在宅勤務手当 - インセンティブ
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業績賞与あり(年1回)
- 昇給・昇格
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人事考課あり(年2回)
- 保険
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各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) - 試用期間
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試用期間あり: 3 ヶ月
オフィスグリコ
フリースナック(従業員のカンパによって成り立っています)
