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通過ランク:D

<在宅勤務・副業可>WebサービスにおけるReactでのフロントエンド開発をおまかせ!/完全自社内開発

正社員
求人メインイメージ
この求人の募集は終了しています

株式会社ウィジーでは2010年6月に創業し、
受託開発をメインに高いユーザビリティのWebサービスを制作しています。

ただ要望通りに作るだけではなく、
お客さまの期待を超えるようなものをご提供したいという考えのもと、
「Beyond your expectations」というスローガンを定めています。

大手商社やITベンチャーで新規事業を担当してきた代表を中心に、
お客さまのビジネスを成功させるためのビジネスコンサルから、
デザインやシステム開発までの最終的なソリューション提供、
さらには開発後の運用まで幅広くお客様の課題解決に貢献しています。


株式会社ウィジーはエンジニアやデザイナーのみで構成されており、
高い技術力を保有していることが特徴です。

取引企業はキー局や自治体など約30社、約8~9年以上開発を共に行っているクライアントもおり、
対等な立場で向き合い本当に必要な技術の追求・提供を行っています。

職種名
フロントエンドエンジニア
給与(想定年収)
420万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
JavaScript React
開発言語
HTML5+CSS3 HTML+CSS
フレームワーク
jQuery Node.js Vue.js Bootstrap
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、WEBサイト、CMS、ポータルサイト、EC、スマートフォンアプリ

特徴
服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 フリードリンク 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 副業OK
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務2年以上
歓迎要件

・Reactでの開発経験(趣味・実務問わず)

求める人物像

・自ら考えて積極的に行動できる方
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・ジャンル問わず好奇心がある方

備考

※下記の経験がある方が応募の対象となります。
・gulpなどビルドツールの使用経験
・pugなどのテンプレートエンジンの使用経験
・gitを用いたプロジェクトのバージョン管理

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談(面談の合否判定は出しますが、面接に先立っての確認とお考えください)

適性テスト、弊社オリジナルコーディングテスト、面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
受託開発におけるフロントエンド開発をお任せ!/完全自社内開発/在宅勤務・副業可/上流工程から参加可能

フロントエンドエンジニアとしてwebシステム受託開発における開発の業務をお任せ致します!

■入社後
研修課題に取り組んでいただきます!
終了後はまずは運用プロジェクトから、その後は新規開発をご担当いただきます。
■開発
社内または業務委託の方で2~5名ほどのチーム開発になります。
要件定義、開発(プログラミング等々)、テスト、運用、各工程を一貫して社内で請け負っています。
プロジェクトの上流工程から参画いただき、クライアント様と二人三脚で開発に携わっていただきます。
■プロジェクト
BtoCのプロジェクトがメインです!
開発期間は2か月~1年 ※プロジェクトによります

仕事のやりがい

弊社がお手伝いさせていただいているクライアント様の多くはBtoCです。
行政のHP、人気ゲームアプリのキャンペーンサイト、洋菓子店予約・購入サイト、etc...
・BtoC案件で多種多様の業界の知識が身に付きます
・ユーザーに使ってもらえている実感を味わえます
・要件定義、設計・開発、デザイン、運用・保守一貫して案件に携わることができます

開発部門の特徴・強み

・少数精鋭の組織の為、開発において、エンジニアの裁量がとても大きいです。
「もっとこうした方がいいのでは?」「こんなことをやりたい!」といった意見があれば、SE,PGといった職種や経験年数、入社年数に関係なく自由に意見を言い合える環境です。

・企画から設計、構築、運用に至るまで幅広い業務に携わっていただきます。
そのため、自分次第でダイナミックな活躍やスピーディーな成長を実現できます。

主な開発実績

①ソーシャルデリバリーアプリ
 プロジェクト人数:3人
 開発期間:6ヶ月
 開発技術:AWS、PHP(Laravel)、Vue.js、CoreUI
 開発内容:クライアントのアイデアを具現化するためのビジネスコンサルテーションから、
デザイン、フロントエンド、サーバーサイド、インフラ、ネイティブアプリケーションまで全てを一括で開発しました。
ユーザー向けサービスと店舗向け画面、管理者向け画面のように複数のサービスから成り立つシステムですが、
ユーザー側のフロントをシングルページアプリケーション(SPA)で開発しています。また、リリース後もアジャイルで新機能をリリースし続けています。

②求人サイト
 プロジェクト人数:4人
 開発期間:9ヶ月
 開発技術:AWS、PHP(Laravel)、Blade、PUG、sass、Atomic Design
 開発内容:求職者向けサイト、広告出稿企業サイト、管理者サイトという構成でできているサイトです。
旧システムからのフルリニューアルのため、データ移行等も考慮し、さらに新しい機能をUI/UXを考慮して追加していくなどかなり大規模な開発でした。
その後もPhase2、Phase3など継続的に新機能をリリースし続けています。

③キー局通販サイト
 プロジェクト人数:2人
 開発期間:1年3ヶ月+運用
 開発技術:html5, sass, pug, gulp, webpack, Atomic Design
 開発内容:キー局通販サイトのリニューアルで大手SIerと組んでUIからフロントを担当しました。
テレビ通販ならではの多彩な商品の制御をフロントで行い、また課題だったページ読み込み速度につき様々な手法を用いて大幅に読み込み速度を改善するに至りました。


【その他】
・大手福利厚生会社メール送信システム開発
・リゾート施設採用サイトの構築
・某デンマーク雑貨店 ファン交流サイト
・有名スマホアプリ画像合成キャンペーンサイト
・大手洋菓子店 予約販売サイト
・某市役所 ホームページ
・大手エネルギー系サービス企業 ホームページ
・某局通販サイト

技術向上、教育体制

・週1回メンバー全員の進捗報告と情報共有を行うミーティングを開催しています。
・書籍、社外勉強会・カンファレンス参加費用の補助制度
・勉強会も行っています。(不定期)

支給マシン

MacBookProを支給します。
デュアルディスプレイが基本となります。
また、要望があれば出来る限り対応し、作業のしやすい環境をご用意します。

開発手法

プロジェクトごとに選択

開発支援ツール
Backlog、Git
環境
WordPress
エンジニア評価の仕組み

実績はもちろん、プロセスや本人の取組姿勢などを考慮し、評価をします。
1年に2回(3月/9月)役員との面談があります。

組織構成

【開発部門】
ディレクター:1名
デザイナー:2名
エンジニア:4名
パートエンジニア:4名
【事務部門】
バックオフィス:1名

配属上司経歴

【エンジニアリーダー】
小学生からプログラミングに触れ、学校ではAIを専攻しシステム開発会社に就職。金融機関のプロジェクト等に参加し基幹システムの仕組みやセキュリティーを学びその後Web系の開発に携わる。
日本で初めて商用でHadoopを使ったサービスを開発し、自然言語処理や検索エンジンの開発等にも携わる。社内での新しい技術の導入にも貪欲で常に最新動向をチェックしている。

平均的なチーム構成

プロジェクト単位で1名から5名程度体制で行います。
小さなものでは1人、大きなものではエンジニア2名とデザイナー1名などでチームを組んで業務にあたります。
1プロジェクトの期間は流動的で早いものは1ヶ月から、長いものは1年以上のものもあります。

勤務地
東京都中央区東日本橋3-6-18 ハニー堀留ビル2F

転勤なし。社内での勤務となります。クライアント先の常駐はありません。

最寄り駅

都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」、JR総武快速線「馬喰町駅」A3出口より徒歩3分

給与体系・詳細

420万~600万(みなし残業時間30時間分含)
ご経験や能力によって決定致します。
賃金形態 :月給制
月給   :35万~
基本給  :27.8万~
固定残業代:7.2万~(残業がない場合も全額支給、超過分は別途支給)
諸手当  :交通費全額支給

給与(想定年収)
420万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

・勤務形態:固定時間制
・就業開始:10:00~19:00(休憩1時間)
11-15時の間に稼働していれば、時差出勤も可能です。

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:・平均残業時間:30~40時間

休日休暇

・有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
・年末年始休暇
・産休、育休
・完全週休2日制(土日)
・祝日休み
・年間休日120日以上

諸手当

・出張手当
・書籍購入費補助
その他、会社費用負担でのイベントがあります。(自由参加)
初詣から始まり、お花見、BBQ、酉の市、社員旅行などいろいろなイベントを企画しています。

昇給・昇格

昇給査定年 2 回(4月・10月)

保険

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

試用期間

試用期間 3 ヶ月(試用期間中も給与額は同じ)

フリードリンク(ウォーターサーバー・ドルチェグスト)、お菓子常備しています!
オフィスのまわりもカフェや飲食店が多いのでリフレッシュできます。
屋外に喫煙室設置

企業メインイメージ

株式会社ウィジー

株式会社ウィジーでは2010年6月に創業し、 受託開発をメインに高いユーザビリティのWebサービスを制作しています。 ただ要望通りに作るだけではなく、 お客さまの期待を超えるようなものをご提供したいという考えのもと、 「Beyond your expectations」というスローガンを定めています。 大手商社やITベンチャーで新規事業を担当してきた代表を中心に、 お客さまのビジネスを成功させるためのビジネスコンサルから、 デザインやシステム開発までの最終的なソリューション提供、 さらには開発後の運用まで幅広くお客様の課題解決に貢献しています。 株式会社ウィジーはエンジニアやデザイナーのみで構成されており、 高い技術力を保有していることが特徴です。 取引企業はキー局や自治体など約30社、約8~9年以上開発を共に行っているクライアントもおり、 対等な立場で向き合い本当に必要な技術の追求・提供を行っています。
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