★自社製品★ワークフロー製品の開発【コアエンジニア/Java】エンジニアの意見を尊重します!
◆エンジニアのことを考えて設計されたオフィス◎プロダクトに対するこだわり
2015年12月に新オフィスに移転し、作業に集中できる曲線デスクなど、開発環境にとことんこだわっています。残業時間も月15時間程度と、ワークバランスを大事にしながら働くことが可能!
社内勉強会やエンジニア合宿など、技術者として成長できる機会も設けておりますので、スキルアップを目指したい方にはもってこいの環境が整っています。
◆5年連続シェア1位◎より高い技術が求められるワークフロー製品開発
当社は、自社製品【X-point】【AgileWorks】といったワークフローソフトを強みとしています。自社サービスの製品開発のため、弊社のエンジニアは"誰かに発注されてする開発"ではなく、"自分たちで良いと思うサービスを生み出す"ため、社員同士が切磋琢磨し合い、日々開発を行っております。
どのようなものが市場ニーズが高いか、どのような技術を使うと今までにない製品が作れるか、考えるのは一人ひとりのエンジニアです。そのため、現場エンジニアの意見は優先度が高く、優秀なエンジニアの活躍がそのまま会社の成長へと繋がります。
◆汎用性◎業態・業界を選ばないプロダクトへ
弊社が独自開発しているワークフロー製品【X-point】【AgileWorks】の最大の売りは『汎用性』です。ノンプログラミングで使用できることから誰もが使うことができ、無限の可能性を秘めている製品であると自負しております。リリースから積み上げた実績とノウハウを活かし、今後もワークフロー市場に囚われず、ターゲットを更に拡大していき、お客様・パートナー企業にとって必要不可欠なソフトウェアを提供できるよう、挑戦を続けていきたいと思います。
- 職種名
- コアエンジニア
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java
- 開発言語
- HTML+CSS HTML5+CSS3 JavaScript Scala
- フレームワーク
- jQuery Hibernate Angular
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Oracle
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ
- 特徴
- 女性エンジニアが在籍 残業30H以内 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 フリーソフト利用可 イヤホンOK 服装自由
- 募集人数
- 若干名
- 必須要件
- ・Javaを使用した開発実務経験3年以上
- 歓迎要件
-
※あくまで歓迎条件ですので、ない方もご応募ください。
・HTML/CSS、JSP、JavaScriptのスキル
・Oracle、PostgreSQL、MySQLのスキル
・パッケージソフト、ASPサービスの開発経験
・ミドルウェア、フレームワークの開発経験
・クラウドサービス、インフラに関する知識・経験 - 求める人物像
-
・何か1つでも自分なりの “こだわり” を持っている方
(自分で設計したものは自分で作るのがあたり前と考えている、など)
・新しい技術の追求に興味があり、積極的に習得しようという意欲をお持ちの方
・エイトレッドの創っているシステムが好き or 開発に携わってみたい!という方
・人から言われてやるのではなく、自分の考えで仕事を進めたい方 - 選考フロー
-
Paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
1次面接:技術役員、現場リーダー、プログラミング試験
↓
2次面接:社長、役員
↓
内定
◆当社自社製品である「X-point」「AgileWorks」の自社システム開発をお任せします。
基本システム開発や、新機能追加の際の企画立案・要件定義〜実装(テスト)まで、あなたの能力、ご志向に合わせ幅広くお任せします。経営層との距離も近く、メンバーが新機能を直接提案し、製品化される例も多くございます。
◆自社クラウドも活用しているので、社内SEでありながら最先端の環境で技術力、発想力を伸ばすことが可能です。
◆現在当社製品は、約1,000社が導入。そのうちの100社あまりがクラウドでの提供。今後もさらにクラウド事業を拡大してまいります。
【仕事の流れ】
▼企画ミーティング
営業やユーザーサポートスタッフが聞き取ったエンドユーザーの声は、常にエンジニアの元にも届きます。
それらの声をもとに、「こんな機能を追加したら便利なのではないか?」 といったアイデアを自由に発言します。
▼設計・開発
「自分の提案した機能は自分が主体となって作る」のが当社の考え方。
誰もが一プロジェクトのPMとなって活躍するチャンスがあります。
企画、要件定義、設計、開発までを一貫して自ら手がけることができます。
▼テスト・リリース
テストは専門のテスターが行ないますので、その結果を検証し、製品として世にリリースします。
・営業~開発~サポート~運用と、少数精鋭で一連の工程を当社で担っております。顧客からの反応はすぐに伝わり、次の製品開発へつなげていくことができます。
・エンジニアのアイデアやこだわりを尊重する職場環境です。 エンドユーザーの目線に立ち、とことんクオリティの高い開発に打ち込めます。
・自分の手がけたソフトがユーザーの元に届き、そしてその反響を 営業やユーザーサポートスタッフから聞き取ることができます。
・自社ソフトを自ら育てていくというやりがいを味わえます。
■エイトレッドへ転職した方のインタビュー
二度目の転職で実現できた、成長し続けられる環境での仕事
paiza.jp/feedback/atled
- 開発部門の特徴・強み
-
・各個人の責任範囲が大きく、自分たちでプロダクトを作り上げている、という意識を強く持つことができます。
・製造工程では長期間パッチなしに動作する品質を求められるため品質を重視した開発を行う必要があり、一般的なソフトウェアよりも製造工程におけるエンジニアの品質へのこだわりを発揮させやすい環境となっております。 - 主な開発実績
-
◆中小中堅企業向けX-point
強みは、使いやすさ、見せ方です。主に、紙の書類をWebワークフロー化することにより、承認の迅速化、コスト削減を実現することへつなげてきました。
クラウドサービスやパッケージ製品として中小中堅企業向けにサービス提供しています。対応するスマートフォンアプリ(iOS/Android)も自社開発しています。
◎導入事例:株式会社エービーシーマート、ブックオフコーポレーション株式会社、松屋フーズ、ニフティ株式会社 など。
https://www.atled.jp/xpoint_cloud/case/
◆大企業向けAgileWorks
Agile(俊敏)なビジネスを支援する最高のワークフロー基盤。多言語対応により使う言語や場所を選ばない自社設置型パッケージ製品です。
◎導入事例:全日空商事株式会社、清水建設株式会社、東京エレクトロン デバイス株式会社、株式会社テレビ朝日、東洋大学など。
https://www.atled.jp/agileworks/case/ - 技術向上、教育体制
-
・コードレビュー、設計レビュー等を通じた1対1でのメンバースキルアップを定常的に行っております。
- 支給マシン
-
・現行の開発者PCは Corei3 or Corei5、メモリー16GB、デュアルディスプレイ、OS は Windows or Linux から選択可能です。
- 開発手法
-
チケット駆動開発、プロトタイピング
- 開発支援ツール
- Git、Jenkins
- 環境
- Linux、Windows Server、Windows、Red Hat Enterprise Linux、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、Eclipse
- その他開発環境
-
・残業時間は少なめ。おおよそ月平均15時間をキープしており、メンバーは各々プライベートの時間を大切にしています。
・オフィスは渋谷ヒカリエの近く。駅からそう遠くなく、帰りに買い物をする際も便利な立地です。
・中途採用の社員が多く、コミュニケーションも活発なので、これから参画していただくメンバーもなじみやすい雰囲気かと思います。 - エンジニア評価の仕組み
-
半年ごとに、各々が設定した目標への進捗度合い等をチェックする面談があります。
- 組織構成
-
会社全体で68名の従業員が在籍。うちエンジニアは16名で構成されています。
◎中途採用の社員が多いため、これから参画していただくメンバーもなじみやすい雰囲気です。 - 配属部署
- 製品開発チーム
- 配属部署人数
- 10名
- 配属上司経歴
-
エンジニア 32歳男性。
電気通信大学卒業(専攻:情報通信工学)。
2001年-2007年 SIerエンジニア(某大手電機メーカー帳票ミドルウェア製品開発リーダー Windows Driver & Server 製品の開発)
2008年、前職の業務縮小に伴い転職サイトに登録したところ、エイトレッドより2度のオファーメールをもらったため面談。
「こだわりをもったエンジニアが創りあげる製品」という組織のビジョンに共感し入社。
開発エンジニアを経て現在のポジションに至る。
製品開発経験10年以上の製品開発のスペシャリスト。 - 平均的なチーム構成
-
マネージャー 1名
開発エンジニア 8名
デザイナー 数名(業務委託)
リリーススケジュールに則り、半年〜1年単位でのウォーターフォール開発で行っています。
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2丁目15番地1号 渋谷クロスタワー4F、5F
- 最寄り駅
-
・JR山手線、埼京線、湘南新宿ライン「渋谷駅」より徒歩約6分
・東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線「渋谷駅」より徒歩約5分
・東急東横線、田園都市線「渋谷駅」より徒歩約5分
・京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩約7分
- 給与体系・詳細
-
年俸制
※経験・年齢・能力を考慮の上、弊社規定により優遇します。 - 給与(想定年収)
-
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00~18:00
- 休日休暇
-
・週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
・GW
・有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇
・特別休暇など - 諸手当
-
・交通費全支給(上限:月10万円)
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・社員持株会
・ストックオプション
・毎週水曜日はノー残業デー - インセンティブ
-
賞与 年2回(6月、12月)
- 昇給・昇格
-
昇給 年1回(4月)
- 保険
-
各種社会保険完備
- 試用期間
-
6ヶ月
- チケット駆動開発 (弊社製品:AgileWorks を利用)
- バージョン管理は Subversion x Git のハイブリッド構成
- コードレビューは ReviewBoard を利用した Pre-Commit Review を実施
- Jenkins によるコミットトリガーでの自動テスト&検証環境への自動デプロイ環境完備