【佐賀勤務】自社Webサイト開発★フロントエンドエンジニア◎スキルアップ支援/成長意欲高い若手が活躍中!
 
◆ネットワークオペレーティングセンターを構えるITソリューション企業
株式会社ネットコムBBは2005年に設立。スタッフの在籍状況や行動予定を共有する行動予定管理アプリ『ZAiSEKI』を軸とし、お客様のご要望に応じたWebシステムの設計および開発、佐賀県内ケーブルテレビ局への通信インフラ網提供など、あらゆるITサービスをワンストップで提供しています。自社サービス『ZAiSEKI』では、導入実績8,000社を突破しており現在も成長中です。将来的には上場を目指しており、さらなる事業拡大のためにエンジニアを募集しています。自己成長の環境が充実している当社で、スキルアップをしながら組織の成長にも貢献していきませんか?
- 職種名
- フロントエンドエンジニア(佐賀)
- 給与(想定年収)
- 
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 佐賀県
- 主要開発技術
- PHP
- 開発言語
- Swift JavaScript Kotlin HTML+CSS
- フレームワーク
- Zend Framework Smarty Laravel Android SDK iOS SDK
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
- 
自社製品/自社サービス、B2C、WEBサイト、CMS、EC、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、Win/Macアプリケーション 
- 特徴
- 残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 社長が現役or元エンジニア 産休育休取得実績あり 女性エンジニアが在籍 フリードリンク
- 募集人数
- 2~3名
 
プログラマ、デザイナ、ネットワークエンジニアそれぞれのプロフェッショナルが在籍しているのが弊社の強みです
 
社歴関係なく意見を出し合える環境があるので、業務が円滑に進みます
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
 ・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
 ・PHP 実務1年以上
 
- 歓迎要件
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・スマホアプリの開発経験をお持ちの方 
 ・自走して業務を遂行できる方
 ・組織内外での情報発信力のある方
- 求める人物像
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・プログラミング、PCが好きな方 
 ・自分の技術力を高めるのが好きで、自己実現したい方
 ・自発的に行動し、仲間と協力して推進していける方
 ・まだまだ若いチームなので、チームの成長にともに取り組んでいただける方
- 選考フロー
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カジュアル面談担当:常務取締役 ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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 2次面接担当:代表取締役社長、佐賀本店制作部部長
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 オファー面談あり
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 内定
 ※面接対応可能時間:10:00~18:00(18:00以降は応相談)
 ※初回のみオンライン対応となります。
弊社では、プロバイダ事業からサーバマネジメント、Webサイト制作、システム設計までトータルソリューションとしてのサービス提供を行っております。
こちらのポジションでは、5~6つの中からいずれか、もしくは複数のプロジェクトにアサインさせていただきます。また、一部、自社サービス『ZAiSEKI』の開発業務に携わっていただく場合もあります。
【具体的には】
本求人では、CMSを利用したWebサイトの構築およびECシステム、スマホアプリ等の各種システム開発を担当。要件定義等の上流から設計・コーディング・テスト・運用・保守まで幅広く携わっていただきます。プライム案件も多数あります。
<アサイン先のプロジェクト例>
・CMSを利用したWEBサイトの構築
・ECシステム、スマホアプリ等の各種システム開発
・各クライアントとの要件定義やシステム設計
・各案件の開発/コーディング業務
・品質テストや保守/運用業務
プロジェクトのアサインについてはこれまでのご経験やお持ちのスキル、一番にご希望を考慮してアサインするプロジェクトを協議、決定いたします。
【募集背景】
事業拡大につき人員拡大中です。
【入社後のフロー】
・これまでのご経験やスキルに応じて研修を設計いたします。
・研修後は、チームに参加いただきOJT形式のキャッチアップを進めていただきます。
・書籍購入補助や外部セミナーへの参加による技術力向上を支援しています。
・社内勉強会を実施して自己成長を促進しています。
受託案件が多いですが、ほとんどが一次請けなので、詳細な仕様等については提案できたり自由度をもった開発ができます。
プログラマという肩書ではありますが業務範囲は広く、自前のインフラやサーバ設備の運用・保守に関わる機会もあります。
・自己成長の環境が充実しており、エンジニアとしてのスキルアップやキャリアアップを支援しています。
・社内にはプログラマー以外にもネットワークエンジニアやデザイナーの技術職も在籍しており協力してプロジェクトを進めていける環境です。
・導入実績約8000社の成長中の自社サービス開発に携わっていただけます。
・近い将来のIPO実現を目指しているフェーズの企業での就業経験を積むことができます。
・注目の自社サービス開発に携わることができます。
・エンジニア出身の代表が率いる企業です。エンジニアファーストな社風の中でお仕事に就いていただけます。
- 開発部門の特徴・強み
- 
自前のLAMP環境での開発が主。 
 ソース管理にはsubversionを利用しており、テストツールはあまり利用していない。
 開発環境で準備したものをデモ環境にアップし、確認が取れたものを本番環境にリリース。
 FTP等を用いたファイル転送によるリリース作業が主。
 チーム構成として若いメンバーの比率が高く、開発方法については改革も検討している。
 ■開発方法
 ウォーターフォール開発を基本とし、部分的にアジャイル開発を組み合わせる手法をとっています。
- 主な開発実績
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自社サービス『ZAiSEKI』は、弊社の主力事業です。その他にも以下のIT関連サービスを提供しています。 
 ・インターネットサービスプロバイダ事業
 ・サーバマネジメント事業
 ・システムインテグレーション事業
 ・Eコマースコンサルティング事業
 ・WEBシステム開発事業
 ・デジタルコンテンツ制作事業"
- 技術向上、教育体制
- 
・書籍購入補助があるので、新しい知識習得も積極的に挑戦できる環境です 
 ・執務室内はワンフロアとなっているため、部署の垣根を越えて交流できます
- 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。 
 ※エンジニアが使用しているPCスペックの例
 ⇒CPU:Core i7-9700K、メモリ:16GB DDR4-2400、SSD:512GB
 基本的にはデスクトップPCを全員に支給し、メンバーで自由に使用できるノートPCも準備しています。
- 開発手法
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ウォーターフォール、チケット駆動開発 
- 開発支援ツール
- Trac、Redmine、Subversion
- 環境
- Linux、Apache HTTP Server、Internet Information Services (IIS)
- その他開発環境
- 
進捗確認は、毎日1対1でヒアリング形式でおこないます。 
 週に一度、プロジェクトごとの進捗確認をおこない、全体的なリソース状況の把握をおこなっています。
 お互いが何をしているか知ることで、業務が円滑に進んでいます。
 【開発環境】
 ■開発環境:LAMP (Linux+Apache+MySQL+PHP)
 ■言語:PHP、HTML、JavaScript、Kotlin、Swift
 ■フレームワーク:Zend Framework、Laravel、Smarty
 ■DB:MySQL、MariaDB、PostgreSQL、Microsoft SQL Server
 ■Webサーバ:Apache、IIS
 ■OS:Windows、Linux、Android、iOS
- エンジニア評価の仕組み
- 
挑戦や自主性を重視した加点式での評価。 
- 組織構成
- 
全社51名 
 佐賀本店制作部:17名
 内訳:制作部長、開発エンジニア5名、ネットワークエンジニア3名、デザイナー8名
- 配属部署
- 佐賀本店制作部
- 配属部署人数
- 2名
- 配属上司経歴
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◆プログラマチームリーダー 38歳 
 2010年 プログラマとして新卒枠で入社。
 Webサイト、Webアプリの設計、構築、検証、運用、保守業務に従事。
 現在、プログラマチームの管理職として、
 チーム外との調整やマネジメント業務を担う。
 ◆社長 松岡実信 57歳
 1990年 佐賀新聞社にエンジニアとして入社。
 新聞社社内の基幹システム整備、社内インフラ整備などに従事しつつ、CATV局と連携し佐賀県内のインフラ網整備に尽力。ネットワークコミュニケーション局グループ長を務める。
 2005年 株式会社ネットコムBBを設立。
- 平均的なチーム構成
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平均して3~5名のチームで開発を行っていただきます。 
 2~3か月程度で進行するプロジェクトが多いですが、年間で携わるプロジェクトもあります。
- 勤務地
- 佐賀県佐賀市天神三丁目2番23号 佐賀新聞社別館2階
- 最寄り駅
- 
長崎本線「佐賀駅」から徒歩10分 
- 給与体系・詳細
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<月給制の場合> 
 ※年収400万~600万円の事例
 ■賃金形態:月給制(約28万〜40万円 固定残業代を含む)
 ■賃金の決定方法:当社規定により決定
 ■基本給:a)約20万~28万円
 ■固定残業代:なし(所定労働時間超過分を支給します)
 ■その他定額手当:c)携帯手当:5,000円、職種手当:20,000円~45,000円、通勤手当:上限20,000円、管理職手当:該当者のみ、扶養手当:対象者のみ
- 給与(想定年収)
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400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00(昼休憩12:00~13:00) 
 ※フレックスタイム制度導入中です休憩時間:12:00~13:00(60分間) 平均残業時間:平均10時間/月程度 
- 休日休暇
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・完全週休2日制 
 ・有給休暇
 ・慶弔休暇
 ・夏期休暇
 ・冬期休暇
 ・特別年次有給休暇
- 諸手当
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・通勤手当 
 ・職種手当
 ・役職手当
 ・携帯手当
 ・電源当番手当
 ・家族手当
 ・地域手当
 ・時間外手当
- インセンティブ
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賞与年2回(6月、12月) 
 決算賞与(業績により支給あり)
- 昇給・昇格
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年1回(4月) 
- 保険
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・協会けんぽ加入 
 ・健康保険
 ・厚生年金
 ・雇用保険
 ・労災保険
- 試用期間
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1年間 
 ※待遇は正社員と一切変わりありません
・残業時間は10~20時間/月以内で、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます
・一部リモートでの勤務も認めていますので、比較的自由な働き方が可能です
・フレックスタイム制を活用し、自己研鑽にあてる時間を柔軟に確保できます
・書籍購入補助があるので、新しい知識習得も積極的に挑戦できる環境です
・執務室内はワンフロアとなっているため、部署の垣根を越えて交流できます
・年間休日123日、残業月10時間程度でプライベートも充実できます。
◆受動喫煙への対策について
敷地内禁煙としています。
※喫煙場所あり
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
