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通過ランク:A

【残業12h以下/リモート有/プライム案件】プロジェクトマネージャー・リーダー募集!横浜勤務

正社員
求人メインイメージ

◆経験や適性に応じ、主に以下の製品開発をお任せします!
・Webシステム開発
・アプリケーション開発等

【お任せしたいプロジェクト例】
◆Webシステム開発

【例】大手旅行会社向けチケット予約サイトシステム開発
・期間:2023年7月~2024年6月
・人数:5~10名
・工程:要件定義、基本設計、詳細設計
・OS:Windows,Mac
・開発言語:Vue.js(Nuxt.js)
など、多数あります。
※どのプロジェクトも、フォロー体制があるので安心の環境です。

◆アプリケーション開発
・住空間向けIoTプラットフォーム開発
・テレマティクスアプリ開発
※AndroidやiOSのアプリ開発経験がある方はより活躍できます。

職種名
プロジェクトマネージャー・リーダー(横浜)
給与(想定年収)
652万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
神奈川県
開発言語
Python2 Swift JavaScript Kotlin
フレームワーク
Vue.js Nuxt.js
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、スマートフォンアプリ、フィーチャーフォンアプリ、スマートフォンサイト、フィーチャーフォンサイト、IoT

特徴
残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎 裁量労働 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
求人イメージ画像2
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・プロジェクトマネジメント 実務3年以上
歓迎要件

◆下記のような開発経験のある方は大歓迎です!
・開発言語・フレームワークなど:Swift、Vue.js、Nuxt.js、JavaScript、Python、Perl、PHP、HTML/CSSなど
・OS:Linux、Windows、Android、iOS
・ネットワーク・その他:Cloud(AWS、Azure)、VMWare等

《生かせるスキル・経験》
◆学歴不問です!
・マネジメント経験をお持ちの方

求める人物像

・目的に合わせて開発スタイルなど考え方に柔軟性のある方
・課題に対し主体的に改善策を考え、地道に実現していける方
・高いコミュニケーションスキル・向上心をお持ちの方
・顧客対応をフロントに立って対応を行った経験のある方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考

カジュアル面談

適正検査

通常面接(1~2回)

内定

面接対応可能時間:土日、夜間含めご相談可能です
面接方法:オンライン対応のみとなります

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
プロジェクトマネージャー・リーダーとして受託開発案件における、上流工程の対応業務をお任せします!

全国の大手企業、官公庁、大手SIerなどからの受託案件から、あなたの経験・適性や希望に合わせてプロジェクトをお任せします。(⻑期・大規模案件も多数。上流工程に携わりスキルアップできる好環境です)
WEBアプリケーション、スマホアプリ開発など経験や希望に合わせてお仕事をお任せします。

【どんな案件を担当するか】
・WEBアプリケーション開発
・スマホアプリ開発
・RPAツール導入
・AWS、AzureなどのCloudサービスを利用したインフラ構築業務 など

【プロジェクト例】
下記はプロジェクト例で、それぞれの経験や志向性、希望に合わせてのプロジェクトアサインとなります。

(1) WEBシステム開発
【例】大手旅行会社向けチケット予約サイトシステム開発
 期間:2023年7月~2024年6月
 人数:5~10名
 工程:要件定義、基本設計、詳細設計
 OS:Windows,Mac
 開発言語:Vue.js(Nuxt.js)、AWS

(2)アプリケーション開発
・サービス:住空間向けIoTプラットフォーム
・業務内容:テレマティクスアプリ開発
※AndroidやiOSのアプリ開発経験がある方はより活躍できます!

【チーム・組織構成について】
今回は札幌メンバーとの協業となります。
横浜本社に在籍し、リモートで札幌の受託案件に携わっていただくPMポジションとなります。
現在、札幌開発センターには50名ほどのエンジニアが在籍しており、PMポジションは2名在籍しています。
勤続年数10年以上の方も多く、長く働ける環境です。
プロジェクトの規模・内容・納期を勘案し数名~数10名でチームを組み、製品の完成を目指しています。
(スキル・経験にあわせたポジションで上流工程に参画していただきます)
上司や先輩との距離も近く、相談しやすい社風です。裁量を持って仕事に取り組めるのも魅力です!

【募集背景】
弊社は2005年4月に札幌の地で創業し、本社は横浜に移転しましたが、開発センターを札幌に設けてご支援を継続してまいりました。QA(品質検証)をメイン事業としている弊社ですが、その専門性を生かしながらシステム開発における上流から下流までをトータルにご支援するため、今後請負・受託開発の比率を札幌拠点中心に高めていきたいと考えています。
その中で直近は数千万円規模の開発案件や、クラウド技術を活用したシステム開発案件、スマホアプリやIoTの開発など、モダンな技術を必要とする案件を中心に多数の引き合いを頂いております。
そのような状況に伴い、現在50名ほどの札幌開発センターのメンバー数を、今期約60名への組織拡大を計画しています。そのメンバー増加に対して、プロジェクトをリードできる人材の割合が不足しているため、募集をさせていただく運びとなりました。

【入社後のフォロー】
経験のある方は、ご自身のスキルを生かしつつ、新たな分野のチャレンジをすることができます。

仕事のやりがい

・ご自身のスキルを生かし、新たなチャレンジをする機会があります。
・専門職としての技術スペシャリスト、組織管理系等、豊富なキャリアパスがあります。

開発部門の特徴・強み

【働く環境】
所属:札幌開発センター 受託開発部門 
社員数:約50名
平均残業時間:12h
男女比:1:1
平均年齢:30.8歳
就業環境:横浜オフィスに出社、もしくは在宅にて就業いただきます。
現在は、8割ほどがリモートでの勤務をしています!
またそのほかにも地元札幌の活動を積極的に支援しており、「YOSAKOIソーラン祭り」にて、ARを活用したコンテンツと技術提供をしたり、北海道のプロバスケットボールチーム「レバンガ北海道」へのWebAR機能提供をしたりしています。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

プロジェクトごとに選択

その他開発環境

・自社にて要件定義からおこなっているので、Vue.jsなどのモダンな環境での開発案件が多いです。
・MTGを頻繁におこない、コミュニケーションロスが起こらないようにしています。
・基本はチャットツールでのやりとりが多いです。

【開発環境】
・言語:PHP、Python、AWS、MySQL等
・フレームワーク:Vue.jsなど
・DB:各種DB

エンジニア評価の仕組み

半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
また、上長との振り返り面談も定期的に実施しています。
エンジニアは、スペシャリストとしてのキャリアとマネジメントや企画よりのキャリアの2パターンが用意されています。

組織構成

・開発エンジニア:50名
・QAエンジニア:750名

配属部署人数
50名
平均的なチーム構成

プロジェクトにもよりますが、通常3〜4名、多いときで10名のチーム構成となります。
役割分担としては、ディレクター・デザイナー・エンジニアが開発していくことが多いです。

勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号 横浜ランドマークタワー40階/33階

横浜本社(状況に応じて在宅勤務)での勤務となります。
出社とリモートのハイブリッドでの勤務形態の予定となります。

給与体系・詳細

年俸制 652万円~1000万円(年俸の1/12を月々支給)

【月額】
543,333円~833,344 円
(内訳)
基本給354,553円~+前払退職金30,000~50,000円
固定残業代45時間138,780円~
※超過勤務分は別途全額支給
※管理監督者の場合、時間外割増賃金適用外

昇給:年1回(4月)
※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します 。
※昇給、昇進は職域・職責に応じ評価

給与(想定年収)
652万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00〜18:00
※プロジェクトにより一部変更になる場合もございます

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均10〜12時間/月

休日休暇

【年間休日120〜125日】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(4日)
・慶弔休暇
・夏季休暇(5日)
・介護休暇
・産休、育休
・有給休暇(⼊社3カ⽉後付与)

諸手当

・交通費⽀給(⽉額上限5万円)
・時間外⼿当(全額⽀給)
・資格⼿当(⼀時⾦⽀給、JSTQB、基本情報処理、TOEICなど)

インセンティブ

年2回(6月、12月)

昇給・昇格

昇給査定:年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

・月残業時間の平均は10〜12h以内で、プライベートも充実してます。
・リモート勤務も相談可能なので、比較的自由な働き方ができます。
・時差出勤、在宅勤務も取り入れており、安心の就業環境を実現しています。

【福利厚生】
・教育研修制度(資格取得研修、スキルアップ研修、PM研修など)
・保養所(熱海/利⽤料⾦1泊500円)
・健康診断(年1回)
・社員旅⾏、Web忘年会
・イベント(キャンプ、eスポーツ大会ほか)
・社員懇親会の⼀部補助(1⼈2000円)
・確定拠出年⾦
・インフルエンザ予防接種代(全額会社負担)

【受動喫煙の対策】
対策:あり
対策内容:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

企業メインイメージ

株式会社ProVision

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