【自社サービス開発／若手歓迎】転職サイトの開発エンジニア募集！オープン・Web系◎ソフトバンクグループ
◆「HR×IT」ソフトバンクグループ唯一の人材ビジネス事業
SBヒューマンキャピタル株式会社はソフトバンクグループで唯一、インターネットを活用した「イーキャリア」を始めとする複数の転職サイト・就職サイトの運営をしています。
◆働くを変える
1999年の設立以来、「イーキャリア」ブランドにて転職サイトを運営してきました。
現在、私たちの事業領域は、人材紹介事業やRPO事業、
プロスポーツ選手のセカンドキャリア支援事業など多岐に渡っています。
2019年3月には、業界初のオークション機能を搭載した転職サイト「キャリオク」をリリース。
テクノロジーを活用して「働く」との出会いを変え、「働く」のカタチを変えていく。それが私たちの使命です。
- 職種名
- オープン・Web系開発エンジニア（メンバークラス）
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java Spring
- 開発言語
- JavaScript HTML+CSS SQL
- フレームワーク
- iBATIS MyBatis
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- PostgreSQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、WEBサイト、CMS
- 特徴
- 服装自由 フリーソフト利用可 ノートPC＋モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 若手歓迎 一部在宅勤務可 オンライン面談可
- 募集人数
- 若干名
- 必須要件
-
・Webアプリケーションの開発、または、保守・運用経験（どちらかの実務経験3年以上）
・Linux／RDBMS を使った開発経験 - 歓迎要件
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・Javaを使ってのWebアプリケーション開発経験
・クラウドサービス（AWSなど）の利用経験 - 求める人物像
-
・他社や他部署と仕事を進めることが出来る方
・スピードと品質のバランスが取れる方
・受け身ではなく、主体的に自ら仕事を作り、取り組んでいける方
・ユーザ目線で考えられる方 - 選考フロー
-
paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
１次面接
↓
最終面接
↓
内定
弊社が運営している、転職・就職支援各サービスのシステム設計・開発を行います。
メンバークラスのエンジニアとしてスキルアップを図って行ってください！
◆具体的には
・転職サイト「イーキャリア」「イーキャリアFA」のサーバサイド開発
現在稼働している「イーキャリア」「イーキャリアFA」の機能追加や、機能改修を行います。
企画立案部署と要件定義を進め、案件によっては内製、または、外注を含め開発を行います。
AWS Linux環境下でJavaで開発し、リリース作業までが大まかな流れです。
・各サービスの運用・保守
各部署からの問い合わせ、サーバのメンテナンスなどを実施します。
◆募集背景
事業拡大に伴う、体制強化のための増員です。
自社運営サービスサイトのユーザビリティ向上、システム基盤の強化、安定稼働を目指します。
- 開発部門の特徴・強み
-
・やる気次第で、自身のスキルを磨き、経験を積むことが出来る環境です。
・積極的に技術力を磨き、多くのユーザーが利用するサービスの開発に携わりたいという意欲のある方にはもってこいの環境です。 - 主な開発実績
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・「イーキャリア」
https://www.ecareer.ne.jp/
・「イーキャリアFA」
https://www.ecareerfa.jp/
・「キャリオク」
https://kyarioku.jp/ - 技術向上、教育体制
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・新入社員研修
・OJT研修
・ソフトバンクグループ社内研修
ほか - 支給マシン
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CPU：corei7、メモリ：16G、HDD：2T程度のWindowsデスクトップPC
希望により同程度のMacに変更可 - 開発手法
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プロジェクトごとに選択
- 開発支援ツール
- Basecamp、Backlog、GitHub、Subversion、CVS
- 環境
- Linux、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、Eclipse
- その他開発環境
-
ハイブリットアジャイルの開発スタイルを導入していています。
仮説→設計→実装→効果検証のサイクルを速く回すことで、サイトの価値を高める開発です。
エンジニア一人で実施する場合もありますし、DDD（ドメイン駆動設計）を本格導入している開発パートナーと一緒に開発することも多々あります。 - 組織構成
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全社80名
内エンジニア・デザイナー合わせて6人在籍しています。 - 配属部署
- メディアプロデュース部
- 配属上司経歴
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【マネージャ】34歳
大学卒業後、SBヒューマンキャピタルのエンジニアとして入社。
採用管理ツールの開発に携わり、主にDB設計、構築、管理を担う。
2010年に、別事業に異動し、動画配信サービスのディレクターを担当。
2013年に、開発部門に戻り、プロジェクト・組織マネジメントの職に就く - 平均的なチーム構成
-
サービス担当制を採用し、基本的にはエンジニア1名とデザイナー1名がペアになってプロジェクトを進めています。
大きなプロジェクトであれば、プラス外部のパートナーとタッグを組み、最大10名ほどのエンジニアチームになる場合もあります。
- 勤務地
- 東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア3F
- 最寄り駅
-
・東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より 徒歩5分
・東京メトロ日比谷線「六本木」駅より 徒歩7分
・都営地下鉄大江戸線「六本木」駅より 徒歩7分
- 給与体系・詳細
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固定給／月給
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9：00～17：45（残業あり）
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
ほか
（年間休日123日） - 諸手当
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・通勤交通費全額支給
- インセンティブ
-
・賞与年2回
- 昇給・昇格
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・昇給あり
- 保険
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・各種社会保険完備
・ソフトバンク従業員持株制度あり
