通過ランク:D

【Webデザイナー/フロントエンドエンジニア】残業月平均15時間以下/有給取得率80%

正社員
求人メインイメージ

東証プライム上場のアウトソーシンググループの中核を担う企業です。
その中で、元々エンジニアだった女性が立ち上げた、
デザインチーム(現在約130名が所属)での募集となります。

<当社の特徴>
# 残業月平均15時間以下/有給取得率80%/産休・育休取得率は100%で
  定着率も90%と、メリハリをつけて、長く働ける環境です!
# グループ内にデザイナー塾を抱えており、スキルアップの機会多数!
# 「10年後に市場に選ばれるデザイナー」の育成を目指しています。

★少しでも興味を持っていただけましたら、まずはお気軽にご応募ください!

職種名
Webデザイナー/フロントエンドエンジニア
給与(想定年収)
350万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
HTML5+CSS3
開発言語
PHP JavaScript
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、ポータルサイト

特徴
残業30H以内 女性エンジニアが在籍 第二新卒歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 ベテラン歓迎
求人イメージ画像2

■企業のブランディングを支える仕事を行っております。Webデザインからコーディングまで幅広い業務に携わることが可能です!

求人イメージ画像3

■残業月平均15時間以下/有給取得率80%/産休・育休取得率100%とワークライフバランスを大事に働けます。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
■大手クライアントのブランディングに関わるお仕事をお任せします。

■大手クライアントのブランディングや、デザインに関わるお仕事をお任せします。
 デザインからコーディングまで幅広い業務に携わることが可能です!

★案件については、営業担当と面談をしながら、経験・スキル・通いやすさなどを考慮して決定します。
 まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。

<プロジェクト例>
・Webサイトのページデザイン
・ECサイト・スマホアプリのサイトデザイン/コーディング
・スマートフォンアプリUI/UXデザイン/コーディング
・コーポレートデザインの作成・デザイン/コーディング

仕事のやりがい

<インハウスとも制作会社とも違った仕組みで様々なことにチャレンジできます>
当社のデザイナーチームは、優良企業を中心とした事業会社に向けて、
客先常駐型のブランディング支援を行っております。

お客様に常駐し、デザインに関する課題に「深く」関わっていくことと、
充実した顧客基盤から、様々な業界の、様々なお客様のデザインに
「広く」関わっていくことを両立できる環境です。

★文章だけでは、イメージしにくい部分もあるかと思いますので、
 詳細はご面接時にお話しいたしますので、ご安心してご応募ください。

開発部門の特徴・強み

東証プライム上場グループとしての安定した経営基盤をもとに、
各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。
残業も月15時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍することが可能です。
さらに、産休・育休取得率は100%で復帰するメンバーも多数。
そのため、定着率も90%と長くご活躍いただいているデザイナーが多数在籍しております。

また、ライフイベントの多い女性社員に対しても、育休・産休、復職後の時短勤務など会社からのサポートもあり、安心して働くことが出来ます。

主な開発実績

・Webサイトのページデザイン
・ECサイト・スマホアプリのサイトデザイン
・スマートフォンアプリUI/UXデザイン
・コーポレートデザインの作成・デザイン

技術向上、教育体制

◆資格取得支援(祝い金制度)
Sランク(50,000円)〜Cランク(5,000円)と難易度別の祝い金制度を導入しています。

エンジニア評価の仕組み

◆年齢・経験年数に左右されない評価制度
「コンピテンシー評価」「会社貢献度評価」「自己目標達成率&上長評価」3つの軸で評価をおこなっています。
プロジェクトにおける成果だけでなく、取り組み姿勢や自発的な成長においても大いに評価対象としています。
また、本人の希望や特性を踏まえて、キャリアを形成していっていただきます。
もちろん、できる限りサポートします。

組織構成

元々エンジニアだった女性が立ち上げた、デザインチーム(現在約130名が所属)での募集となります。

平均的なチーム構成

一つの現場に1~3年ほど携わるケースが多いです。

勤務地
東京都千代田区丸の内1-8-3  丸の内トラストタワー本館16F

※社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は東京23区内です。

給与(想定年収)
350万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00

休憩時間:60分

平均残業時間:平均15時間/月

休日休暇

年間休日123日※事業所カレンダーによる
■完全週休2日制(土日)/祝日/GW/夏季休暇/年末年始休暇
■慶弔休暇/特別休暇/有給休暇(半日休暇制度あり)

諸手当

・交通費全額支給
・休日出勤手当
・深夜手当
・出張手当
・家族手当(配偶者:月1万3000円、第一子:月6000円、第二子以降:月4000円 ※18歳未満)
・赴任手当

昇給・昇格

年1回※4月

保険

社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)

試用期間

3ヶ月※労働条件は本採用と同じです。

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社アウトソーシングテクノロジー

◆「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度 OSTechグループに在籍するエンジニア数は2万名を突破。日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。グループ会社にエンジニア育成塾「KENスクール」も抱えており、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。直近では、ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、「より稼げるエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。 ◆ 豊富な案件で多様なキャリアを選択できる 「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。当社では、1000社以上の大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。また、自ら職務・職場を希望できる制度や、キャリアサポート制度など会社一丸であなたの希望を叶える仕組み・取り組みをおこなっております。 ◆腰を据えて安心して働ける環境 東証プライム上場グループとしての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。残業も月15時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍できます。さらに、産休・育休取得率は100%で復帰するメンバーも多数。そのため、定着率も90%と、長くご活躍いただいているエンジニアが多数在籍しております。
通過ランク:D

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