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【SE /PG募集】PMへキャリアアップも可◎ Webシステム/アプリ経験者

正社員
求人メインイメージ

ITトータルサービスを提供するアクログループの社内ベンチャーとして創業。営業のみで構成されていましたが、さらなる顧客の要望に応えるため、技術部門を担うグループ企業のエンジニアが5名転籍し、2022年度にシステム部門を新設。ECサイト・業務系システムなどの受託開発やSES事業はもちろん、ベトナムをはじめ海外パートナー企業と提携したオフショア開発や、宮崎県にある技術専任のグループ企業とのニアショア開発も着手する予定です。

営業と技術者の二人三脚でプロジェクトを推進したり、グループ企業30社のうち、システム開発専任企業21社・総勢1,200名程のエンジニア体制というリソースを活用できる点が強みです。自ら受注したプロジェクトのプロジェクトマネジャーを担当できるなど、裁量の大きさを生かしてどんどん挑戦・成長していただけます。営業専任から技術専任を融合した新体制へ生まれ変わり、新規顧客や受託開発案件の拡大、自社サービス/ソリューションの立ち上げなど積極的に推進中。

幅広く事業を展開していく当社で、新部署立ち上げメンバーとして、システム部を一緒につくっていただける方をお待ちしております!

職種名
システム開発エンジニア
ポジション
SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java C# PHP Visual Basic(VB.NET)
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、EC、業務システム/パッケージ、金融/保険

特徴
一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎 服装自由 副業OK 女性エンジニアが在籍 残業30H以内 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

・リーダー経験
・マネージメント経験

求める人物像

協調性がある方
前向きな対応ができる方
向上心のある方

備考

◆必須◆
・Webシステム/アプリ開発経験3年以上

◆歓迎◆
・リーダー経験
・マネージメント経験

選考フロー

▼1次面接
※平日19時以降の面接もご相談ください。
※オンラインでの面接もご相談ください!

▼2次面接
※お住まいの関係等でオンラインをご希望の場合は別途ご相談ください!

▼内定
※入社日についてはご希望をお伺いして決定します!

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
年間休日125日以上 / PM/PLへのスキルアップ可能!! / 資格取得報酬金制度あり

エンジニアリングサービスや受託開発のプロジェクトにて、要件定義~開発、単体・結合・システムテストや受入テストなど開発エンジニアとしての主な業務となります。
ECサイトやBtoC向けのWebサービス業務系システム開発、Webコンテンツの制作などの業務がございます。

◆1日のスケジュール例◆
09:00 朝会
09:30 プログラミング
12:00 ランチタイム
13:00 プログラミング
17:00 進捗報告・夕会

◆開発環境例
Java、PHP、C#、.net など

◆自社サービス
システム開発・ICT導入における受託事例紹介サイト『FALCON』

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

ECサイトの構築や、業務系システムやWebアプリケーションの開発、スマホアプリの開発、Webコンテンツの制作が得意分野となります。
常駐7割、受託3割です。
自社業務のメンバーは週半分くらいのリモート比率です。

また、開発部門では月1回業務後に部会を開催しています。
コミュニケーションの場として、部会後に任意参加で食事に行ったりもしています。
グループ会社からの転籍のメンバーもおりますので、様々なスキル経験年数の方々が在籍しております。(主にJavaがメイン)

主な開発実績

◆大手製造業向けアプリ開発支援
工程:要件定義/設計/実装/テスト/運用保守
環境:Java/OracleDB

◆大手重工業向けPLM業務領域のシステム刷新
工程:詳細設計/実装/テスト
環境:Java/TypeScript/Angular/Spring

◆特定保険指導システムの保険者追加・機能追加開発
工程:基本設計/詳細設計/実装/テスト
環境:Linux/PHP/Cake/SQL

◆インバウンド向け旅行商材APIの開発
工程:調査/要件定義/設計/実装/テスト
環境:PHP/Oracle/PostgreSQL/node.js/Typescript

◆鉄道会社向けIOS端末アプリの開発支援
工程:詳細設計/実装/テスト
環境:Windows/Mac/C#/.net

◆会計業務支援のためのWebアプリ開発
工程:設計/実装/テスト
環境:C#/ASP.net/AWS

技術向上、教育体制

・資格取得支援
・書籍購入支援

開発手法

プロジェクトごとに選択

組織構成

全社員38名
・営業:11名
・営業サポート:1名
・エンジニア:24名
・事務:1名

配属部署
システム部
配属部署人数
24名
勤務地
東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル5F

社内もしくはお客様先での勤務となります。
お客様先は一都三県です。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

雇入時:東京本社

<変更範囲>

変更範囲:会社の定める場所

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙(敷地内喫煙場所あり)

最寄り駅

■JR総武快速線「新日本橋駅」より徒歩1分
■東京メトロ銀座・半蔵門線「三越前駅」より徒歩4分
■東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」4番出口より徒歩4分
■JR線「神田駅」より徒歩8分

給与体系・詳細

【年俸制】350万円〜650万円
■賃金形態:年俸制(年俸を14分割)
■月給:250,000円〜464,288円(固定残業代・深夜残業代を含む)
■基本給:213,040円~395,646円
■固定残業代:30,800円~57,200円(20時間分/超過分は別途支給)
■深夜残業代:6,160円~11,440円(20時間分/超過分は別途支給)
■賞与:年2回(6月・12月/各月年俸額の1/14を支給)

※スキルやご経験によって考慮します
※月20時間超過勤務含む(月20時間の深夜残業代含む)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給

<年収例>
600万円/PL[PM](Java等エンジニア歴18年ほか)
530万円/PL(サーバーエンジニア12年ほか)
410万円/PG(Java歴4年ほか)
440万円/評価(テスト歴4年ほか)

給与(想定年収)
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:30(プロジェクトによって変更あり)

休憩時間:12:00〜13:00(60分)※プロジェクトによって変更の可能性あり

平均残業時間:平均15時間/月 ※プロジェクトによります

休日休暇

年間休日125日+有給消化5日以上
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・年末年始休暇(12/29~1/4)
・夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・バースデー休暇
・生理休暇

諸手当

・交通費(実費全額支給)
・深夜手当
・書籍購入補助
・資格取得報酬金あり(社内規定あり)
・資格取得支援制度
・出張手当
・慶弔見舞金

昇給・昇格

昇給査定:年1回(1月)

保険

関東ITソフトウェア健康保険組合加入
社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

6カ月 ※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。その後双方合意のもと正社員登用制度あり
有給取得制限あり(月1日まで)
有給休暇以外の休暇はありません。

【職場について】
・自社内は半分出社、半分リモートです。
・客先のプロジェクトの場合は、フルリモート、一部リモート、常駐とプロジェクトにより異なります。
・自社内での服装はオフィスカジュアルがメインになります。
・フリーデスクなので、好きな場所で作業できます。
・本社ビル最寄り駅徒歩1分
・本社ビルよりコンビニ徒歩30秒

【福利厚生】
・定期健康診断
・書籍購入補助
・資格取得報酬金あり(社内規定あり)
・資格取得支援制度
・社内旅行、各種イベントあり(BBQなど)
・テレワーク導入(許可制)
・副業OK(業務に支障がない程度)
・フリーアドレス制
・各種勉強会
・グループ内の同好会/サークルあり(任意参加)
・保養所あり
・出張手当
・慶弔見舞金
・クラブオフ利用可能(社外福利厚生サービス)

【受動喫煙の対策】
・屋内禁煙(敷地内喫煙所あり)

企業メインイメージ

株式会社はばたーく

ITトータルサービスを提供するアクログループの社内ベンチャーとして創業。営業のみで構成されていましたが、さらなる顧客の要望に応えるため、技術部門を担うグループ企業のエンジニアが5名転籍し、2022年度にシステム部門を新設。ECサイト・業務系システムなどの受託開発やSES事業はもちろん、ベトナムをはじめ海外パートナー企業と提携したオフショア開発や、宮崎県にある技術専任のグループ企業とのニアショア開発も着手する予定です。 営業と技術者の二人三脚でプロジェクトを推進したり、グループ企業30社のうち、システム開発専任企業21社・総勢1,200名程のエンジニア体制というリソースを活用できる点が強みです。自ら受注したプロジェクトのプロジェクトマネジャーを担当できるなど、裁量の大きさを生かしてどんどん挑戦・成長していただけます。営業専任から技術専任を融合した新体制へ生まれ変わり、新規顧客や受託開発案件の拡大、自社サービス/ソリューションの立ち上げなど積極的に推進中。 幅広く事業を展開していく当社で、新部署立ち上げメンバーとして、システム部を一緒につくっていただける方をお待ちしております!
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