通過ランク:C

【熱量の高い方歓迎】最適な研修カリキュラムを用意◎SEから地に足の着いたITコンサルタントへ成長できます!

正社員
求人メインイメージ

◆専門分野を極めて活躍
SAP社のERPパッケージを主軸に、人事管理システムの導入を中心としたコンサルティングを手がけている会社です。日本を代表する企業様の導入プロジェクトにおける、人事管理/財務会計/在庫購買管理を中心としたコンサルティングをお任せします。専門知識を持つスペシャリストとして実務経験を積める環境です。当社では「地に足の着いたITコンサルタントの育成」を教育方針としています。そのため、教育・トレーニング事業で培った幅広いトレーニングプログラムがあり、社内研修4カ月・OJT2カ月の実践型研修を用意。問題解決力・調査能力・質問力・コミュニケーション力などを習得して、1人前の技術者・コンサルタントとして活躍できます。

◆伸び伸びとスキル向上
人事制度をしっかり整えており、メリハリのある働き方を推奨している会社です。「平均残業月10~20h程度」「有休消化率70%以上」などワークライフバランスも充実できます。付き合いの長いお客様がほとんどなので、深い信頼関係も構築できており、スケジュール調整も融通が利きます。また、社員同士の交流が活発な社風です。現在はオンラインを駆使してコミュニケーションを楽しんでいます。グループウェアを導入しており、仕事上の相談・社内連絡・イベント立ち上げ・雑談など、和気藹々とやり取りしています。ひとりひとりが自立しているので、お互い尊重し合いフラットで明るい雰囲気が特徴です。

◆熱量の高い仲間を歓迎
コンサルタントは、お客様の課題を迅速に発見し、解決策を提案・実行する仕事です。裁量が大きく主体的に動けること、お客様の期待値以上の価値提供をおこなうことに、やりがいを感じられる方を歓迎しています。難しい課題に対して熱量を持って最後まで遂行することで、エンジニアとしてもITコンサルタントとしても、圧倒的に成長できる環境が整っています。お客様に対して誠実に尽くすメンバーが集まっており、自然と仕事のレベルも高くなっていくはずです。プロとしてお客様に価値提供できる醍醐味を味わいませんか?

職種名
ITコンサルタント
給与(想定年収)
400万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)

特徴
残業30H以内 オンライン面談可 社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 若手歓迎 時短勤務可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
募集人数
7名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
歓迎要件

◆システムエンジニア
SAPシステムの開発、保守経験(ABAPもしくはJavaのプログラミング経験がある方)

◆人事・給与システムコンサルタント
人事・給与システムの導入コンサルティングまたは開発、保守経験

◆会計システムコンサルタント
会計システムの導入コンサルティングまたは開発、保守経験

◆在庫購買管理システムコンサルタント
在庫購買管理システムの導入コンサルティングまたは開発、保守経験

◆Salesforceコンサルタント
プロジェクトリーダー経験者、CRM導入業務経験者

求める人物像

・チームで協力しながら仕事をすることが好きな方
・リーダーシップのある方
・ワークライフバランスを意識されている方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面接(2~3回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
SEとしての技術力のある"地に足の着いたITコンサルタント"を目指せる教育制度が充実しています!

SAP社のERPパッケージを主軸としている当社で、新たなシステムの導入コンサルティングや、システムエンジニアとしての業務をお任せします。
あなたの希望や適正に合わせて、複数ポジションの中から最適な業務にアサインいたします。

【具体的には】
◆システムエンジニア
最初はSAP・ERPパッケージソフトの設計・開発業務からご担当いただきます。
さまざまな業種に対して、人事給与/人材開発/能力開発/業務効率化などの人事ソリューションシステムを提供するお仕事です。
対応できる場合は、Fit&Gapや要件定義等の上流工程に携わることも可能です。

◆人事・給与システムコンサルタント
人事データ管理・タレントマネジメントなど、多機能な人事給与パッケージソフト『SuccessFactors』の導入コンサルティングをご担当いただきます。
多種多様な企業に対し、最適な人事ソリューションを提案するお仕事です。
既存ERPのコンサルティング業務もお任せします。

◆会計システムコンサルタント
インメモリーデータベースを採用した新世代ERPパッケージである『S/4 HANA』の導入コンサルティングをご担当いただきます
多種多様な企業に対し、最適な会計ソリューションを提案するお仕事です。
既存ERPのFIでのコンサルティング業務もお任せします。
ご希望やプロジェクト状況により、設計や開発業務にも携わっていただきます。

◆在庫購買管理システムコンサルタント
インメモリーデータベースを採用した新世代ERPパッケージである『S/4 HANA』の導入コンサルティングをご担当いただきます
多種多様な企業に対し、最適な在庫購買管理ソリューションを提案するお仕事です。
既存ERPのFIでのコンサルティング業務もお任せします。
ご希望やプロジェクト状況により、設計や開発業務にも携わっていただきます。

◆Salesforceコンサルタント
Salesforceの導入コンサルティングをご担当いただきます。
多種多様な企業に対し、最適なソリューションを提案するお仕事です。
当社の社員とチームを組んでプロジェクトに参画していただきます。
チームワークを大事にしながら、マネジメントにも携わっていただきます。

【募集背景】
◆システムエンジニア/人事・給与システムコンサルタント/会計システムコンサルタント/在庫購買管理システムコンサルタント
事業拡大のため、増員募集をおこなっています。

◆Salesforceコンサルタント
新規事業となるSalesforce導入事業の立ち上げに伴い、増員募集をおこなっています。

仕事のやりがい

新卒採用も活発におこなっているため、ご希望の方には社員の育成やマネジメントに挑戦することができます。

開発部門の特徴・強み

エンドユーザーとの打ち合わせに出席する場面もあります。
さまざまなキャリアの人たちと働くことで、幅広い知識、技術を習得可能です。
自然とキャリアアップできる環境のもと、エンジニアからITコンサルタントを目指しませんか?

技術向上、教育体制

◆IT技術研修のプロフェッショナル
当社の研修制度は、教育・トレーニング事業で培った幅広いトレーニングプログラムを生かしています。
そのため、エンジニアの今までの経験とスキルに合わせて、1~3カ月の研修プログラムを組みます。
即戦力として活躍できるよう、あなたに最適な育成プランのもと教育をおこないます。
外部セミナーへの受講制度もあり、1人前の技術者へ成長できる環境です。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

配属部署
ビジネスソリューションディビジョン
配属上司経歴

ビジネスソリューションディビジョン、ディビジョンマネージャー
1995年の会社設立時よりSAP HCMコンサルタントとして活躍
現在は、社内マネジメントとPRJを兼務

平均的なチーム構成

コンサルタントと設計・開発担当の4~5名でチームを組むことが多いです。

勤務地
東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー6階

社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は東京23区内です。
※導入に伴う短期出張の可能性があります

最寄り駅

JR山手線/京浜東北線:田町駅芝浦口より徒歩4分
都営三田線/浅草線:三田駅(A4出口)より徒歩7分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:約25万〜50万円
■基本給:約23万~48万円
■一律住宅手当:2万円

給与(想定年収)
400万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9時30分~18時30分(1日8時間、休憩60分)
※休憩原則:12時30分~13時30分
※平均残業時間:10~20h/月
※常駐先の場合は異なります

休日休暇

【年間休日125日程度】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・夏期休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

諸手当

・通勤交通費全額支給
・出張手当
・家族手当(配偶者2万円、第1子1万円、第2子以降5千円ずつ※毎月)

インセンティブ

業績連動賞与年 2 回支給(夏冬)
業績が良い場合、決算賞与支給(不定期)
資格取得時報奨金、社内表彰時報奨金

昇給・昇格

昇給査定年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

試用期間

6カ月(条件などの変更はありません)

【働く環境】
・平均残業時間:10~20h/月
・有休消化率:70%以上

【福利厚生】
・社内表彰、永年勤続表彰
・資格取得補助、報奨金制度
・図書購入補助
・育児/介護休職、時短勤務の実績多数
・研修制度が充実(新人研修、中途研修、2年目研修、中堅社員研修など)
・サークル活動が活発(自転車、ボルダリング、マラソンなど)
・社員旅行
・社内イベント多数開催(参加/企画自由)

企業メインイメージ

株式会社スクリプト

◆ITコンサル会社 株式会社スクリプトは1995年に設立。SAP社のERPパッケージを主軸に、人事管理システムの導入を中心としたコンサルティングを手がけている会社です。一部上場の大手造船/総合商社/電気メーカー/自動車部品メーカー/食品メーカー/石油会社/飲料メーカー/製薬会社/ゲーム会社など、日本を代表する企業様の導入プロジェクトに携わっています。 ◆専門分野を磨く 人事管理/財務会計/在庫購買管理を中心としたコンサルティングをおこなっています。専門知識を持つスペシャリストとして活躍できる環境です。「地に足の着いたITコンサルタントの育成」を教育方針としており、社内研修4カ月・OJT2カ月の実践型研修を用意しています。問題解決力・調査能力・質問力・コミュニケーション力などを習得して、1人前のコンサルタントへ成長できます。 ◆働きやすい職場 人事制度をしっかり整えており、メリハリのある働き方を推奨している会社です。「平均残業月10~20h程度」「有休消化率70%以上」などワークライフバランスも充実できます。付き合いの長いお客様がほとんどなので、深い信頼関係も構築できており、スケジュール調整も融通が利きます。
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