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通過ランク:B

【Go/自社プロダクト開発】Webエンジニア(電子書籍流通世界2位のTechカンパニー)

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

メディアドゥは電子書籍などのデジタルコンテンツを中心に著作物を世に広め、さらにその価値を高めていくことで出版・コンテンツ業界の拡大に貢献する企業です。
すばらしいコンテンツが生みだされ続け、それを多くの人が楽しむことができる世界を目し、出版社からお預かりしたデジタルコンテンツを登録して、電子書店に配信する、国内シェアNo.1の電子書籍流通サービスを開発しています。
また、現在は電子書籍流通に限らず、音楽や映像なども含めたデジタルコンテンツ全体に事業領域を拡大し、デジタルコンテンツの新たな価値や楽しみ方を提供する次世代のサービスを開発中です。

職種名
Webエンジニア
給与(想定年収)
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Go言語
開発言語
JavaScript TypeScript
フレームワーク
React Gin Next.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B

特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり スキルチェンジ(技術転向)歓迎 残業30H以内 副業OK
募集人数
10
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

・Golang/Next.js/TypeScript/AWSを用いた開発経験
・クライアントおよび他部署との調整経験
・BtoB向けWebシステムを開発した経験のある方
・ステークホルダーの多いシステム開発経験のある方・

求める人物像

・当事者意識をもって積極的に課題に向き合える方
・エンジニアリングを課題解決の手段として考えられる方
・ユーザーの業務を深く理解し、エンジニアの目線から提案できる方
・"ひとつでも多くのコンテンツを、ひとりでも多くの人へ"のビジョンに共感できる方

選考フロー

カジュアル面談

書類選考/コーディングテスト

面接(2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
フレックス/リモートOK/残業15h未満!自社プロダクトのWebシステム開発です。

既存の電子書籍流通システムを全面的に刷新するプロジェクトでの開発です。
機能ごとに5名程度でチームを組み、アジャイルを基本として開発しています。
出版社・電子書店向けに提供する、電子書籍流通システムの開発をお任せします。
・システムの企画、プロトタイプ開発
・要件定義、設計、開発、試験、リリース、保守

大まかなシステム構想のみが決まっている状況のため、入社後は担当機能の要求分析・仕様検討から開発、リリース、運用までを行う想定です。

<プロジェクトのゴール>
・電子書籍ビジネスの発展に貢献する新機能開発
・ユーザーのオペレーションを大幅に効率化するための機能改修
・メインのプログラミング言語をPHPからGolangへマイグレーション
・フロントエンド:Material-UI、TypeScriptを使ったフロント開発

まずはシニアエンジニアにステップアップし、将来的にはチームリーダー、プロジェクト全体の技術スペシャリストまたはPM、他プロダクト開発に携わっていただくことを想定しています。

【募集背景】
メディアドゥの電子書籍取次システムは、電子書籍流通初期のビジネスをベースに設計・開発されたものを継続して使用しており、今後更に大きく成長する電子書籍市場を支えていくためには、それに耐えうるシステムにアップデートすることが必要不可欠となります。今後の電子書籍市場のさらなる発展へ貢献すべく、メディアドゥは電子書籍取次システムを刷新することとなりました。

仕事のやりがい

■メンバー皆がインフラ、バックエンド、フロントエンドまでを担う、フルスタックエンジニア集団です
■最先端技術を駆使してデジタルコンテンツを一人でも多くの人に届け、出版市場全体の拡大に貢献できます
■著作権の健全な創造サイクルを作ることで、クリエイター、出版業界全体の成長に貢献する、常に主語が「業界」にあり、クリエイター・出版社・生活者3三方良し(世の中のクリエイターを幸せにし、生活者を幸せにし、出版社を豊かにする)のサービスです。

開発部門の特徴・強み

<ブロックチェーン技術>
ブロックチェーン技術の1つであるNFTを活用した、コレクティブルなデジタルコンテンツの販売・流通プラットフォームを開発しています。
基盤には、Flowというブロックチェーンサービスを採用しています。

<クラウド技術>
新プロダクトはすべてAmazon Web サービス(以下AWS)上で構築しており、クラウドを最大限に活用しています。
これまで電子書籍配信システムや電子書店ストアシステムなどの自社サービスをオンプレミス(自社運営)で開発・運用してきましたが、拡張性・耐久性・処理速度等のパフォーマンスの向上を目指し、全社的にクラウドへの移行を行いました。
AWSはメディアドゥが現在開発を進めているブロックチェーン技術の利用や海外展開にも最適かつ、AWSに切り替えたことにより可用性と冗長性が高まり、システムの稼働率上昇および障害・災害発生時の耐障害性を兼ね備えた環境が整いました。

<学習のための取り組み>
書籍購入や研修費用負担のほか、社内外向け勉強会の開催を開催しています。

技術向上、教育体制

<エンジニアの成長支援>
・研修参加支援
・資格取得支援
・書籍購入支援
・最新の開発マシン支給

<アウトプットの支援>
・エンジニア勉強会 の開催(登壇・参加)
・エンジニアブログ ‟Tech Do” の運営
・「技術書典」へのスポンサー/技術同人誌 Tech Do Bookの発行

支給マシン

win/macの選択式で最新モデルを提供

開発手法

プロジェクトごとに選択、アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Git
エンジニア評価の仕組み

エンジニアに特化した行動・成果目標で評価をおこないます。

組織構成

社員数308名、エンジニアは60名程度です。
協力会社の方や業務委託の方も含めると、156名程度のエンジニアが在籍しています。(2022年2月時点)

配属部署人数
5名
平均的なチーム構成

プロダクトやミッションごとにチームが分かれており、各チーム4〜8名程度です。

勤務地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F,8F
最寄り駅

竹橋駅、神保町駅

給与(想定年収)
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制
基本:10:00~19:00(標準労働時間8時間)

≪フレキシブルタイム≫
始業:5:00~10:00
終業:15:00~22:00

≪コアタイム≫
10:00~15:00
※ただし、クライアントの都合上、必要な場合にはフレキシブルタイムであっても出社をお願いすることがあります。
※コロナ感染拡大防止施策として、暫定的にコアタイムを11:00-15:00としております。

<リモート勤務>
リモートワーク:可
チーム毎に決めた出社日以外の日について、リモートワークが可能です

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:月15時間未満

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日
年間休日127日(平成28年度)
有給休暇(入社半年後に14日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔

諸手当

社員持株会
社内レクリエーション
企業年金制度(マッチング制度)
育児・介護短時間勤務制度
各種クラブ活動支援
交通費全支給 (月上限5万円まで)

昇給・昇格

昇給年1回(3月)

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社メディアドゥ

メディアドゥは電子書籍などのデジタルコンテンツを中心に著作物を世に広め、さらにその価値を高めていくことで出版・コンテンツ業界の拡大に貢献する企業です。 すばらしいコンテンツが生みだされ続け、それを多くの人が楽しむことができる世界を目し、出版社からお預かりしたデジタルコンテンツを登録して、電子書店に配信する、国内シェアNo.1の電子書籍流通サービスを開発しています。 また、現在は電子書籍流通に限らず、音楽や映像なども含めたデジタルコンテンツ全体に事業領域を拡大し、デジタルコンテンツの新たな価値や楽しみ方を提供する次世代のサービスを開発中です。
通過ランク:B

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