通過ランク：A

８億調達： React/AngularJS フロントエンドエンジニア募集

正社員

Kaizen Platform, Inc.

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企業の特徴

〜改善活動のインフラに〜
本来Webサービスは、リアルの売り場同様に、見た目や使い心地の改善活動を日々細かく積み重ねる必要があるものです。これらはWebの世界ではGrowth Hackと呼ばれ、Facebook、Twitter、UberといったサービスはこのGrowth Hackによって、絶大なる成長を遂げました。持続的に継続的にGrowth Hackを行うためには、正しい知識、正しいノウハウ、正しい課題仮説、上質なクリエイティブ、これらを全て兼ね備えた上で何度も何度もPDCAを繰り返す必要があります。

我々はこれら一連の流れに必要なものを全て提供する「改善活動のインフラに」なりたいと考えており、日々、機能やサービスの改善に努めています。
更に、全てが自動で機械的に最適化されていくマーケティングオートメーションの未来ではなく、当社は、社内外を超えた様々な才能の統合的かつ有機的なコラボレーションをサポートするマーケティングオーケストレーションのインフラとして、人と事業の成長のためのプラットフォームを目指しています。

求人概要

職種名: フロントエンドエンジニア
給与(想定年収): 600万〜 1,500万円
（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）
勤務地: 東京都
主要開発言語
開発言語: Ruby JavaScript CoffeeScript HTML+CSS
フレームワーク: Ruby on Rails AngularJS
環境: Amazon Web Service Chef
データベース: MySQL
プロジェクト管理: JIRA GitHub
特徴: オンライン面談可服装自由 1920x1200以上のモニター環境を提供イヤホンOK ノートPC＋モニタ別途支給裁量労働フリードリンク
募集人数: 若干名

職務内容

【グローバルなプロフェッショナル集団】KAIZENのサービスをさらに改善させるフロントエンドエンジニア

Kaizen Platform Webアプリケーション「Kaizen Platform」のフロントエンド設計および開発
Kaizen Platform 広告クリエイティブ向けソリューション「KAIZEN Ad」のフロントエンド設計および開発
UI担当者やプロダクトマネージャと連携した、UI設計およびその実装

仕事のやりがい

■エンジニアが中心の環境
プロダクトを通して世の中に価値を提供したい、技術の会社として成長していきたいと思っているため、エンジニアの意見が尊重される環境です。
月に1回ある会社全員でのLongMTGでは、JIRAのリストを眺めながら、どういった優先順位でプロダクトをつくっていくかをみんなで考えるなどのシーンもあり、フラットで密なコミュニケーションができているなぁと感じる、という声が多いです。

■日々、喜んでもらえる
日々、変化が早く、プロダクト自体が週単位で変わってます。新機能の実装やデプロイはどんどん進めてます。リリースサイクルが短いため、お客さんの驚きや良かったという声が頻繁に届くため、「やってよかった、頑張ってよかった」という気持ちを感じる機会が多いのも特徴です。

■グローバルに切磋琢磨！
サンフランシスコに本社に構える企業ですので、違う言語やバックグラウンドを持つメンバーとともに切磋琢磨できます。

開発環境

開発部門の特徴・強み: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
主な開発実績: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
技術向上、教育体制: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
支給マシン: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
開発手法: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
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組織構成: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
配属部署
配属部署人数: 3名
配属上司経歴: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。
平均的なチーム構成: 閲覧するには会員登録（無料）またはログインをしてください。

応募要件

必須要件: 事業/プロジェクトの目的に沿った要件定義・仕様設計能力
JavaScript (ES2015)
AngularJS / Angular 2 / React などを使ったシングルページアプリケーションの開発経験
再利用性・保守性を考慮した CSS および HTML の設計スキル
歓迎要件: UI設計、インタラクティブな表現の実装
サーバーサイドの開発経験
求める人物像: ・家族、同僚を大切にする人
・顧客への高いホスピタリティを有する人
・技術だけでなく、事業目的まで含めて総合的に考えられる人
・自身が中心となって事業/プロジェクトを推進していける人
・新しい事を勉強する、求めることに貪欲な人
・英語でコミュニケーションを取ることに抵抗がない人
・自らの活動をオープンにするオープンマインドを持つ人
求める英語レベル: 日常会話ができる
選考フロー: paiza ⇒ 技術試験⇒1 次面接 ⇒ エンジニアと懇親会 ⇒CTO面接 ⇒内定
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地: 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル41F
最寄り駅: 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細: ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。
記載の上限額以上も応相談となります。
給与(想定年収): 600万〜 1,500万円
（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）
勤務時間: 裁量労働制
休日休暇: 土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
諸手当: 通勤交通費全額支給
インセンティブ: 業績連動賞与年 1 回支給(冬)、ストックオプション有り
昇給・昇格: 昇給査定年 4回(毎期)
保険: 各種社会保険完備
試用期間: 3ヶ月

通過ランク：A