| 通過ランク | C | ランクC以上で面接可能 |
◆株式会社ランドスケイプは、独自構築した日本最大のデータベースをもとに、企業の顧客開拓や育成を支援するコンサルタント会社です。
「新宿区に本社があり、拠点20以上、従業員数100名以上の製造業で、自社と取引の無い企業は何件あるのか…」といった要望にも、ターゲットを算出して具体的なアプローチ先を提案可能。企業情報820万拠点・消費者9,500万件を超える豊富なデータを保有しているので、業種・業態を問わず、クライアントに合わせた戦略立案が行えます。
◆弊社のクライアントはGoogle、Yahoo、野村不動産、りそな銀行といった大企業がメイン。
データベースや分析の精度は高く支持されており、会社規模はそこまで大きくありませんが、企業のマーケティング責任者の人たちにはよく知られています。
導入事例はこちら→https://www.landscape.co.jp/business_solution/
◆データは常にアップデートを繰り返して鮮度を高く保つことが必要であり、移転や統廃合など、刻々と変動する情報をリアルタイムで反映しています。
私たちのビジネスは、「納品して終わり」ではなく、継続性の高さが特徴です。お客様と長く、継続的にお付き合いを続け、事業を支援できるので、やりがいも充分です。
| 求人概要 |
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| 開発環境 |
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| ポジション | 20新卒インターン | ||
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| 特徴 | |||
| 職務内容 |
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| 応募要件 |
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| 募集人数 | 5人 | 配属部署人数 | -- |
| 給与体系・詳細 | |||
| 勤務時間 | 11：00～17：00 |
休日休暇 | 実施日のみとなります |
| 諸手当 | インターンのためありません |
インセンティブ | |
| 昇給・昇格 | インターンのためありません |
保険 |
インターンのためありません |
| 試用期間 | 選考フロー | paiza （コーディングテスト） |
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| 募集・採用に関する状況 |
過去３年間の新卒採用者数の男女別人数
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| 職業能力の開発・向上に関する状況 |
研修の有無及び内容
新卒内定者研修（資格取得支援、ビジネスマナー研修など）
自己啓発支援の有無及びその内容
学ぶ社員を会社がバックアップ！
メンター制度の有無
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
◆キャリア支援
社内検定等の制度の有無及びその内容
◆ITパスポート |
| 募集・採用に関する状況 |
前年度の有給休暇の平均取得日数
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| 開発部門の特徴・強み |
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| 組織構成 |
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| 配属部署 | |
| 配属上司経歴 |
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| 平均的なチーム構成 |
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| 開発手法・開発の仕組み |
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| その他開発環境 |
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| 主な開発実績 |
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| 技術向上、教育体制 |
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| エンジニア評価の仕組み |
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