【19新卒】自社サービスwebエンジニア【残業30時間以内、東証一部】

正社員
2019年卒

株式会社ラクーン

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通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

【経営理念】
- 企業活動を効率化し便利にする -
私たちは企業間取引に関し、新しいインフラ創造者でありたいと常に考えています。
これまで培ってきた情報と決済に関するノウハウを活かし、
「企業活動を効率化し便利にする仕組み」を提案してまいります。

弊社は世界でもいち早く問屋の事業をインターネット化した企業であり、
従来の商習慣をITによって「もっと使いやすく、分かりやすく」進化させることで
企業間の取引を効率化・活性化させることを使命としています。

【社風】
社員の声が経営まで届き易いのが当社の特徴です!
思いついたアイデアや気になったことは、全社で共有している日報でつぶやくこともできます。
良いアイデアは採用されたり、改善のためのプロジェクトが始まることもあります。
社内イベントも多く、社員の交流は活発です。

【メッセージ】
2016年3月には東証一部への市場変更も行いました。
これからも、新しいサービスを提案し続け、
企業活動になくてはならない存在となることを目指していきます!
ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか?

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求人概要
ポジション 自社サービスwebエンジニア
提示年収
328万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Apache、Tomcat、nginx、Redis、memcached、Amazon Web Service
データベース MySQL、Oracle
プロジェクト管理 Backlog、Git、Subversion、Jenkins
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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自社サービスだからこそ、じっくりのびのび課題に取り組めます。

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当社のエンジニアは企画提案からその実現、分析などあらゆることに関わることができます。

この求人の募集要項

ポジション 自社サービスwebエンジニア
特徴
職務内容
残業 30 時間以内!自社サービス開発にじっくり取り組み、「俺のサービス」といえるものを作ってみませんか?

当社運営サービスである、メーカーと小売店を繋ぐECサイト『スーパーデリバリー』や決済システム『Paid』、
クラウド受発注ツール『COREC』等の開発をお願いします。
新規サービスの企画も頻繁に行っており、それらの企画から開発に携わるチャンスも沢山あります。

また、あなたのやる気と実力次第でプログラミングなどの開発業務だけでなく、
インフラ業務やデータ分析など様々な経験を積んでいただくことができます。

仕事のやりがい

自分が作ったサービスと思えるところです。
開発プロジェクトでは企画から携わり、言語や環境の選定から開発~運用まで一貫して関わります。
裁量が大きい分責任も大きいですが、「自分のサービス」を作っていく喜びはエンジニア冥利に尽きます。
システムリリース後にはお客様の声が届くことも多く、「便利になった!」とか「ありがとう」とかの声が届くとやっぱり嬉しいものです。
そういったフィードバックを受けて、より良いサービスに育てていく楽しさがラクーンのサービスにはあります。

応募要件
必須要件

・2019年4月入社可能な方
・学歴不問
・1つ以上の言語でのプログラミング経験

歓迎要件

・ウェブシステムの開発経験

求める人物像

・ビジネスモデルに共感してくれる人
・視野が広く柔軟性があり、バランス感覚のある人
・悪い意味での「体育会系」でない人
・自身のマイナスをごまかさない、嘘をつかない人
・自らの可能性を強く信じ、良質なプライドを持っている人
・生まれ持った向上心、好奇心とちゃんと付き合っている人
・仲間に感謝し、感謝される仕事がしたい人

募集人数 若干名 配属部署人数 32名
給与体系・詳細

年俸制 274,097円/月
給与内訳
【基本給】202,800円/月
【みなし残業手当】71,297円/月
※みなし残業手当は、時間外労働の有無に関わらず45時間分の時間外手当として支給します。
※45時間を超える時間外労働分については、追加で別途支給します。
試用期間3ヵ月(給与は本採用時と同額)

想定年収 328万円
勤務時間

9:00~18:00 ※フレックスタイム制(コアタイム 9:00~14:00、休憩1時間、実労働時間8時間)

休日休暇

・土日祝日
・夏季休暇
・年末年始
・年次有給休暇(半休、1時間単位での時間休も可)
・慶弔休暇
・産休・育児休暇
・リフレッシュ休暇(勤続年数5年毎に5日)
・生理休暇

諸手当

・交通費支給(上限月額5万円まで)
・各種社会保険完備
・社員持株会(奨励金20%)
・福利厚生補助金制度
・出産祝金
・エンジニア向けスキルアップ補助金制度(年度毎10万円上限)
※開発環境の増強及び技術者のスキルアップや好奇心をフォローする資金を支給

インセンティブ
昇給・昇格

・昇給:6ヶ月に1回の部門長との面談にて昇給額を決定
・昇格:職務等級制度あり
※3段階の基本資格からスタートし、各分野で専門性を持った社員は上位の資格を目指せます。(上位資格:特定分野の専門知識・経験を持つスペシャリスト【S資格】と部門または一事業の業務を管理・運用・実行できるマネージャー【M資格】の2種)

保険

各種社会保険完備

試用期間

3ヶ月

選考フロー

(1) paiza(コーディングテスト)

(2)一次選考(エンジニア社員との面談)

(3)WEBテスト
※場合により、一次選考と同日に筆記試験(一般常識、適性検査)

(4)二次/最終選考 (人事面接、弊社代表 小方による面接)
※最終選考は同日もしくは別日

(4)内定

◆遠方の場合
一次選考はSkype面接可、通過の場合(3)は同日に東京本社で行います。

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数5人 離職者数0人
2年度前 採用者数5人 離職者数0人
3年度前 採用者数4人 離職者数1人

過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性2人 女性3人
2年度前 男性2人 女性3人
3年度前 男性4人 女性0人

平均勤続年数
6.6年

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容

新入社員研修、フォローアップ研修、その他勤続年数に応じた研修など

自己啓発支援の有無及びその内容

業務時間を使ってセミナーや勉強会に参加が可能です。

メンター制度の有無
あり

キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

文書力検定

募集・採用に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
28.3時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
11.2日

前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性0人/4人
女性3人/3人

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員11.0%
管理職25.0%

勤務地

勤務地
東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14
最寄り駅

半蔵門線「水天宮前駅」8番出口より 徒歩3分
日比谷線「人形町駅」A2番出口より 徒歩4分
都営浅草線「人形町駅」A5番出口より 徒歩6分
東西線/日比谷線「茅場町駅」7番出口より 徒歩6分

この求人に応募するには、まず 会員登録(無料)が必要 です。

開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

組織構成 Appbar.lock

配属部署 技術戦略部
配属上司経歴 Appbar.lock

平均的なチーム構成 Appbar.lock

開発手法・開発の仕組み

その他開発環境 Appbar.lock

主な開発実績

技術向上、教育体制

エンジニア評価の仕組み Appbar.lock

株式会社ラクーンが募集している採用/求人情報

How3

株式会社ラクーン
設立 1995年09月01日
社員数 126名
平均年齢 33歳
職務内容
◆自社サービスの改修 スーパーデリバリーやPaidの小規模な改修案件を中心に開発をお願いします。 この開発を通して、弊社のサービスやシステム構成への理解を深めてもらいます。 ◆新規ビジネス企画...   詳しく見る
給与
350万 〜 600万円
勤務地 東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14
開発環境
フレームワーク
必須要件

・Java, PHP, Perl, Ruby, C# のいずれか 実務1年以上
上記すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!

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