27卒エンジニア｜自社サービス開発・運用、受託案件開発｜技術スタックやクラウド選定にも携われる｜24年上場

【　☆国内初のCDNサービス事業者☆　】
同社は2000年に国内初のCDNサービス事業者として発足し、純国産CDNサービスのトップランナーとして事業を展開してきました。
そして現在はこれまで培ってきたインフラの知見を基盤にCDNはもちろんそれ以外の自社サービス開発や受託開発（IoT関連、Webシステム関連、アプリ関連など）、セキュリティサービスも展開しています。
新しい技術を取り入れることに抵抗のない社風でもあり、最新技術を用いたサービス開発も意欲的に実施、2021年には特許を取得した技術もあり、現状に満足することなく新たなサービスの開発、既存サービスのバージョンアップにも注力しています。
2024年10月には上場も果たし企業としてのさらなる成長を目指しています。


【　☆事業内容】
①DX ソリューション：お客様のビジネスを加速する、幅広いシステム基盤構築を支援するサービス群
　・DX コンサルティング事業（新規事業開発を最新技術で支援）
　・DX 基盤構築サービス
　・広告配信エンジン
　・アクセス解析ツール

②サイバーレジリエンスソリューション：サイバー攻撃やシステム障害による機会損失リスクを最小化するだけでなく、収益機会を最大化するためのサービス群
　・コンテンツ配信サービス（各種CDNサービス）
　・ITセキュリティサービス
　・広域負荷分散サービス
　・OT セキュリティサービス産業サイバーセキュリティ（社会インフラ・産業基盤へのサイバーセキュリティ対策）

③Digital Twin：ICTの利用・応用を促進し、デジタル技術であらゆる事象の 見える化 ・ 触れる化 により社会のイノベーションを促進
　・オールインワン動画撮影＋配信プラットフォーム（VOD、ライブなど用途に合わせて撮影～配信までワンストップ提供）
　・eduleap


【　☆CDN市場とアクセリアの強み】
全IT企業43,006社数中、CDNの主要ベンダー（国内外問わず）は11社程度。
CDN市場が424億6,000万米ドル規模である中、企業としての希少性は高いと考えられます。
また、日本国内でCDNを開発したのはアクセリアが初であり、日本におけるCDN市場を創出してきました。
同社はCDN領域のスペシャリストとしてCDNソリューションの豊富さとそれをカスタマイズできるサポート体制を有しております。


【　☆成果主義◎やる気しだいで活躍できる☆　】
同社では、一般社員でも役員に対して主張や意見を伝えられます。
自分の意思をしっかり持ち、主体的に動ける方が活躍できる職場です。
また、やる気とスキル次第で社歴に関わらずプロジェクトリーダーを任されます。
結果をしっかりと評価する評価制度を整えており、自分の実力で挑戦していける環境です！
企画・開発・運用と幅広い業務に関わりながら、自分の成果物に対するお客様からの評価を直接知ることができます。


【　☆入社後のフォロー☆　】
入社後はサービス事業本部に所属となり、約半年間の研修を経て、開発部もしくはプラットフォーム部に本配属となります。
外部研修（マナー研修、技術系研修など）はもちろん社内研修の場もご用意します。

その他にも若手社員が実施している勉強会に参加することもできます。
勉強会では技術書の輪読やプログラミングの学習、興味があるものを題材にしたシステム構築などを行っており、業務以外のことも勉強できます。

入社後はサービス事業本部に配属となり、まずは約半年間の研修を受けていただきます。
研修が終わり次第、開発部もしくはプラットフォーム部に本配属となります。
※配属先は本人の希望と適正を加味して決定します。

【技術系部署と主な業務内】
〇プラットフォーム部：CDNなどの自社サービスの運用全般（インフラ設計・構築含む）　等
〇開発部：受託案件の開発（※客先常駐は基本的にありません）、自社サービスの開発　等
※会社説明会にてより詳しい部署紹介させていただきます。

【入社後研修】
〇社会人マナー研修
〇技術研修：プログラミングをはじめとする開発の基礎
　　　　　　TCP/IP、インフラ、クラウド、ネットワークに関する知識

同社ではお客様との密なコミュニケーションをもとに営業部を含めたチーム全体でお客様の問題や課題解決に当たります。
そのため技術者でありながらも、自分たちが作ったものがお客様や世の中にどのように貢献したのか、仕事の手ごたえをしっかりと感じられます。
また、使用クラウドや技術スタックの選定に関わる機会もあり、使ってみたいクラウドや技術があれば提案・相談することが可能です。
社風としても新しい技術を取り入れることに抵抗がないので、最新の技術を使って業務を行いたい方には良い環境です。

【働き方】
〇有給休暇が取りやすく、月残業時間も20時間程度のため、プライベートも充実できます
〇時差出勤制度も取り入れております

【福利厚生】
社員の働きやすい環境の実現に向けて様々な取り組みを行っております。
〇従業員持株会
〇職場つみたてNISA
〇ウォーターサーバー設置、粉末飲料（無料）
〇社内軽食販売
〇コーヒー販売機（1杯50円）
〇置き薬（無料）
〇五感セラピー（月10名までの予約制）
〇理学療法（月12名までの予約制）
〇社内コミュニケーション費支給
〇社員旅行（5年に1回程度）

【受動喫煙の対策】
対策：あり
対策内容：敷地内禁煙（本社ビル周辺に喫煙所あり）