【27卒】面白法人グループ★受託開発／DX・エンタメ／入社後3か月の研修あり／Claude Code利用

★東証グロース市場上場　面白法人グループ
★黒字経営で安定した成長環境

当社は、「幅広いお客様への支援ができるベストパートナーでありたい」という思いのもと、医療・介護・決済・ゲームなど多彩な業界の受託開発を手がけています。

企画の立ち上げからリリース、運用までを一気通貫で担い、これまでに1,500万人以上が利用する電子決済アプリなど、社会に直接届く大規模なサービスをお客様とともに作り上げてきました。
現在は面白法人カヤックグループの一員として、グループ各社の知見も掛け合わせながら、新たな価値を世の中に創出する事業展開を加速させています。

また当社は、全社員の約7割がエンジニアという技術者集団です。
目指しているのは、単に言われたものを「つくる」だけではなく、最新の技術観点でお客様に伴走する「技術パートナー」になること。
もちろん、最初からすべてを求めているわけではありません。「世の中の人のためになる、すごいものをつくっていきたい」という想いに共感し
チームで一緒に成長しながら挑んでくれる方のご応募をお待ちしております。

【当社で働く魅力】
◆チームのサポートのもと、1年目から開発の全体像に関わることができます。
〜テストや単純作業だけでなく、上流工程にも「挑戦できる」環境〜
カヤックボンドでは、先輩の丁寧なフォローのもと、要件定義から設計・実装・リリースまでの一気通貫した開発フローに1年目から携わることができます。最初から1人で全部をこなす必要はありません。「どうすればもっと良くなるか？」をチームで一緒に考えながら進めるので、入社直後から「言われたことだけをやる」以上のやりがいを感じられます。Claude Codeをはじめとした最新のAI開発ツールも積極的に活用しており、先輩たちと一緒に最新技術に触れながら、少しずつ成長していける環境です。

◆失敗しても大丈夫。役員や先輩との距離が近い、温かな組織文化
〜「こんなことがやってみたい」を、1年目から発信できる場所〜
CTOや代表をはじめ、役員や先輩たちとの距離がとても近く、新卒の皆さんの「やってみたい！」という声を大切にしています。シャッフルランチや全体会議など、年次や職種を超えて気軽に話せる機会も充実。仮に失敗してしまっても、チーム全体でしっかりカバーし合う文化が根付いているので、安心して挑戦してください。

◆新卒向け研修 〜3ヶ月間でエンジニアの土台を築く〜
入社後3か月間の研修では、社会人マナーから実践的な開発手法までを網羅。現場配属後もメンターがつき、相談しづらいということはありません。実務未経験の技術領域があっても、一歩ずつ着実にプロフェッショナルへの道を歩めます。

◆12種類の学習支援制度 〜個人の想いに投資する仕組み〜
「学びたい」「変化したい」という意欲を制度面から強力にバックアップします。
書籍購入制度（上限なし！）： 個人の知的好奇心を無制限に支援します。
資格取得支援：受験費用を会社が補助し、スキルアップを応援。
技術への投資： 最新のAI開発ツール（Claude Code等）を積極的に導入し、次世代の開発環境を提供。
その他、e-ラーニング利用、練習用サーバー貸与、など。

◆分かち合い、高め合うコミュニティ
社内勉強会・ライトニングトーク会：定期的に開催され、スピード感を持って技術を磨き合える環境です。
グループ企業合同LT会： カヤックグループ全体の知見に触れ、刺激を受ける機会が豊富です。

1,500万人以上が利用する電子決済アプリなど、多彩な業界のWEBシステムやスマホアプリの受託開発をお任せします。
PHP、Go、React、AWS等の環境下で、Claude Codeなどの最新AIツールも活用しながらチーム開発を行います。
まずは先輩のサポートのもと、詳細設計や実装・テストからスタートできる安心の環境です。

■入社後にお任せすること（まずはここから！）
入社後3か月の研修を終えた後、先輩エンジニアのフォローのもと、以下の業務からスタートします。
・詳細設計書の作成
・プログラミング（実装）
・テスト、デバッグ、運用
※いきなり1人で業務をすることはありません。チームで相談しながら進められます。

■ゆくゆくお任せしたいこと（キャリアアップ！）
開発の基礎を身につけた後は、徐々に上流工程にもチャレンジしていただきます。
・お客様からのヒアリング、要件定義
・アーキテクチャや各種設計
・プロジェクトの進行管理、品質管理、リリース対応
※一気通貫で開発に関わるため、「自分の作ったものがどう使われているか」を実感できます。

【あなたの志向性に合わせたキャリアパス】
カヤックボンドでは、一人ひとりの適性や「やりたいこと」に合わせて柔軟にキャリアを描けます。

・スペシャリスト志向：サーバーサイド、フロントエンド、クラウドインフラなど、特定の技術を極める道。12種類の学習支援制度で知識をどんどんアップデートできます。
・フルスタック志向：複数領域にまたがって活躍する道。多様なプロジェクトを通して技術の幅を広げられる文化です。
・マネジメント志向：エンジニアからプロジェクト管理にチャレンジする道。若手の「挑戦したい！」を応援し、適性に応じて早い段階からリーダーやプレイングマネージャーをお任せすることも可能です。

カヤックボンドは「すごいものをつくる」という企業理念を掲げています。単にシステムを作るだけでなく、仲間と熱量を共有し、技術を通して世の中を便利にしていくプロセスにこそ、最大のやりがいがあります。

月の残業時間は20H未満で、プライベートと仕事のオンオフがつけやすいです。

【福利厚生】
・オフィスグリコ
・フリースナック（従業員のカンパによって成り立っています）
・リモート制度あり（※当社規定による）
・健康診断（年1回）
・シャッフルランチ（隔週水曜日）
・パワーナップ（就業時間中に15～30分程度の睡眠OK）
・公認サークル制度
・社内イベント（ゲーム大会、忘年会、ビンゴ大会、BBQ）

【受動喫煙の対策】
・敷地内禁煙としています。