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【★25新卒エンジニア募集!】大規模プロジェクトの技術支援◎幅広い言語・業務経験を積める環境

正社員
2025年卒
求人メインイメージ

トラントは、2004年に設立し今年20周年のITベンチャーです。
「ITエンジニア派遣事業(SES)」「DX推進事業」「自社開発アプリケーション事業」「IT研修サービス」など様々な事業を展開しています。
多くの企業がIT領域の課題を抱えており、それらの課題を解決するITソリューション事業の重要性や人材、特にエンジニアを必要としている企業も増しています。

エンジニア不足が深刻化する中、ITソリューション事業の更なる拡大を目指し、SES事業者向けに営業管理オンラインシステムの開発を通じて、
SES事業者の業務の効率化・生産性向上を実現、IT業界の慢性的なエンジニア不足問題の解消を実現していきます。

当社は理系出身でも無く、ITとは全く畑違いのサービス業等出身の方を積極的に採用し、自社の研修プログラムによってエンジニアやDXカスタマーサクセス人材も育成しています。
私たちは、この先ずっとベンチャー企業として成長をしていきます。

職種名
25新卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 22万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java C C# Ruby PL/SQL Python3 PHP SQL C++
フレームワーク
Symfony Zend Framework Android SDK iOS SDK Spring Laravel
データベース
MySQL、Oracle、DB2
開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)

特徴
残業30H以内 オンライン面談可 服装自由 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 産休育休取得実績あり
募集人数
3名
必須要件
・2025年3月に大学、大学院を卒業見込みの方
・初回応募時に候補日時入力の画面にてオンラインフラグのチェックをお願いいたします
歓迎要件

・学校や趣味でのプログラミング経験
・アプリ、ソフトの開発経験

求める人物像

・IT業界にチャレンジしてキャリアを身につけたい人
・エンジニアになりたい人
・IT領域のスキルを身につけたい人
・安定したキャリアを目指したい人
・産休・育休後もキャリアを活かして活躍していきたい人
・IT業界に興味がある人
・新たなことにも挑戦していきたい人

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

1次面接(オンライン)

適性検査

2次面接(対面)


内定

※1次面接前に履歴書の提出もお願いいたします。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
大規模プロジェクトに携わるエンジニアもしくはDX人材としてのITサポート職を募集しております!

・エンジニア(技術職)
各分野の経験豊富な社員がプロジェクトチームを組んで、お客様と一体となって最適なシステムを開発します。
まずは、そのプロジェクトチームに先輩と一緒に参画して、エンジニアとしてのスキルを身につけながらお客様の課題解決に取り組んでいただきます。

◆実績のご紹介◆
共同制度システム開発・・・大手企業向け共済制度システム構築(加入登録/契約/解約業務など)
証券ホームトレードWebサイト開発・・・証券インターネットトレードのWebサイト構築
予算実績管理システム開発・・・予算管理/実績管理システムのWebシステム構築
飲食関連情報コンテンツ開発・・・飲食関連企業の情報コンテンツ開発
Androidタブレット向けアプリケーション開発

インフラ基盤構築
某庁舎の次期システム更改に向けた基盤構築

・DX人材
DX(デジタルトランスフォーメーション)の急速な拡大と共に、
ITやクラウドツールの活用サポートを通じたカスタマーサクセスの要請が次々に寄せられるようになりました。
お客様に寄り添いながら、お客様の業務フローに最適なツール選び、導入支援、導入後の運用など幅広くサポートを行います。
そんなニーズに応える、新しい時代のプロフェッショナルとして活躍できるDXスキルを身につける事ができるお仕事です。
IT未経験でもサポート力やコミュニケーション力を強みに幅広い業務を担当します。
充実した教育制度でスキルを身につけながら専門的なIT/DX知識でお客様の業務効率化を目指します。

■実績例■
・製造業/従業員1000名規模/情報システム部
社内のITヘルプデスク・資産管理・ベンダーコント ロール・セキュリティ管理など、情報システム部の一員として作業。

・サービス業/従業員500名規模/経営企画室
Webサイトの運用や簡単な改修業務。セキュリティ 管理、ネットワーク・IT資産管理など社内のIT管理を担当。

・製造業/従業員1000名規模/ベンチャー企業
HP更新、セキュリティ管理、PCセットアップ、各種 資料の作成など、社内のIT担当とバックオフィス業務を兼務。

・ネット系/従業員1000名規模/メガベンチャー企業
従業員様向けのヘルプデスク業務を中心とした業務。
キッティングからヘルプデスク幅広く担当。外国人従業員の方も多く、英語で窓口対応することも。

・SI企業/従業員1500名規模
大手システム会社内のシステム開発プロジェクト内でプロジェクトマネージャのサポート業務。
進捗管理のサポートや、プロジェクト要員のPC調達や入館証管理、セキュリティ管理などを担当。

・営業部ITサポート/営業100名規模
大手企業の営業部で営業の業務改善を担当。
DXツールを活用し、リソース課題解決や業務効率化を実現。

仕事のやりがい

大規模プロジェクトを通してさまざまな言語を経験するので、エンジニアとしてスキルアップできる環境です。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

本社(恵比寿)

<変更範囲>

取引先企業(関東圏内)の本店及び全ての支店、営業所、労働者の自宅での勤務

主な開発実績

・証券ホームトレードWebサイト開発(Java、Oracle)
・インフラ基盤構築(AWS、Linux、Windows)
・予算管理/実績管理システムのWebシステム構築(Java)
・ECサイト構築(VB.net)
・タブレット向けアプリケーション開発(Android、iOS)

技術向上、教育体制

★Point1:自身のスキルアップ向上、客先への貢献を目的として資格取得をされる方への応援制度があります(受験料+お祝い金支給)
★Point2:自社のDXクリエーターズが提供する学習コンテンツが無料で受けられます。ITとは何か?から学べ、ステップに応じて業界のニーズに沿ったリアルなスキルまで学習可能なコンテンツです。ご自身に必要なスキルを補うことで将来の選択肢を増やせるのも魅力です。
その他、月に一度全社員が本社に集まり(帰社日)社内IT勉強会を開催したり、社員同士の情報交換の場があります。
お互いの悩みや不安解消であったり、先輩社員からのアドバイスを受けることで、共に成長する感覚を持ちながら今後のキャリアを描くことができます。

環境
Linux、UNIX、Mac OS X、Windows Server、Windows、CentOS
その他開発環境

・各チームで進捗確認をおこない、課題などは気軽に相談できる環境です
・ITを通してお客様のビジネスを成功に導くため、全員で協力し合うことを大切にしています

【開発言語】
OS:Windows・Linux・Unix・Android・iOS
DB:Oracle・SQLSever・MySQL・DB2 他
言語:Java・VB.NET・PHP・C・C#・PL/SQL・Shell・Ruby・VBA 他
【開発環境】
Java(struts・Seaser2・spring 他)
PHP(Laravel・Symfony・Zend Famework 他)

エンジニア評価の仕組み

目標設定や振り返りによる評価をおこなっています。

組織構成

人材開発部5名、ITS事業部45名で構成されています。

配属部署
ITS事業部
平均的なチーム構成

平均3名~5名で開発をおこなっております。
1プロジェクトの単位期間は6カ月~3年くらいです。

勤務地
東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F

ほぼ東京23区内です。転勤はありません。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

技術職または、DX人材

<変更範囲>

会社の定める業務

受動喫煙防止措置に関する事項

【本社】従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内喫煙(喫煙場所あり)

最寄り駅

■JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「恵比寿駅」東口より徒歩3分
■東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」1番出口より徒歩5分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定いたします
■月給:220,000円
 ・基本給:190,200万円
 ・固定残業代:20時間分、29,800万円(超過分は別途支給)

■賞与:年2回(7月・12月)

給与(想定年収)
月収 22万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)残業 有
※常駐先勤務の場合は、常駐先勤務時間に準ずる 

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:約10時間程度

休日休暇

・完全週休2日制(土日祝休)
・有給休暇:入社半年後に10日を付与
・夏季休暇:7~9月のうち3日間取得可能
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇:取得実績あり(復職率100%)
・育児休暇:取得実績あり(復職率100%)
・特別休暇
・トラント特別休暇(30歳、40歳の誕生日に取得可能)

諸手当

・交通費(全額支給)

昇給・昇格

昇給:年1回(4月)

保険

健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

雇用関係

無期雇用

試用期間

3か月

<福利厚生>
・健康診断(年1回)
・役職手当
・服装自由(オフィスカジュアル)
・研修制度(中途入社向け社長勉強会・営業勉強会・IT勉強会・DX勉強会)
・資格取得支援制度
・各種表彰(社長賞、皆勤賞、スキルアップ賞、永年勤続賞、グローバル賞、チーム賞など)
・各種イベント、サークル(BBQ、新人歓迎会、クリスマス会など)
・社員旅行

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数6人 離職者数2人
2年度前 採用者数3人 離職者数1人
3年度前 採用者数2人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性3人 女性3人
2年度前 男性1人 女性2人
3年度前 男性1人 女性1人
平均勤続年数
5.0年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

社内技術研修
社外技術研修
OJT

自己啓発支援の有無及びその内容

資格取得支援

キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

目標設定や振り返りによる評価などをおこないます。

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
10.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
12.0日
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性0人/0人
女性2人/2人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員100.0%
管理職%
企業メインイメージ

株式会社トラント

◆東京23区内の大規模プロジェクトに携わる会社です! 株式会社トラントは、「ITによるサプライズを提案し、感動を与えるサービスの創出」をミッションに掲げ2004年に設立。ITコンサルティングから開発・導入・運用保守までおこない、大規模プロジェクトの技術支援をしているベンチャー企業です。今後もITサポート事業・受託開発に力を入れていくため、さまざまな案件・言語経験を通してスキルアップできる職場です。 ◆誰にでもチャンスがあり、どんどん仕事を任せていく社風です! 当社は、まだ若い会社です。そのため、チャレンジ精神旺盛な方には、どんどん仕事を任せていきます。「自分のプログラミングスキルを生かしたい!」「幅広い業務経験を積みたい!」という情熱をもった方は必ず活躍できる環境です。新しいサービスは「おもしろいこと」や「突拍子もない発想」から生まれるので、年齢や経験に関係なく、「ITでサプライズ!」というサービス精神がある方は大歓迎です! ◆仕事を通して自分の人生を充実させたい方にぴったりの環境です! 当社員の8割は、エンジニアで構成されているため、技術者の方が働きやすい環境を整えています。残業時間は平均12.8h程度、有給消化率も75%以上なので、プライベートの時間をたっぷり取れます。プロジェクトは、これまで学んできた技術を生かせる現場にアサインするので、自分の能力を存分に発揮でき、やりがいを感じながら働けます。ぜひわたしたちと一緒に、新たなサプライズをつくっていきませんか? 第2創業期を担うメンバーを募集中です!
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