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通過ランク:S

26新卒 【javasctipt フロントエンド/バックエンド】生産スケジューラのWebエンジニア

正社員
2026年卒
求人メインイメージ

アスプローバ株式会社は、日本初の生産スケジューラ専門会社として設立されて以来、生産スケジューラ Asprova の開発と販売を続けています。これまでに日本国内は2500本以上、海外は約1000本の販売実績があります。世界の製造業は次々と Asprova を導入し、生産計画の可視化・リードタイム短縮・在庫低減を実現しています。

Asprovaは英語、中国語はもとより、15を超える言語へ対応しており、中国・韓国・マレーシア・ドイツ・米国に現地法人を設立し、現地法人の周りに30以上の海外の販売パートナーによる販売・サポートネットワークを構築、製造業のグローバル展開をサポートしています。

近年、製造業のグローバル化およびDX化により、生産スケジューラの必要性が急激に高まっています。私達は「常に世界 No1のSCM/生産スケジューラを目標に開発・提供しよう」をモットーに、世界一のスケジューリングロジック、世界一のヒューマンインターフェース、世界一の外部インターフェースを実現すべく、Asprova を少数精鋭のチームで研究・開発しています。

職種名
webエンジニア(26卒)
給与(想定年収)
800万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
JavaScript
開発言語
C++ HTML+CSS TypeScript
フレームワーク
Node.js
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ、Win/Macアプリケーション、GUIデザイン開発

特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 社長が現役or元エンジニア オンライン面談可 日本語がネイティブレベルでなくても可 フルリモート制度あり
募集人数
若干名
求人イメージ画像2

次世代のスケジューリングロジック、使い勝手の良いUIを研究・開発し、世界の工場の生産管理システムを支えています。

求人イメージ画像3

ヨーロッパでのパートナーミーティングにて。中国、東南アジアなどにも多数のユーザがいます。

必須要件
■2026年3月卒業見込みの方
■今年度または来年度、専門高校、大学、修士、博士課程を卒業予定の方、または卒業済みでまだ就職していない方
■人生で書いたプログラムの行数が5万行を超えている方
■フロントエンドの開発に精通している方
■初回応募時に候補日時入力の画面にてオンラインフラグのチェックをお願いいたします
歓迎要件

■自社製品または独自のプログラム開発経験
■バックエンドの開発経験

求める人物像

■お客様と会話し、どんな機能があるとお客様が喜ぶかを考えてプログラムを書くのが好きな方
■困難な問題を解決するのが好きな方
■新しい事に挑戦するのが好きな方
■1つの目標に向かって数年かけてじっくり取り組みたい方
■小さな組織で自由に働きたい方

選考フロー

1.paiza(コーディングテスト)
2.カジュアル面談 (スキップ可)
3.過去に自作したWebサービス、プログラムなどの紹介
4.プログラミング試験 (1回)
5.社長面接
6.内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
生産スケジューラAsprovaと連携するWebシステムを開発します

【職務内容】
採用後は生産スケジューラAsprovaと連携するWebシステムの開発チームに加わっていただきます。Webアプリのバックエンドとフロントエンドのどちらかまたは両方を開発します。

すでに世界中にユーザがいる中で、機能追加、改良を行います。両チームともお客様からヒアリングしながら、ウォーターフォール的に未来の事を視野に描きつつ、アジャイル開発により開発し、ユーザの計画業務に貢献します。


【具体的な業務内容】
■主にjavascript/html/cssを使って、Webシステムを開発します
■日ごろからヒアリング、勉強などをして、お客様の困り事を理解します
■どんな機能があるとお客様が喜ぶかを考えます
■製品やサービス、開発の中長期的な方向性についても検討します。
■最新のテクノロジーやユーザの業務を勉強し、開発にフィードバックします。
■各種テストをします
■お客様や販売パートナーからの問い合わせに対応します


【募集背景】
近年、製造業のグローバル化およびDX化により、工場にとって生産スケジューリングの必要性か高まっています。そして、スマホや近代的なWebページの普及および工場側での世代工程などにより、若手からベテランまで世代を超えて、専門知識が必要ない使い勝手の良いソフトウェア、サービスの開発が必要になっています。そのため、新たな開発者を募集します。

仕事のやりがい

■生産スケジューリングの問題に対して集中して取り組めます。
■世界に通用するためのソフトウェア開発に取り組めます。
■何を開発すべきかを自分たちで考えて製品を開発することができます
■自分が開発したものに対するフィードバックを世界中のエンドユーザから聞けます
■優秀な仲間と一緒に開発することで、自分の能力をさらに上げることができます
■やればやるほど専門的な知識が身につき、自身の価値が高まります
■マーケティング、営業チームと一体となって1つの目標に向かって開発します

業務内容の変更範囲
<雇入時>

ご記入ください

<変更範囲>

ご記入ください

開発部門の特徴・強み

■ユーザが感じる価値を常に考え続けています。
■生産スケジューリングに関する長年のノウハウがあります。
■ほぼテレワークで、隔週で出社デーがあります。
■海外から来たエンジニアが多く、多様性があります。
■若く優秀なエンジニアが多いです。
■優秀な学生をアルバイトとして積極的に採用しています。
■AtCoderにてプログラミングコンテストを定期的に開催しています。

主な開発実績

『Asprova』:工場向け生産スケジューラ
http://www.asprova.jp/asprova/index.html

技術向上、教育体制

■社内勉強会の開催
■コードレビュー

支給マシン

ご希望のマシンを支給致します。
例:CPU i7、メモリ 32GB以上

開発手法

オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、コーディング規約あり、グローバルチーム(多国籍メンバー)

環境
Windows Server、Windows
その他開発環境

■ウォーターフォールとアジャイル開発の中間
■コミュニケーションは、Slack、社内掲示板、メール。
■コードレビュー
■zoom (定期 meeting 週2回 + 必要に応じて小チームmeeting)

エンジニア評価の仕組み

■会長、社長自身が開発チームの一員として開発しており、日々の成果を共有しています。
■年4回の全社員による会議にて、成果実績と未来戦略について発表します。
■会長、社長との1on1のミーティングがあります。

配属部署人数
5名
配属上司経歴

【会長】会社創立者、Asprova設計者。
【社長】2001年に新卒でアスプローバ社入社。以来、『Asprova』を開発。

勤務地
東京都品川区西五反田7-9-2 KDX五反田ビル3F
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

・従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所あり)/屋内禁煙

最寄り駅

■「五反田駅」より徒歩6分
■「大崎広小路駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

月給+賞与制
■基本給:約50万円(固定残業代15時間分、約5万円(超過分は支給なし) を含む)
■基本賞与:約200万円
■追加賞与:会社の業績に応じて決定

給与(想定年収)
800万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

専門業務型裁量労働制(所定労働時間:7時間30分)
コアタイム 10:00〜16:30

休憩時間:12:00-13:00

平均残業時間:基本的に残業はありません

休日休暇

■ 完全週休二日制(土・日・祝祭日)
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇

諸手当

■通勤手当
■光熱費手当(テレワーク時)
■定期健康診断
■自己啓発支援制度
■退職金

昇給・昇格

昇給あり(年1回/4月)

保険

各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間中の待遇は本採用と同額。試用期間の途中でも正社員登用あり。

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数1人 離職者数0人
2年度前 採用者数2人 離職者数0人
3年度前 採用者数1人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性1人 女性0人
2年度前 男性2人 女性0人
3年度前 男性1人 女性0人
平均勤続年数
10.0年
職業能力の開発・向上に関する状況
自己啓発支援の有無及びその内容

書籍代、セミナー参加費用など

企業における雇用管理に関する状況
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性0人/1人
女性0人/0人
企業メインイメージ

アスプローバ株式会社

アスプローバ株式会社は、日本初の生産スケジューラ専門会社として設立されて以来、生産スケジューラ Asprova の開発と販売を続けています。これまでに日本国内は2500本以上、海外は約1000本の販売実績があります。世界の製造業は次々と Asprova を導入し、生産計画の可視化・リードタイム短縮・在庫低減を実現しています。 Asprovaは英語、中国語はもとより、15を超える言語へ対応しており、中国・韓国・マレーシア・ドイツ・米国に現地法人を設立し、現地法人の周りに30以上の海外の販売パートナーによる販売・サポートネットワークを構築、製造業のグローバル展開をサポートしています。 近年、製造業のグローバル化およびDX化により、生産スケジューラの必要性が急激に高まっています。私達は「常に世界 No1のSCM/生産スケジューラを目標に開発・提供しよう」をモットーに、世界一のスケジューリングロジック、世界一のヒューマンインターフェース、世界一の外部インターフェースを実現すべく、Asprova を少数精鋭のチームで研究・開発しています。
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