1. paiza新卒トップ
  2. IT/Webエンジニア求人情報
  3. 【週4リモート可】25卒エンジニア★最先端のAI技術を搭載!国内最大級のデータ量を誇るSNS分析ツール開発
通過ランク:D

【週4リモート可】25卒エンジニア★最先端のAI技術を搭載!国内最大級のデータ量を誇るSNS分析ツール開発

正社員
2025年卒
説明会求人
求人メインイメージ

◆[ 国内最大級のビックデータとAIを活用した自社プロダクト開発 ]
株式会社ホットリンクは、ソーシャルメディアに軸足をおいた「SNSマーケティング支援」「DaaS」「Web3」の3本柱で事業を展開する東証グロース上場企業です。
世界中のソーシャルビッグデータを保有し、高度なデータ分析、研究から導き出した独自の成功メソッドによるクライアントのソーシャルメディアマーケティング支援やSaaSツール提供を強みとしています。

エンジニアは、業界最大級のソーシャル・ビッグデータの分析ツール『BuzzSpreader Powered by クチコミ@係長』シリーズなどの自社プロダクト開発やシステム基盤に携わります。高い技術力を有するエンジニアたちと開発する中で、スキルアップを目指せる魅力的な環境です。

当社では今後需要が高まっていくAWS、AI、機械学習などの勉強会を随時開催。常に最新技術・言語を学べる環境を用意しています。業務の中でも機械学習やデータマイニング、ビッグデータ、自然言語処理、AIなどを活用した多岐にわたる開発に携わることが可能です。エンジニアとして幅広い経験を積みながら着実に成長できます。
収集・分析・活用までを統合し、データドリブンのマーケティングを提供できるOnly1の会社にジョインしてくださる新たな仲間を募集中です!


◆[ エンジニアとして幅広い経験を積みながら着実に成長できる環境◎ ]
・週4リモート可◎(リモート手当:3800円)
・月残業時間20時間以内
・新入社員研修/OJT制度もあり
・アメリカのグループ会社に短期研修の実績有り
・海外のエンジニアイベントに参加実績有り◎

★(エンジニア)新卒2期生!先輩からの手厚いフォローでサポートさせて頂きます◎
SNSコンサルタントのポジションでは新卒5期生まで入社しております。
リモートワークながら、オンラインでの活発なコミュニケーションがおこなわれているので先輩に気軽に質問できる環境が整ってるので安心です!

★優秀な社員が多数在籍!
└〈世界的AI研究者、日本人8人に選出!〉の世界的有名なエンジニアが在籍!
・仕事とプライベートを両立できる環境
・大学院の通学などを両立しながら働いているメンバーも在籍!

職種名
25卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 25.6万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java Python3 JavaScript HTML+CSS
フレームワーク
Play Framework Flask Ruby on Rails Vue.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
MySQL、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B、ソーシャルメディア、業務システム/パッケージ、アドテク、SaaS、自然言語処理、画像処理、機械学習、AI、ブロックチェーン、大規模(秒間1万クエリー以上など)

特徴
一部在宅勤務可 既卒可 残業30H以内 服装自由 社長が現役or元エンジニア イヤホンOK オンライン面談可 産休育休取得実績あり ノートPC+モニタ別途支給 フリードリンク 裁量労働 女性リーダー活躍中
募集人数
若干名
必須要件
2025年3月に卒業見込みの方
※初回はカジュアル面談 OR  会社説明会への参加が必須となります。
求める人物像

・SNSに興味をお持ちの方
・素直で学び好きな方
・問題や課題に対して、粘り強く考え続けられる方
・スピード感を持ち、変化に柔軟に対応できる方
・下記の当社のビジョンやバリューに共感いただける方

◆MISSION
・データとAIで意思決定をサポートする

◆VISION
・ソーシャルメディアマーケティングにスタンダードを創る

◆VALUE
・本質を貫く
わたしたちは本質を貫く。ミッション、ビジョンを達成するためには、目先の数値や表面的な課題に飛びついてはいけない。スタンダードを創るには何が必要なのか、クライアントにとって本質的な価値とは何か、貢献するには何が必要なのかを考え続け、行動することでミッション、ビジョンの達成に近づくことができる。

・成長し続ける
わたしたちは成長し続ける。市場、業界が変化する中でも、クライアントに価値提供し続ける必要がある。そのために、常に情報をキャッチアップし、学び、自ら成長し続けられるかが重要。現状維持ではなく、自らを高める努力を惜しまない。

・チームで成し遂げる
わたしたちはチームで成し遂げる。一人でできることは限られている。クライアントや社会に対して本質的な価値を提供するためには、チーム、部門、時には会社を超えて協力し、一つの目的を達成するために共に戦う。

・変化を楽しむ
わたしたちは変化を楽しむ。市場・業界が劇的に変化する中で自らも変化対応が求められる。むしろスタンダードを創るためには、従来の『概念』や『当たり前』を破壊し、変化を起こすゲームチェンジャーになる。そのために変化を楽しむことが重要である。

・世界を目指す
わたしたちは世界を目指す。ミッション、ビジョンの達成のためには高い志と情熱が必要である。目の前のことに捉われず、世界に影響を与えられる企業を目指す。

備考

【説明会日程】
・4月10日11:00スタート
・4月17日11:00スタート
・4月24日11:00スタート
※応募時に説明会日程を選んで応募してください
※上記日程難しい場合は、カジュアル面談を実施いたしますので候補日を入れて応募してください

選考フロー

会社説明会 / カジュアル面談

書類提出+書類選考

1次面接

2次面接・最終面接
※人により面接回数が異なる場合があります。

内定

※全てオンライン面接を予定しております
※会社説明会のご参加が難しい場合はカジュアル面談にご参加ください。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【平均残業20h以内】自社サービスの開発および情報システム担当◎SNSマーケの知識・経験が豊富な専門家たちとともに専門性を磨ける環境です!

社内のITエンジニアとして、自社サービス『BuzzSpreader Powered by クチコミ@係長』をはじめとする自社プロダクトの開発・運用、AI・データ分析を用いた研究開発成果のシステム化、社内の情報システム管理などの業務をご担当いただきます。

【募集背景】
事業拡大につき人員拡大中です。

【入社後のフォロー】
新入社員として外部マナー研修参加、社内オリエンテーション参加、OJTなどでのフォローを予定しております。

仕事のやりがい

SNSに関するあらゆる最新情報がビジネスサイドからもたらされる刺激的な環境です。
大規模なデータを処理するインフラの運用やAI・データ分析技術を用いたSNSマーケティングの手法や知見を研究しており、最新の技術動向にも触れられます。
国内だけでなく、子会社やオフショア含めて海外のメンバーとやりとりすることもありますので、国際的に活躍する機会も豊富です。
自社プロダクトを持っていることはデジタル広告代理店としての大きな強みになっております。

開発部門の特徴・強み

開発本部内にR&D部があり、ウェブ広告や計算社会学などの技術を研究しています。
また、SNSマーケティングの知識・経験が豊富な専門家が在籍しており、プロフェッショナルなメンバーと働ける環境があり、専門性や強みを磨いていける環境があります。

開発本部の月残業時間は20時間程度で、土日休みがあり、仕事とプライベートを両立していただける環境があります。
エンジニアの方(男性)の育休の長期取得実績が2名あります。
個人の状況に合わせて、一定の範囲で自由に働き方を選択することができます。リモートでの勤務も認めており、子育てや介護、大学院の通学などを両立しながら働いているメンバーも在籍しています。

主な開発実績

◆『BuzzSpreader Powered by クチコミ@係長』:(https://service.hottolink.co.jp/
国内最大級のデータ量を保有しており、キーワード入力だけで簡単にクチコミ分析がおこなえます。事業会社様や広告代理店様、メディア運営企業様まで幅広くご活用いただけるソーシャルリスニングツールです。

技術向上、教育体制

■社内勉強会
当社の得意とするSNSマーケティングに関する概念や事例、マーケティング全般に関して、トップコンサルタントやマーケターが主催する社内勉強会で学べます。

■動画ライブラリー
社内勉強会や自社セミナーの動画コンテンツのストックを、資料とともにいつでも視聴できます。

■社内図書貸出制度
オフィスにあるSNSやマーケティング、データ分析に関わる書籍を、自由に閲覧したり、学習用に持ち帰ることが可能です。

■メンター制度
新卒入社社員を対象にメンター制度を導入しています。業務に限らず、社会人として働く中での悩みも相談できる環境づくりをしています。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします(Windows or Mac)。

開発手法

プロジェクトごとに選択、プロトタイピング、グローバルチーム(多国籍メンバー)

開発支援ツール
Backlog、Git、GitHub、CircleCI
インフラ管理

Docker、Terraform、Amazon ECS、Amazon Elastic Kubernetes Service、Zabbix、Amazon CloudWatch

AI・データ分析

BigQuery、Elasticsearch、Amazon Athena、PyTorch、pandas、scikit-learn、Gensim、Jupyter Notebook、NumPy

環境
Linux、Mac OS X、Windows、CentOS、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、NGINX、WordPress、Redash
その他開発環境

・SlackやZoomについて全員のアカウントを付与しており、リモートワークながら、オンラインでの活発なコミュニケーションがおこなわれております。
・部内での定例MTG、上長との月1回の1on1MTGもあり、気軽に相談できる環境があります。

エンジニア評価の仕組み

半期ごとに目標設定(上期1月~6月、下期7月~12月)をおこない、振り替えによる評価をおこなっております。
エンジニアのキャリアステップとしてマネジメントをおこなうキャリアステップ、スペシャリストとしてのキャリアステップなど2パターンが用意しております。

組織構成

開発本部:12名(CTO 1名、開発本部長1名、R&D部3名、開発部4名、アナリティクス部3名)
R&D部ではデータサイエンティストが在籍しており、開発部はエンジニアで構成されております。

配属部署
開発本部
配属部署人数
12名
勤務地
東京都千代田区富士見一丁目3番11号 富士見デュープレックスビズ5階

転勤はありません。基本週1回の出社を推奨していますが、在宅ワーク中心でお仕事をしていただける環境があります。

給与体系・詳細

月額給与:256,429円~

【固定残業代(みなし残業)代制度】
※年収3,582,406円の事例の場合
■賃金形態:年俸制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:256,429円円(固定残業代を含む)
■基本給:181,529円
■固定残業代:40時間分:61,100円(超過分は別途支給)
■その他定額手当:リモートワーク手当:3,800円、職務手当:10,000円

給与(想定年収)
月収 25.6万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00〜18:00
※試用期間後フレック活用可能

休憩時間:60分

平均残業時間:平均20〜30時間/月(会社全体)

休日休暇

・完全週休2日制(土日休み)、祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(※入社時期に応じて10日もしくは15日付与)
・慶弔休暇
※有給休暇はご入社の4月1日に15日付与される予定です。

諸手当

・残業代(固定みなし残業時間を超えた分)
・交通費支給
・リモートワーク手当
・職務手当
・職務手当(みなし残業代)

インセンティブ

年2回(8月、2月)
対象期間毎に、月額1カ月を基本として成果に応じて賞与額を決定しています。
※賞与は入社時期によって期間を按分する/業績連動型賞与

昇給・昇格

昇給査定:年2回(2月、8月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入◎保養施設やレストランなどをお得に利用することや、常備薬を特別価格で購入できます。

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

【福利厚生】
■有給休暇の入社日付与
試用期間中も含め、入社初日から有給休暇を付与します。

■リモートワーク手当
リモートワークに伴い発生する生活費や通信費の一部を、リモート勤務手当として支給します。

■ホットサポート
書籍の購入や語学学習、健康維持のためのスポーツジム費用、在宅勤務の備品購入等、上限5,000円を毎月補助します。

■社内部活動制度
社員同士の交流や活動を通した健康促進、能力アップを目的とした部活動を推進。毎月、部員1人につき1,000円を上限とする部費の支給もあります。

■産休・育休・介護休業の取得
メンバーのライフイベントや家族の状況に応じて、育児や介護に専念できます。

■看護休暇・介護休暇の取得
看護や介護を目的とした休暇を、1年間で最大5日間取得できます。

■結婚休暇・出産休暇、祝金
結婚や出産に合わせて特別休暇を取得できます。合わせて、お祝い金を支給します。

■慶弔時、災害時の休暇・支援
万が一のご不幸があった場合やご自宅が災害にあった場合、特別休暇や弔慰金を支給します。

■育休復職支援制度
育児休暇から復職した際に、復帰奨励金を支給。また、復職日から1カ月以内に所属部署で歓迎会をおこないます。

■産業医面談
社員が健康を維持し、能力を十分に発揮できるよう産業医との面談を実施します。

【社内イベント】
■ウェルカム/ホットランチ
新メンバーが入社するタイミングで、既存メンバーとのランチを開催(ランチ代の補助あり)。部署を問わず、ホットリンク社員同士が楽しく交流できることを目的として、全社員を対象としたオンラインランチ会を開催します。

■MVP表彰/永年勤続表彰制度
半期ごとに、優れた業績を残した社員を表彰。3・5・8年勤続した社員の功績を讃え、表彰し、記念品を贈ります。

■四半期全社会
四半期ごとに経営方針や事業進捗を全社員に共有。経営状況を全社員が把握するために、事業上の課題や業績(売上だけでなく利益等)も共有します。

■創立祭/忘年会
6月26日の創立日を記念して、社内交流イベントを開催。毎年年末に、社員の慰労・交流を兼ねた忘年会を開催します。

【受動喫煙の対策】
■屋内原則禁煙(加熱式たばこ用専用喫煙室あり)

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数2人 離職者数0人
2年度前 採用者数2人 離職者数1人
3年度前 採用者数3人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性0人 女性2人
2年度前 男性0人 女性2人
3年度前 男性2人 女性1人
平均勤続年数
3.0年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

・ビジネスマナー研修(外部研修参加予定)
・社内業務に関するオリエンテーションなど

自己啓発支援の有無及びその内容

・ホットサポート(書籍の購入や語学学習、健康維持のためのスポーツジム費用、在宅勤務の備品購入等、上限5,000円を毎月補助します)
・社内勉強会・動画ライブリー・社内図書貸出制度

メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
27.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性1人/2人
女性3人/2人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職10.0%
企業メインイメージ

株式会社ホットリンク

◆国内最大級のビックデータとAIを活用した自社プロダクト開発 株式会社ホットリンクは、ソーシャルメディアに軸足をおいた「SNSマーケティング支援」「DaaS」「Web3」の3本柱で事業を展開する東証グロース上場企業です。世界中のソーシャルビッグデータを保有し、高度なデータ分析、研究から導き出した独自の成功メソッドによるクライアントのソーシャルメディアマーケティング支援やSaaSツール提供を強みとしています。 エンジニアは、業界最大級のソーシャル・ビッグデータの分析ツール『BuzzSpreader Powered by クチコミ@係長』シリーズなどの自社プロダクト開発やシステム基盤に携わります。高い技術力を有するエンジニアたちと開発する中で、スキルアップを目指せる魅力的な環境です。 当社では今後需要が高まっていくAWS、AI、機械学習などの勉強会を随時開催。常に最新技術・言語を学べる環境を用意しています。業務の中でも機械学習やデータマイニング、ビッグデータ、自然言語処理、AIなどを活用した多岐にわたる開発に携わることが可能です。エンジニアとして幅広い経験を積みながら着実に成長できます。 収集・分析・活用までを統合し、データドリブンのマーケティングを提供できるOnly1の会社にジョインしてくださる新たな仲間を募集中です!
通過ランク:D

類似したおすすめの求人

25卒:新卒エンジニア
株式会社ドリームキャリア
月収 25万円
東京都
応募可能ランク:C
開発エンジニア(25卒)
株式会社網屋
360万円 〜
東京都
応募可能ランク:A
25卒エンジニア
株式会社ルーター
300万 〜 400万円
東京都
応募可能ランク:A
25新卒エンジニア
HRクラウド株式会社
300万 〜 400万円
東京都
応募可能ランク:C

類似したおすすめの求人

25卒:新卒エンジニア
株式会社ドリームキャリア
月収 25万円
東京都
応募可能ランク:C
開発エンジニア(25卒)
株式会社網屋
360万円 〜
東京都
応募可能ランク:A
25卒エンジニア
株式会社ルーター
300万 〜 400万円
東京都
応募可能ランク:A
25新卒エンジニア
HRクラウド株式会社
300万 〜 400万円
東京都
応募可能ランク:C
応募には会員登録が必要です。

求人特集:人気のテーマ別に求人をご紹介