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通過ランク:C

自社開発◆多角的に事業展開し右肩上がりに成長するベンチャー企業【若手から多様な経験を積める】25卒

正社員
2025年卒
説明会求人
求人メインイメージ

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★ 若手から様々な経験を積みたい
★ 成長性のある企業で働きたい
★ 自社開発の企業で働きたい
★ ビジネス目線も持ったエンジニアを目指したい
といった方にピッタリの成長環境です!

まずは説明会にご参加ください!
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◆会社のご紹介◆
私たちは主力のWeb事業を中心に幅広く事業展開している、急成長ベンチャー企業です。
Web/人材/医療/不動産仲介/M&Aなどの多角経営を築いています。

多角的に事業を展開することで安定して利益を生み出せるため、創業以来無借金経営、右肩上がりで成長を続けています。(売上161.1億を達成※2022年7月期)
当社は、プロジェクトの売上予測や事業成長も踏まえて業務に取り組める経営目線を持ったエンジニアが多く在籍していることが当社の強みです。
今後も毎年3~4つほど新規事業を立ち上げ、景気の低迷や環境の変化があっても会社が継続できる体制を作ります。
あらゆる時代の変化に対応できる事業ポートフォリオを形成し、「1000年後にも存続するエクセレントカンパニー」を目指しています。

◆働く環境◆
・平均年収は1046万円!
 給料の満足度が高い企業ランキングで国内23位を獲得しています!
・最新技術を積極的に取り入れる環境
・年齢に関わらず評価され、昇格できる
 若いうちからマネージャーポジションにつく実績も多数!
フルスタックの経験を積み、市場価値の高いエンジニアを目指せます!

職種名
25卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 37万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
PHP Python2 Python3 JavaScript
フレームワーク
Laravel Vue.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
オンライン面談可 既卒可
募集人数
10名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
・2025年3月卒業見込みの方
・PHPもしくはPythonの経験がある方

★初回はオンラインの説明会となります。備考欄よりご希望の日程をお選びください。

【ご応募にあたりお知らせ】
弊社では営業・エンジニアが協力してお客様への提案活動を行っておりますので、共通して「ビジネス視点」「顧客に向き合うこと」を大切にしています。
その為、説明会と一次面接は職種共通となります。
一次面接までは会社の全体的な話が中心になりますが、二次面接からはエンジニアについてお話できますので、ぜひなんでもご質問ください。
歓迎要件

・Laravel、HTML、CSS、JavaScriptを使ったコーディング経験のある方

求める人物像

・素直/前向き/一生懸命な方

備考

下記よりご参加頂ける日程をお選びください!

【説明会日程】
※各日程3営業日前までにご予約ください。
※職種共通の説明会になりますのでご了承下さい。

7月4日(木)13時00分~14時30分
7月5日(金)11時00分~12時30分
7月7日(日)13時00分~14時30分
7月8日(月)13時00分~14時30分
7月10日(水)18時00分~19時30分
7月11日(木)13時00分~14時30分
7月13日(土)11時00分~12時30分
7月16日(火)18時00分~19時30分
7月19日(金)18時00分~19時30分
7月21日(日)11時00分~12時30分
7月24日(水)13時00分~14時30分
7月27日(土)13時00分~14時30分
7月29日(月)18時00分~19時30分

選考フロー

説明会 ※職種共通

1次面接 ※職種共通・集団面接(評価基準は営業とエンジニアで異なります)

2次面接 ※エンジニア対象

3次面接 ※エンジニア対象

最終面接 ※エンジニア対象

内定

面接方法:1次面接まではWeb対応のみ、2次以降はWeb・対面どちらも対応可
※応募者により選考回数は異なります。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
indeedの求人広告運用やrakusaiといった業界トップレベルのサービスを支える技術(Laravel・Pythonなど)を学べます!

自社開発の案件がメインです。
開発から保守まですべての工程に携わっていただけます。
新規事業に携わる機会も豊富にあり成長できる環境が整っています。

【具体的には】
■indeedのビッグデータ解析
indeedの求人広告運用をエンジニア主導で進めてきました。
世界のindeed代理店の中で最速の伸長率を記録し、間もなく国内業界1位になります。

■rakusai(採用管理の自動化システム)の開発
お客様が既にお使いの採用管理システムと弊社サービスを連携させ、採用管理の自動化をおこなっています。
業界1位を目指しています。

■遠隔診療ツールの開発
病院にいかなくても診察が受けられ、薬を処方される、社会的に高まっているニーズに応えられるプロダクトを開発しています。

■YouTube/TikTokのアルゴリズム解析
indeedのビッグデータ解析から得た知見などをもとに、視聴回数が伸びているコンテンツの特徴を分析しています。

■ChatGPTを利用したツール開発
最新技術を活用し求人のバナー自動生成や求人の誤字脱字チェックツールなどの開発をしています。


【募集背景】
今後さらに事業規模を拡大していくにあたり、より多くの会員様やステークホルダーからのニーズに柔軟かつ迅速に対応し、事業をスケールさせることのできる体制へと強化していきたいと考えています。

【入社後のフォロー】
・現状、新入社員には教育担当がつくため慣れない入社間もないころから、円滑に業務を進めやすい環境です。
・先輩社員同士の得意領域が異なるため、さまざまな技術が身につけられます。
・メンバー同士の距離が近く、違うプロジェクトにアサインしている先輩社員にも気軽に質問できるのですぐに問題を解決できます。

仕事のやりがい

エンジニア主導でプロジェクトを進めることが多く、プログラマとしてだけではなく、SEや企画など、幅広い仕事に携わることができます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・フルスタックな開発をおこなえる環境(フロントエンド、バックエンド、インフラ、設計)
・最新の技術を開発に取り入れる文化(Vue.js、React.js、Django、Laravel、Golang)
・AWSやGCPといったクラウドサービスの知見があり、触れる機会が豊富
・業界1位を支える技術(Laravel、Pythonなど)を学ぶことで、技術力の幅を拡大可能
・顧客数は業界トップクラスで、幅広い業界の企業様とお取引するため、学びの機会が多い

主な開発実績

◆『rakusai』:面接自動調整ツール
AIとSMSを最大限活用することで、求職者の応募、連絡のやり取り、調整の就活に関するすべての内容を管理できます。
今までの採用活動になかった手法で楽々採用することができます。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発支援ツール
Git、GitLab
インフラ管理

Docker

環境
Linux
その他開発環境

平均年齢25.7歳の若いチームです。
チームワークを重視し常に相談し合うことができ、お互いに成長しあえる環境です。
また、年齢に関係なく実力に応じて裁量権をもって働くことができます。
若手の内から自分の「やりたい!」を実現できる環境です。

【開発環境】
・言語:Python/PHP/JavaScript/Google App Script/
・OS:Linux
・クラウド:AWS(EC2/RDS/S3/Lambda/DynamoDB/...etc)
・データベース:MySQL/DynamoDB
・フレームワーク:VueJS/Laravel
・ソース管理:Git、Docker
・コミュニケーションツール:ChatWork

配属部署
Web事業部(HRtech課)
平均的なチーム構成

平均3名~5名で開発をおこなっております。
1プロジェクトの単位期間は、およそ3カ月です。

勤務地
東京都 東京都品川区大崎1丁目11−2 ゲートシティ大崎 イーストタワ 10F
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

・対策:あり
・対策内容:業務時間内禁煙

最寄り駅

「大崎駅」より徒步5分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制(固定残業代含む)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:37万円
■月給内訳
 基本給Ⅰ:251,914
 基本給Ⅱ:118,086(60時間分)(超過分は別途支給)

給与(想定年収)
月収 37万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~19:00(1日8時間)

休憩時間:120分

平均残業時間:固定残業45時間/月

休日休暇

【年間休日120日以上】
・完全週休2日制(土日祝)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇

諸手当

・残業代
・通勤手当あるいは家賃手当
・3年勤続手当
・社内カップル手当
・社内結婚手当

インセンティブ

業績により支給いたします。

昇給・昇格

昇給査定:年4回(7月、10月、1月、4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

仕事とプライベートのメリハリをつけて働いています。
実績ベースとして、大型連休を取得して旅行にいく先輩社員もいれば、こまめに有給を取得して家族との時間を過ごす社員もいます。

【福利厚生】
・アニバーサリーNO残業DAY
・社会保険完備
・健康診断
・イベント(飲み会・BBQなど)
・社内表彰制度
・資格取得支援
・オンライン英会話
・ベネフィット・ワン
・持株会
・社内マッサージ
・部活補助制度(サッカー部、野球部、ゴルフ部、ダンス部、テニス部、マラソン部、ヨガ部)

【受動喫煙の対策】
・対策:あり
・対策内容:業務時間内禁煙

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性35人 女性16人
2年度前 男性55人 女性26人
3年度前 男性67人 女性30人
職業能力の開発・向上に関する状況
メンター制度の有無
あり
企業における雇用管理に関する状況
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職4.3%
企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社DYM

◆急成長中ベンチャー 株式会社DYMは「世界で1番社会を変える社会を創る」というビジョンを掲げ、2003年に設立。創業以来、無借金経営で安定した事業展開をおこなっています。「ベストベンチャー100」に選出されている急成長中の企業です。Web/人材/医療/不動産仲介など多角経営に成功しており、コロナ禍でも順調に連続増収を達成しています。 ◆実力主義と正当な評価 成果主義のため、ひとりひとりの頑張りが給与として還元される社風です。その結果、平均年収は1046万円と高く、給料の満足度が高い企業ランキングで国内23位を獲得しています。挑戦意欲や向上心にあふれる、エネルギッシュなメンバーが集まっているのも魅力です。仲間と切磋琢磨しながら、あなたのハングリー精神を満たしませんか? ◆手厚い福利厚生が魅力 家賃を補助する「2駅ルール/社宅制度」や、3年間の努力を称える「3年勤続手当」、記念日に残業しない「アニバーサリーNO残業DAY」など、社員が成果を出すことに集中できるよう環境づくりを徹底しています。国内最大規模の福利厚生サービス「ウェルフェアステーション」も利用できるので、安心して働き続けることができます。
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