新卒から開発案件に携われる_WordPress、Vue.jsを使ったフロントエンドエンジニアにチャレンジ!
◆東京&海外◎中小企業〜大企業まで案件多数
株式会社コムデは2011年に設立。東京・札幌・名古屋に拠点を構えるほか、フィリピン・ベトナムにも開発拠点を設けています。BtoBおよびBtoBtoCのセールスプロモーションのプロダクト制作を主軸に、Webサイト制作/システム開発/アプリケーション開発/デジタルサイネージ/AI/VR・MR/電子書籍/AI/IoTなどをさまざまな分野で事業を成長させています。スピード・クオリティ・プランニング・デザインどの視点も忘れず、お客様に最適なプロダクトを制作するために、日々邁進しています。
- 必須要件
-
・2024年3月卒業見込みの方
・独学で Webサイトを構築した経験
・HTML、CSSのコーディングの知識や経験 - 求める人物像
-
・新しい技術への探究⼼が⾼い
・論理的思考能⼒を活かしたい
・チームで困難なことを乗り越えていきたい - 選考フロー
-
paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
カジュアル面談
▼
一次面接
▼
1日インターン(東京本社開催)
▼
最終面接
▼
内定
Webサイトの制作がメイン業務になります。(新規Webサイトのフロントエンド構築 ・既存サイトの更新業務など様々)
Webサイトは静的なサイト(HTML・CSS・JavaScript等)から動的なサイト (CMS:WordPress)の構築まで行っていただきます。
・大手企業の案件に新卒から取り組める
・新しい技術に積極的に触れられる
・チームで協力し合ってものづくりができる
- 開発部門の特徴・強み
-
・デザインからインフラ構築まで、デジタル領域を⼀貫して対応可能
・海外拠点を持ち、豊富なリソースと⾼品質かつ柔軟な対応
・徹底して顧客に寄り添う姿勢を大切にしており、DX推進をトータルでサポート - 主な開発実績
-
https://team-dot.net/
弊社の掲げるミッションである「デジタルコミュニケーションカンパニー」を体現するため、単純なwebやappの開発だけでなく、AIやセンサーやモーショントラッキングなどの最先端技術を使用した制作を行っています。 - 技術向上、教育体制
-
・社内勉強会
・書籍購入
・学習サイトの受講費経費精算可能 - 支給マシン
-
Mac
縦横回転できるタイプを含んだ液晶ディスプレイ - 開発手法
-
プロジェクトごとに選択
- 開発支援ツール
- Backlog、GitHub
- 環境
- Linux、Mac OS X
- エンジニア評価の仕組み
-
人事評価シートをもとにおこなっています。
- 組織構成
-
◆7つの事業の柱
・Web制作事業部
・システム開発事業部
・アプリ開発事業部
・インフラ事業部
・クリテイティブ事業部
・COMMUDE Philippine,Inc.(コムデフィリピン)
・COMMUDE Vietnam,Inc.(コムデベトナム)
東京本社以外に札幌、名古屋に拠点を構えています。 - 配属部署
- Web事業部
- 配属部署人数
- 15名
- 平均的なチーム構成
-
1プロジェクトに対して、ディレクター、エンジニア、デザイナーが各チームアサインされます。
大型の案件になるにつれてメンバーが増員されます。
- 勤務地
- 東京都豊島区目白2丁目16番地19号 若林ビル9階
- 給与体系・詳細
-
新卒200,000円
残業代は別途追加で支給 - 給与(想定年収)
-
月収 20万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00〜18:00または10:00〜19:00から選択(時差出勤)
休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています
平均残業時間:平均30時間
- 休日休暇
-
・完全週休2⽇制(⼟⽇)
・祝⽇休み
・年間休⽇ 120⽇
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇 - 諸手当
-
・各種社会保険完備(健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険)
・交通費⽀給(3,5000円/⽉まで)
・住宅⼿当(会社から3km以内在住の場合、 10,000円を⽀給)
・育休産休制度
・社員旅⾏(セブ島・グアム・北海道・沖縄など)
・服装・髪型⾃由 ※お客様訪問時のみスーツ着⽤の場合あり
・資格取得⽀援制度
・書籍購⼊費会社負担
・飲み会費⽤会社負担
・チームメンバーとのランチ会実施&補助(第1・3⽔曜⽇)
・第1・3⽔曜⽇ノー残業デー
・誕⽣⽇プレゼント(ギフト券3,000円)
・結婚・出産祝い⾦(30,000円) - 昇給・昇格
-
昇給査定年 2 回(6月・12月)
- 保険
-
各種社会保険完備(社会保険、雇用保険、厚生年金完備)
- 試用期間
-
3ヶ月〜6ヶ月
対策内容:敷地内禁煙
ウォーターサーバー、コーヒーサーバー無料
カフェスペース有
- 募集・採用に関する状況
-
過去3年間の新卒採用者数・離職者数前年度 採用者数2人 離職者数0人2年度前 採用者数0人 離職者数0人3年度前 採用者数0人 離職者数0人過去3年間の新卒採用者数の男女別人数前年度 男性2人 女性0人2年度前 男性0人 女性0人3年度前 男性0人 女性0人平均勤続年数2.0年
- 職業能力の開発・向上に関する状況
-
研修の有無及び内容
エンジニア、ディレクター、デザイナー向け研修(外部講師による研修)
マネージャー、リーダー層向け研修自己啓発支援の有無及びその内容資格取得支援制度
本・テキスト代の費用負担メンター制度の有無あり - 企業における雇用管理に関する状況
-
前年度の月平均所定外労働時間の実績30.0時間前年度の有給休暇の平均取得日数5.0日前事業年度の育児休業取得者数/出産者数男性0人/0人女性2人/2人役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合役員0.0%管理職20.0%