22卒：労働課題を技術で解決。自社サービス×Scala×ビジネス感覚で市場価値を高めませんか？

当社の子育て支援領域の自社プロダクト「KIDSNA」シリーズを中心に、弊社のいずれかのプロダクト開発全般（サーバーサイド～フロントエンド）をご担当いただきます。

・機能拡張/改善の設計、実装、効果検証
・新規機能開発における設計、実装、効果検証
・1～4週間のスプリントでのスクラム開発運営への参加

■担当プロダクト（例）
「KIDSNAシッター」は、日本初の「保育士／幼稚園教諭／看護師100%」で構成された安心・安全なベビーシッターマッチングサービスです。短時間でも社会復帰をしたい潜在保育士と、もうちょっと働きたい・自分の時間をつくりたい親御さんをつなぎ、子育て負担軽減、及び、潜在保育士の仕事復帰の支援を目指しています。

「KIDSNAコネクト」は、“保育園・幼稚園の『タイヘン』を『カンタン 』に”をテーマに作られた、保育士の業務効率を改善する保育施設向け業務支援のSaaSシステムです。シフト管理や延長保育請求など労務機能を中心にご提案しています。

■開発環境
・言語/フレームワーク等：
- フロントエンド: Angular / Ngxs / TypeScript / Vue.js / SCSS
- バックエンド: Scala / Play Framework / Slick
- インフラ環境: AWS
・開発支援：GitHub Enterprise, Slack, Redax, JIRA, Confluence …

■エンジニア組織の特徴
弊社では1週間〜4週間単位のスプリントでスクラム開発に取り組んでおります。その特徴的な部分は以下です。

・プロダクトオーナーはディレクター組織が担当し、施策の推進を行います。
・プロダクトバックログは、事業に関わる全ての部署（ビジネス、マーケティング、ディレクター、デザイナー、カスタマーサクセス、開発）の案件を集約しています。エンジニアも自ら考え、実現できる環境で、開発、効果検証まで一貫して取り組んでいます。
・スクラムイベントでは、開発も含む事業関係者が参加して、案件の優先度を決定します。ビジネスサイドとの密な連携により、背景や意図を理解した上で開発を行うため、自分の業務に納得感を持って取り組むことができます。
・スクラム開発を上手く回していくために、全員がサーバーサイド、フロントエンド両方の開発に携わりフィーチャーチームを目指しています。得意分野を活かせるだけでなく、今後伸ばしていきたい分野にもチャレンジできるように、ポジションに関わらず個人の能力や志向性に応じてタスクを割り振るような体制です。

・若手のうちから裁量権のある仕事を任せてもらえる（新卒2年目でリードエンジニア、1年目で新規事業担当のエンジニアもいます）
・人口減少で生じる労働課題の解決につながるITサービスの企画、開発、運用に携われる。
・自社サービスのサーバーサイド～フロントエンドまで幅広い経験が積める。
・学習難易度の高いScalaを使った開発に挑戦できる。