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通過ランク:B

株式会社ROXX

企業メインイメージ

私たちは、「時代の転換点を創る」会社です。
私たちが常識と考えていることや、世の中において当たり前とされている商習慣は、何らかの課題を解決するために誰かの手によって創られた発明であり、
より多くの共感や支持を得ることで生活やビジネスの中に浸透したものです。

一方でそうした商習慣さえも時代の変化や技術の進化とともに、時代に則したより良いものにアップデートするタイミングが必ず訪れます。
ROXXは大きく変化するタイミング=転換点を創ることをミッションとし、
世の中が正しい方向に前進するきっかけ、未来における当たり前となる
事業やサービスを生み出すためのテックカンパニーです。

2022年5月〜東新宿のイーストサイドスクエアにオフィス移転しました!
全社や事業部単位でオフラインイベントやチームビルディングも盛んに開催されています。
社内でのコミュニケーションも活発に行われています。
事業内容

弊社では2つの事業を展開しております。
◆「agent bank」事業:非正規や非大卒を中心とした未経験の求職者のための正社員転職プラットフォームを開発・提供。少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、25〜34歳の約65%が非大卒、労働人口の約55%が年収400万円未満であると言われています。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。agent bankではこうした業界構造に着目し、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加えて、そのパートナーである人材紹介会社の支援サービスを展開しています。

◆「back check」事業:オンライン完結型のコンプライアンス/リファレンスチェックサービスを開発・提供。採用活動における書類選考や面接だけでは分からない採用候補者の経歴や実績に関するコメントを、候補者の上司や同僚といった一緒に働いた経験のある第三者から取得したり、反社会的勢力との関与や犯罪歴の有無などを確認することができます。back checkでは「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

2つの事業を通じて、ROXXは求職者のキャリアの可能性を広げ、企業の採用精度を上げることを目指しています。ROXXのミッションは「時代の転換点を創る」ということ。時代やテクノロジーの進化に合わせて雇用のミスマッチを解決し、世の中を正しい方向に進めるきっかけ作りに取り組んでいます。

役員略歴

【代表】中嶋 汰朗
1992年生まれ。2013年11月、青山学院大学在学中に株式会社ROXXを設立し、代表取締役に就任。
2018年5月、人材紹介会社の収益化に特化した経営支援プラットフォーム『agent bank』をリリース。
2019年10月、月額定額制のリファレンスチェックサービス『back check』をリリース。

本社所在地

東京都新宿区新宿六丁目27番30号 新宿イーストサイドスクエア8階

代表者氏名
代表取締役 中嶋 汰朗
設立年月
2013年11月01日
従業員数
215名(2023/08現在)
平均年齢
31歳(2023/08現在)
資本金
24億4,683万円
株式公開

未公開

外部資金/調達額

累積資金調達総額:約35億円

主要株主
事業概況

◆テクノロジー企業成長率ランキング『Technology Fast 50 2022 Japan』で第9位にランクイン
デロイト トーマツ グループが発表したテクノロジー・メディア・通信業界の収益(売上高)に基づく成長率のランキング『Technology Fast 50 2022 Japan』において、過去3決算期の収益(売上高)に基づく成長率215.6%を記録し、第9位を受賞。

◆第12回『日本HRチャレンジ大賞』人材サービス優秀賞(採用部門)を受賞
オンライン完結型のコンプライアンス/リファレンスチェックサービス『back check』による企業の採用リスク低減への貢献を評価されました。

事業構成比
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