【未経験歓迎】COBOLプログラマー|3か月間社内研修|第二新卒歓迎!希少性の高い言語で手堅いキャリア
■銀行や保険など社会を支えるシステムの仕組みを理解し、将来も必要とされる専門人材になれる■
◎ AI時代だからこそ価値が高まる
生成AIの進化によりプログラムを書くハードルは下がっています。
しかし、銀行や保険などの業務を理解し、社会を支えるシステムを維持・改善できる人材の価値は今後も変わりません。
エムアイメイズで身につくのは、単なるプログラミングスキルではなく、【ITスキル × 業務知識】という長く活躍できる専門性です。
◎ 未経験からの挑戦を本気で支援します
入社後は3か月間の社内研修を実施。
ITの基礎からプログラミング、開発の流れまで段階的に学んでいただきます。
◎ SESだからこそ成長できる
一つの企業やシステムだけではなく、さまざまなプロジェクトを経験することで、
・システム開発の知識
・業界ごとの業務知識
・お客様とのコミュニケーション力
・課題解決力
これは開発だけでは身につかない「AI時代でもエンジニアとして生き残るスキル」です。
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■ ほっておかない「おせっかい」な仕組み■
◎ 入社前からサポートします
内定承諾から入社までの間にキャリア面談。
◎ 毎月の定例会(帰社日)があります
テーマを決めて、勉強会や相談、キャリア、組織の方向性など。
◎ 1on1面談
半期ごとの1on1で目標設定や達成へのFBはもちろんですが
細かな部分(日々の業務など)はいつでも相談可能です。
TL、先輩、営業、人事がサポートしています。
◎ 帰属意識が持てる!
転職者からは「SESってこうでしょ」とネガティブなイメージが全くなかったと皆さんが話してくれています。
入社後違った、がなく、むしろ想定以上だった!と嬉しい言葉をいただけます。
何故なら、SESのメリットもデメリットも理解した上で、リーダーやメンバーたち1人1人が
「良かった経験(仕組み)は活かし、悪かった経験(仕組み)をなくす」ことを積み上げてきたからです!
- 職種名
- COBOLエンジニア
- 給与(想定年収)
-
264万 〜 280万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- COBOL
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ、金融/保険
- 特徴
- 社長が現役or元エンジニア 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 第二新卒歓迎 既卒可 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
- 募集人数
- 4
実務はチームで先輩に教えてもらいながら業務が可能です。
レクリエーション部ではボードゲームで交流が活発です。
- 必須要件
- 未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
- 求める人物像
-
■未経験から5年以上定着している社員の特徴(弊社定着者データ分析)
・新しいことよりも、一つのことを深く理解したい
・将来も食べていけるスキルが欲しい
・過去のやり方や自己流に捕らわれず、素直に学び続けられる
・報連相ができて、自分から周囲に相談できる
・自分がどう感じるか、よりも先に「相手の立場を考えられる」
■ミスマッチした方の特徴(弊社早期退職者のデータ分析)
・AI開発やWeb開発だけがやりたい
・最新技術しか興味がない
・指示待ち傾向
・地道な作業が苦手
・学習習慣がない
・転職理由が「とりあえずITに入りたい」 - 備考
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※34歳以下(長期勤続によってキャリア形成を図るため)
- 選考フロー
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カジュアル面談(会社説明)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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web適性検査
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最終面接
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内定
入社後3ヶ月間は実務で使用するプログラミング(COBOL)を専任講師から学んでいただくため、実務の前に基礎を知ることができます。
研修後に各PJ先に配属となり、先輩の元で実務スタートとなります。
幅広い業務がありますが、まずはできるところからスタートして徐々に業務の幅を広げていただきます。
業務内容は、システムの開発、システムを作るために必要な情報収集、開発したシステムが正しく動くかの確認 等です。
ご入社のタイミングによって、システム開発の工程から携わっていただく場合もあれば、情報取集や、動作確認などから携わっていただくことがあります。
それぞれの工程の中で「出来ること」を1つ1つ増やしていただけると嬉しいです。
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「日本の社会インフラを支えるシステムに携わりながら、プログラミングと業務知識の両方を身につけ、市場価値の高いエンジニアへ成長できる仕事です。」
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■「プログラミング+業務知識」 専門知識が自分の武器になる
COBOLエンジニアは単にプログラムを書く仕事ではありません。
例えば銀行案件なら
・預金
・融資
・為替
保険案件なら
・契約管理
・保険料計算
・給付金支払い
などの業務知識も身につきます。
「プログラミング+業務知識」という市場価値の高い専門性を手に入れられます。
■AI時代でも求められる人材になれる
金融・保険・公共システムでは、 業務知識を理解したうえでシステムを保守・改善できる人材が不可欠です。
そのため、「AIを活用しながらも、業務知識を持つエンジニアとして長く活躍できる」ことも大きな魅力です。
システム開発及び付随する業務
変更なし
- 技術向上、教育体制
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・資格取得支援
・e-ラーニング受講制度
・書籍購入制度
・社内研修/外部研修/OJT研修
・リモートワーク支援(賞与時に5000円/月分を加算して支給)
・技術責任者との1on1(毎月) - 支給マシン
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研修期間中:社内PC貸与
実務:PJより貸与 - 開発手法
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ウォーターフォール
- エンジニア評価の仕組み
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年2回(夏冬)に目標設定と振り返り面談による評価をおこなっています。
エンジニア評価としては5段階の技術、領域指標を設け、自己評価と上長評価を行っています。
エンジニアはマネジメント、スペシャリスト、コンサルタントのキャリアがありますが、業務を通じて得たスキル(総務、経理、財務等)を元に社内でジョブチェンジも可能です。 - 組織構成
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◆エンジニア部
プロダクト開発部 38名 ⇒配属
イノベーション部29名
エキスパート部22名
インフラ部2名 - 配属部署
- プロダクト開発課
- 配属部署人数
- 37名
- 平均的なチーム構成
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■チーム構成
・1番大きなチーム15名
・平均3~6名
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿3-1-5
新宿嘉泉ビル8F
お客様先での勤務となります。常駐先はご自宅最寄り駅から1.5h以内です。
就業場所の変更範囲<雇入時>
本社又はPJ先又はリモートワーク
<変更範囲>
変更なし
受動喫煙防止措置に関する事項受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- 給与(想定年収)
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264万 〜 280万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:30~18:00
休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均16時間/月
- 休日休暇
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土日祝日
- 諸手当
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■昇給 年1回(4月)
■賞与 年3回(月給0.5ヶ月分×8月、12月、3月の年3回)
※3月は業績に応じて+αを支給します。
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
└ITパスポート、基本情報エンジニア試験、応用情報エンジニア試験、データベースSPなど
■資格取得支援制度
└e-ラーニングや各種セミナーの実施に加え、書籍の購入費用を補助します。 - 昇給・昇格
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有:年1回(4月) ※年60,000年~
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
*研修中は新宿本社
*研修後はプロジェクト先(ご自宅最寄り駅から1.5h程度)