【戦略営業職】営業×コンサルで顧客の課題解決にコミットする/年間休日126日
▍ファンリピートについて
生成AI・LLM技術を活用し、ローコストかつ高速なAI駆動開発で顧客の企業価値を最大化する開発支援を行なっています。
多くの企業が、従来のシステム開発の限界を感じており、開発スピードの遅延や技術的負債の増大、AI技術導入の壁など、課題は山積みです。私たちは、AI駆動開発によって、これらの課題を解決し、お客様のビジネスを進化させることに情熱を燃やしています。
AI駆動開発の需要は、日々増加しており、ファンリピートは、この分野をリードする企業として、急速に成長を続けています。成長を支える仲間と共に、更なる事業拡大を目指し、世界を変えるようなプロダクトを創出していきます。
主な事業内容:
◉AI駆動開発によるシステム開発
◉コンサルティング
◉AIを活用した自社プロダクト開発最先端技術を駆使し、お客様のビジネスを加速させるサービスを提供
- 職種名
- AI戦略コンサルタント
- 給与(想定年収)
-
400万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- JavaScript TypeScript
- フレームワーク
- Node.js React
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、B2B、業務システム/パッケージ、AI
- 特徴
- 一部在宅勤務可 オンライン面談可 第二新卒歓迎 既卒可 社長が現役or元エンジニア 残業30H以内 1920x1200以上のモニター環境を提供 女性エンジニアが在籍 服装自由
- 募集人数
- 3
市場規模8兆円超といわれる受託開発ソフトウェア業界で、"圧倒的な高速開発力"を武器に100社から1,000社へと顧客拡大を目指しています。
当社の強みである「企画・提案力」「高速開発力」「検証力」を活かして、お客様の事業成功に伴走しています。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
- 歓迎要件
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◎ IT業界での営業経験がある
◎Webディレクター/PM経験がある(経験は浅くてもOK!)
◎要件定義・仕様調整の経験がある
◎DXや業務改善経験、SaaSやSIer企業での就業経験がある - 求める人物像
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・数字や契約だけで終わらない、その先の成果にも関わりたいと感じている方
・顧客の事業や業務を理解し、長く信頼される存在になりたい方
・チームとのコミュニケーションを大切にする方
・今の仕事や実績に満足しつつも、将来に少し不安を感じている方
・AI時代に通用するスキルを、今のうちに身につけたいと考えている方
・これまでの経験に、テクノロジーという付加価値を加えたい方
・職種にとらわれず、長期的に成長できるキャリアを築きたい方 - 備考
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▍必須要件
◉法人営業、アカウント営業、CSなどの顧客折衝経験がある
◉IT商材・Webサービス・システム開発に関わった経験がある
→プログラミングスクール卒業レベルの基礎的なWeb開発知識(HTML/CSS/JavaScript等)がある方でもOK
◉顧客課題を整理し、提案した経験がある - 選考フロー
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カジュアル面談(オンライン)※希望者のみ
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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一次面接(オンライン)
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最終面接(対面)
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内 定
面談可能な時間は下記となりますので、下記時間内での希望日をご提出ください。
10:00-18:00開始まで(面談の場合は所要時間が30分のため10:00-18:30開始まで)
▍営業・アカウントコンサルのミッション
この仕事の役割は、顧客課題を起点に、売上をつくり、事業成長へつなげることです。
ファンリピートは、AI駆動開発による「内製化支援」「属人化防止」「業務自動化」を通じて、企業の業務をより早く、自走できる状態へ変えていく会社です。
営業・アカウントコンサルは、その最前線で顧客と向き合います。顧客は今、何に困っているのか。どこに属人化や非効率があるのか。AIやシステムの力で、どの業務を変えられるのか。
そうした一次情報をもとに、ただ決められたサービスを売るのではなく、何を提案すべきか、どんな売り方が最適か、誰を巻き込めば前に進むのかを考え、行動していきます。
営業は、単なる売上づくりではなく「未来を切り拓く力」です。顧客課題を深く理解し、社内外を巻き込みながら、売上と事業成長をつくることが、ファンリピートの営業・アカウントコンサルのミッションです。
▍業務内容
営業・アカウントコンサルとして、
お客様の課題を深く理解し、AIやシステムの力で解決策を提案しながら、顧客の事業成長と自社の成長を一緒に前に進めていただきます。
■営業
①既存領域× 既存顧客へのクロスセル提案
・すでに取引のある既存顧客・過去顧客に対する追加提案
②新規開拓
・これまで取引のなかった企業への新規提案
③提案営業、契約
・ヒアリングした内容をもとに、システムの課題解決を提案
・簡単なデモアプリの作成
・契約締結となった場合は、契約手続きまで行う
■コンサルティングプロジェクトのサポート
①クライアント課題のヒアリング・整理
クライアントとの関係構築を行いながら、業務課題やIT課題をヒアリングし、改善に向けた論点を整理します。
②AI/ローコードを活用した改善提案
ヒアリング内容をもとに、AIやローコードを活用した解決策を検討し、要件定義や仕様整理を行います。
③開発案件の進行サポート
スケジュールや品質、関係者調整を行いながら、エンジニアと連携してプロジェクトを推進します。
④リリース後の改善・伴走支援
システム導入後も運用状況を確認し、改善提案や追加施策を通じて中長期的にクライアントを支援します。
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・このポジションが解決する“課題”
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従来よくある課題:
×営業は契約まで → その後は開発や運用チームに引き継がれるだけ
×作る側は要件通り進めるだけ → 本当に成果につながっているかが見えにくい
×顧客は「結局、誰に相談すればいいの?」という状態になりがち
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当社のアカウントコンサル:
⚪︎顧客の課題をビジネス視点で整理
⚪︎ IT・AI・ローコードを前提に、最適な解決策を一緒に描く
⚪︎ 開発から活用・改善まで、成果に向けて一貫して伴走
つまり、
顧客の“相談相手”であり、開発や改善を前に進める“オーナー”。
・拡大フェーズのど真ん中で、自分の貢献が数字に直結する
・営業とコンサルの両軸でスキルを伸ばせる
・AIの最前線で、顧客に本質的な提案ができる
・やり方は自分で決められる裁量の大きい環境
・新規獲得、既存深耕、戦略づくりまで幅広く関われる
開発推進関連業務
原則として雇入れ直後と同じ(変更なし)
ただし、双方の事前の協議により変更する場合あり。
- 開発部門の特徴・強み
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▍スピード重視の開発環境
★ 1週間単位での開発サイクル
★ AI技術を活用した効率的な開発
★ 顧客との密接なフィードバック
▍充実した育成環境
★ 経験豊富なメンターによるサポート
★ 実践的なOJT
★ 定期的な技術共有会
▍フラットな組織文化
★ 年次に関係なく意見が言える
★ 積極的なコミュニケーション
★ チーム全体での成長を重視 - 主な開発実績
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(一例)
01.教育関連サービスのクライアント
新教科書に伴い、塾で扱う教材の一新対応のため依頼いただき「OCR」「問題生成」「問題管理」を開発
→AI駆動開発により通常6ヶ月以上かかるプロジェクトが2ヶ月で完成!
02.多角的に事業展開されているシステム会社のクライアント
開発スピード向上のため依頼いただき「契約管理」「商談管理」などクライアントの成長スピードに合わせて開発/内製化支援 - 技術向上、教育体制
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※諸手当に記載の通り
- 支給マシン
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社用PC・社用携帯貸与の支給可
- 開発手法
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プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム、テスト駆動開発、チケット駆動開発、プロトタイピング
- 開発支援ツール
- GitHub
- エンジニア評価の仕組み
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▍教育体制 / 評価制度
◎ 1on1ミーティングで定期的なフィードバック実施
◎ 行動規範および成果達成度で評価、半期ごとの見直しで明確なキャリアパスを提示
◎ 成長次第で事業部長やCTOなども目指せる - 組織構成
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◉事業開発部:2名
◉SI事業部:10名 - 配属部署
- SI事業部
- 配属部署人数
- 12名
- 配属上司経歴
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▍SI事業部マネージャー
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営業職からIT業界へキャリアチェンジを果たし、システムエンジニアとしてのキャリアをスタート。
その後、プロジェクトマネージャーとして活躍の場を広げ、現在は複数案件のマネジメントを担当。
システム開発の統括だけでなく、採用活動や営業業務にも携わり、幅広い視点でプロジェクトを推進しています。
▍SI事業部リーダー
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専門商社やIT・通信業界での営業事務職を経て、システムエンジニアにキャリアチェンジ。
前職では営業担当者やベンダーとのスムーズなコミュニケーションを通じて、タスクを進行。
現在は、案件に応じて開発業務を担当することもあれば、顧客折衝を通じたプロジェクトの推進など多岐にわたる業務を手がけています。 - 平均的なチーム構成
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■議論は前向き/建設的
・意見交換が活発で、議論は前向き/建設的
・物腰が柔らかく、相手を否定する空気は一切なし
・一方で「自分の考えをしっかり持ち、伝えられる」人が多い
・議論は熱量があるけど、人当たりは穏やか
■自己研鑽志向
・新しい技術やサービスに敏感で、自主的にキャッチアップ
・SlackやMTGでナレッジ共有が活発
■スピードを大切にする文化
・「完璧にしてから出す」より「まず形にして改善」
・小さく早く動き、学びを次に活かすことを全員が実践
- 勤務地
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東京都千代田区神田須田町 1-12-3
アルカディアビル 9階
転勤なし
就業場所の変更範囲<雇入時>
原則として上記事業所(出社勤務)
ただし、自宅又は会社の指定する別の場所にてテレワーク就業する場合あり。<変更範囲>
会社が指定する別の場所にて臨時的に就業する場合を除き、上記事業所と同じ。
ただし、双方の事前の協議により変更する場合あり。受動喫煙防止措置に関する事項屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
- 最寄り駅
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▍アクセス
都営新宿線「小川町」より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町」より徒歩3分
JR山手線「秋葉原」より徒歩5分
JR中央線「御茶ノ水」徒歩5分
- 給与体系・詳細
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▍給与内訳
月給:約33.3万円〜(固定残業代を含む)
基本給:288,000円~
定額残業等手当:時間外手当20時間分、45,000円~(超過分は別途支給)
※成果に応じて、短期間での昇給・昇格が十分可能です!
※定額残業等手当は、残業(法定時間内・法定時間外)手当、休日労働手当、深夜労働手当のいずれにも充当できるものとする。すべて法定時間外労働(25%割り増しの残業)に充当した場合は、20時間分に相当。 - 給与(想定年収)
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400万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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10:00-19:00
休憩時間:13:00-14:00(60分)
平均残業時間:平均10-20時間/月
- 休日休暇
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▍年間休日126日以上
・ 完全週休2日制(土日)
・ 祝日、夏季休暇、冬季休暇
・ 有給休暇(入社後6ヶ月後から10日付与)
・ 産前産後 / 育児休暇あり - 諸手当
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▍待遇・福利厚生
・ 給与改定年2回
・ 賞与年2回(業績連動)
・ 通勤手当(上限3万円)
・ 社会保険完備
・ 在宅勤務制度(条件有)
・ 書籍購入補助(月3,000円まで)
・ スキルアップ支援制度
・ 健康診断費用負担 - インセンティブ
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会社の業績に応じて支給する場合があります。
- 昇給・昇格
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給与改定年2回(半期毎)
- 保険
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各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月(待遇の変更はありません)
▍残業時間
残業平均20時間/月以内で、プライベート学習時間も確保可能
▍受動喫煙の対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)