【未経験OK/研修充実】日本唯一の教育分野にチャレンジする専門学校で、データサイエンティスト育成に携わる!
◇◆時代の最先端を走るフロントランナーを育てる!滋慶学園グループの学校法人◆◇
滋慶学園グループは、全国80校を超える専門学校・各種学校を展開。設立以来、医療・美容・製菓・デザイン・音楽など500職種以上の即戦力人材を育成し、33万人以上を産業界に送り出しています。みなさんが活躍しているであろう10年後の社会を思い描き、その時必要とされるプロフェッショナルを、今、育成することが同グループの使命です。
今回携わっていただく東京医薬看護専門学校では、2022年4月にこれからの医療サービスの中心となる「バイオデータサイエンス学科」を立ち上げました。東京医薬看護専門学校バイオデータサイエンス学科は「バイオロジーデータ解析のプロ」を育成する日本で唯一(2024年2月現在)の専門学校です。
学ぶ内容は医療×バイオテクノロジー×データサイエンス。未来の医療に欠かせない遺伝子解析のスペシャリストへ育成します。本ポジションの方には、データサイエンティストの経験を生かして、学生の人材育成をお願いいたします。人材育成/教育のサービスをゼロから実現でき、学生の成長や関係業界への貢献も実感できるお仕事になります。
滋慶学園グループでは質の高い実学教育を実践するため、各分野の第一線で活躍されているプロフェッショナルに講師をお願いしています。時代のニーズに即したカリキュラムを構築し、講師のコーディネートから授業内容の調整、さらには学生カウンセリングまで、在学中の学び・成長をサポートし、即戦力人材へと育て上げるのが「教務」のお仕事です。
「現在の経験/技術を生かした新たな業界にチャレンジしてみたい!」このような気持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください。まずはカジュアル面談にて、お話しできることを楽しみにしております。
- 必須要件
- 未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
- 歓迎要件
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・業務/個人問わずのシステム開発経験があればOKです!
- 求める人物像
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・人と接するのが好きな方
・学生たちのサポートにやりがいを感じる方
・仕事でプログラミングやシステム開発の経験がある方
など、毎日仕事をコツコツやっていくだけだと物足りなくなった方を歓迎いたします! - 選考フロー
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paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談/通常面接(2~3回)
+適性検査【オンライン】
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内定
面接対応可能時間:基本的に平日。時間は特になし
面接方法:初回のみオンライン対応
データサイエンティスト人材の育成をお願いします。
【具体的な業務内容】
データサイエンティスト事業運営およびアシスタント業務をお任せします。
▼将来的には
滋慶学園グループのスケールメリットを生かした仕事内容やチャレンジしたい分野を相談しながら進めていきます。
▼本ポジションの魅力
教育方針/内容については、新たな分野です。他に事例のない教育分野でもあり、前例がない分、1からみんなで考え創り出していくことになります。
【募集背景】
学年/クラス増を起因する学科スタッフ拡充のため
【入社後のフォロー】
■OJT/学園/学校の研修が充実
ひとりひとりの状況に合わせてサポートをおこないます。
■人材育成/教育のサービスをゼロから実現できます。
■学生の成長や関係業界への貢献を実感できるお仕事です。
■自身の専門性/技術力を生かせます。
- その他開発環境
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チームは経験豊富なスタッフ含めチャレンジ精神豊富で明るく、助け合いながら問題解決していく風土があります。
- エンジニア評価の仕組み
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1年ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
1年に一度、配属希望や役割希望などキャリア希望を出す制度もあります。 - 組織構成
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■東京医薬看護専門学校:85名
■バイオテータサイエンス学科:3名 - 平均的なチーム構成
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個々に、担当クラスを持ちながらも学科内メンバー全員で協力しながら問題解決していきます。構成役割は学科長、リーダースタッフを配置しています。
- 勤務地
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東京都江戸川区東葛西6-5-12
転勤の可能性あり
- 給与体系・詳細
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経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。
- 給与(想定年収)
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330万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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8:40〜17:40
※変形労働時間制休憩時間:60分(※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています)
平均残業時間:平均15時間/月
- 休日休暇
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【年間休日125日前後】
■週休2日制/シフト制
■月8〜9日+祝日数(原則、土・日・祝日は休日)
■有給休暇
■年末年始休暇
■産前・産後・育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■保存休暇
∟未取得で時効消滅する年次有給休暇を繰り越し、積み立てる休暇制度 - 諸手当
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■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■休日出勤手当
■職務手当
など - インセンティブ
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特別賞与あり
- 昇給・昇格
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昇給査定:年1回(4月)
- 保険
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社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◎健康保険組合(私学共済)の保養施設/スポーツ施設等利用可 - 試用期間
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6カ月(試用期間中は職階手当不支給)
◎週休2日制、シフト制で勤務スケジュールが立てやすいです!
【福利厚生】
■私学共済加入
■グループ内診療施設(治療費一部会社負担)
■業績により社内表彰制度あり
※受動喫煙の対策:敷地内禁煙